最新工作交流会主持稿(十九篇)

时间：2023-07-03 10:25:03 来源：网友投稿

下面是小编为大家整理的最新工作交流会主持稿(十九篇),供大家参考。

最新工作交流会主持稿(十九篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。

工作交流会主持稿篇一

交流会。转眼间，06级的学长学姐们已经顺利完成了大学四年的学习，即将离开母校，踏上新的征途。随着酷暑的到来，07级的学长学姐也开始备战考研，为了更深入地了解考研过程中的各种问题，在明年的研考中有更好的发挥，也为了使08、09级同学对考研有提前的准备，在学院团委的领导与支持下，应同学们要求，我院学生会学习实践部特举办此次经验交流会!出席本次经验交流会的嘉宾有：我院副院长齐伟老师(掌声欢迎)、团委书记安宁老师(掌声欢迎)，以及7位成绩优异的06级优秀毕业生来到现场与我们互动交流，答疑解惑。欢迎你们的到来!

下面请允许我介绍一下到场的各位学长学姐：

06地信1 庄金鑫考取中科院寒旱所地理信息系统研究生

考研成绩365分

06地信1 王涵考取北京师范大学土地资源管理研究生

考研成绩363分

06地信2 于琳

考研成绩367分

06土管1 王小丹考取南京大学土地资源管理专业研究生考研成绩370分考研交流会主持稿06土管2 黄珏考取武汉大学地理信息系统专业研究生考研成绩375分

考取西南政法大学法学研究生

06土管2 张文龙考取中国矿业大学矿产普查与勘探专业研究生考研成绩378分

06土管1 刘炳良保送本校研究生农业推广

首先让我们以热烈的掌声有请安宁老师对本次考研就业交流会致开场词。(感谢)

下面介绍本次经验交流会的基本流程。本次交流会地信、土管两个专业分别进行，每个部分又分为“经验共享”和“答疑解惑”两个环节。同学们可以根据具体专业有所侧重，在嘉宾经验介绍完毕后可以进行提问。

首先我们进行地理信息系统专业的交流。下面我们首先有请王涵学姐对她考研复习的方法思路和技巧进行介绍。

接下来有请庄金鑫学长为我们介绍一下他的考研经验。

于琳学长跨专业考取西南政法大学法学硕士，对我们同学也有一定借鉴意义，下面有请于琳学长为我们介绍一下他的技巧和经验。

感谢学长学姐的精彩讲解，下面，我们进入自由提问阶段。同学们可以自由的向学长学姐进行提问。

感谢同学们的提问和学长学姐的精彩解答，相信现场地信专业的同学们一定都有很大的收获，对考研也有了新的认识。

好的现在地信专业的交流暂时告一段落，下面我们掌声有请土管专业的嘉宾上台与我们分享经验。

第一位为我们介绍经验的嘉宾的是

06级土管1班王小丹学姐

06级土管2班黄珏学姐

06级土管1刘炳良保送本校农业推广

06土管2 张文龙中国矿业大学矿产普查与勘探

同样感谢学长学姐的精彩讲解，下面进入自由提问环节。

感谢：不知不觉，本次考研就业交流会的两个部分已经全部结束，交流会也接近尾声，下面我们有请齐院长对考研的方向方法等做总结陈词。

感谢齐院长精彩的总结。现在，同学们也可以根据自己的情况向齐院长进行提问。

由于我们的时间有限，提问环节到此结束，如果大家还有其他问题，会后也可以与各位嘉宾进行深入交流，相信各位嘉宾一定会耐心的帮助大家解决面临的困惑。

本次交流会至此圆满结束，再次的感谢齐院长、安老师以及学长学姐的到来，同时也感谢同学们的积极参与。谢谢大家!祝大家晚安!

工作交流会主持稿篇二

尊敬的老师、学长学姐，亲爱的同学们：

下午好!欢迎大家参加咱们化工学院20xx年考研经验交流会。转眼间，07级的学长学姐们已经顺利完成了大学四年的学习，即将离开我们的母校，踏上新的征途。随着酷暑的到来，08级的学长学姐也开始备战考研，为了更深入地了解考研过程中的各种问题，在明年的研考中有更好的发挥，也为了使09、10级同学对考研有提前的准备，在学院团委的领导与支持下，应同学们要求，我院学生会学习部特举办此次考研经验交流会!出席本次经验交流会的嘉宾有：

我院——老师、以及3位成绩优异的07级优秀毕业生来到现场与我们互动交流，答疑解惑。让我们用掌声欢迎她们的到来!

下面请允许我介绍一下到场的各位学姐，她们是：

07级生物工程专业王玺学姐考取清华大学生命科学学院海洋生物学研究生考研成绩369分。

07级化学工程与工艺专业马捷学姐考取浙江大学化学工程研究生考研成绩409分。

07级应用化学专业王亚云学姐考取我们本校山东科技大学研究生。

首先由我来简单介绍一下我们学校今年的考研情况。

——————————————————————考研交流会主持稿好的，下面我们的考研交流会正式开始。首先由请各位学姐进行一下简单的自我介绍，并将自己所考取的学校以及专业进行一下简单的介绍。好的

首先欢迎王玺学姐进行介绍，掌声有请。

接下来由请马捷学姐进行介绍，掌声有请。

下面由请王亚云学姐进行介绍，掌声有请。

好的，谢谢我们三位学姐详细的介绍。下面就让我们开始本次交流会的话题讨论阶段，我们今天的话题是《每一次大考都像一场战役》。那么如果想打好这场战役我们需要有哪些必要的准备呢?下面就让我们分三个方面逐一进行一下交流讨论。在我们交流讨论的过程当中呢，如果哪位同学有所疑问的话可以随时示意我进行提问。

首先我们进行第一方面的交流 “思想准备”。

如果说我们把考研当做一场战役的话，那么思想准备就如同要不要打这场战役一样。也就是说我们应该如何正确分析自身情况来决定是否要考研?什么时候开始准备最为合适?下面就有请我们的三位学姐对于这个问题进行一下经验交流。有情。

(1.怎样锁定目标，选择一个最适合自己的学校、研究方向和导师，针对我院的每个专业有哪些一流的学校?

2.对于考取国内的研究生来说，本科阶段的学习成绩和科研经历哪个相对来说更重要?

3.如果选择了考研，总计大约需要花多少钱(包括学费)?

4.考研的分数线是如何划定的?英语的分数有没有特殊的要求?)

好的，了解了我们该如何衡量自己是不是应该考研以后，接下来就让我们进一步来了解一下应该如何应对考研，也就是我们今天第二个讨论的话题“行动准备”。依然把它看做一场战役的话就是“怎么打”好这场战役。

那么三位学姐，在我们确定了自己要考研了以后，我们应该从哪些方面来考虑制定一个适合自己的复习计划和策略呢?

(1.复习的范围要包括哪些科目?在考试中占的分值是多少?怎样分配时间和精力才是最优化的方案?

2.在学习方法上有无好的经验或者是学习心得?

3.复习也许会很累，有什么好方法来激励自己坚持到底?

4.当压力过大时，如何使自己减压，调整心态?

5.关于考研的信息五花八门，通过什么途径获得的信息是相对及时准确的?

6.报名、考试的一个简单流程是怎样的?

7.什么时间联系导师最宜?有没有什么好的技巧?)好的，谢谢三位学姐精彩讨论交流。那么对于考研我们还有外一些特殊情况的疑问，比如说“大三能不能参加硕士研究生考试?工作以后想考研的话应该怎样报名?”请学姐对这个问题进行一下解答好吗?

(1.在校期间受过处分的甚至是没有学位的能否报名考试?

2.已经获得保送资格的能否继续参加统考?)

好的，谢谢学姐。下面让我们继续进行今天第二部分的话题讨论，“实战准备” 也就是有这样一些问题，比如说“在考试前几天或者走进考场后，如果感到紧张、焦虑应该怎样应对呢?”

(1.应试技巧有哪些?

2.一般的复试都会问关于哪方面的问题?复试有没有什么技巧和策略?通过什么途径了解、迎合导师对学生的喜好?

3.在开学的时候要不要体检?有没有什么特殊的要求?

4.档案问题怎样处理? )

不知不觉，本次考研交流会的两个部分已经全部结束，交流会也接近尾声。如果我们的同学们还有那些疑问呢，可以直接联系我们的三位学姐，他们的联系方式都已经在刚刚的幻灯片中了，当然了，大家还可以登陆我们化工学院学习交流平台的博客和微波地址，地址已经显示在我们的大屏幕上。希望同学们能够借助此平台，对自己未来不久的考研问题有更进一层的规划，同时也希望我们能够在学习的道路上越走越远，收获自己的一份成功。

今天的考研交流会到此就结束了，让我们在一次用热烈的掌声感谢我们的——老师对这次交流会的支持。当然我们更要感谢台上的三位学姐今天精彩的交流。也让我们在此对三位学姐致以最真诚的祝福，希望他们在未来的道路上继续保持优秀，在不久的将来也会收获一份自己的成功。好的，谢谢!

工作交流会主持稿篇三

尊敬的学长学姐，亲爱的同学们：

大家晚上好!欢迎大家参加林学院20xx年考研学习经验交流会。

转眼间，大四的学长学姐们已经顺利完成了大学四年的学习，即将离开母校，踏上新的征途。随着酷暑的到来，大三的同学们也已开始备战考研，为了使同学更深入地了解考研过程中的各种问题，对考研有提前的准备,在明年的研考中有更好的发挥，在学院领导的支持和精心指导下，实践创新部特举办此次经验交流会!

有机会在这个美好的季节见证大四学长、学姐们的成功，学习他们的宝贵经历，我感到很荣幸!下面让我们一起来认识一下他们:

出席本次经验交流会的x位07级优秀毕业生:

欢迎你们的到来!

本次经验交流会的基本流程分为“”和“”两个环节。同学们可以根据具体专业有所侧重，在嘉宾介绍完毕后进行提问。下面,把主角交给我们的07级同学。

我们首先有请对她考研复习的方法思路和技巧进行介绍。考研交流会主持稿接下来有请学长为我们介绍一下他的考研经验。

下面有请学长为我们介绍一下他的技巧和经验。

优秀其实是一种习惯。这几年里，…学长品学兼优，活动的组织更是有声有色。作为学妹，我不得不为学长的优异折服。谢谢你与我们分享你的考研经验。

感谢三位学长学姐的精彩讲解，下面，我们进入自由提问阶段。同学们有分钟的时间进行提问。(大家可以从复习方法、复习时间的安排，资料信息的收集、应试技巧、对专业前景的看法等各个方面进行提问。)

听了三位学长学姐的解答，相信现场的同学们一定都有很大的收获，对考研也有了更多的认识。但由于我们的时间有限，提问环节到此就要结束。如果大家还有其他问题，会后也可以与各位学长学姐进行深入交流，相信他们一定会耐心的帮助大家解答困惑。

本次交流会至此圆满结束，再次的感谢、学长学姐的到来，同时也感谢同学们的积极参与。谢谢大家!祝大家!

首先有请…。

1.谢谢…。他的经历中…，他的成功离不开…。听了他的讲话，我觉得自己真是受益匪浅。再次感谢…!下面有请…。

2.谢谢…。不经历风雨，怎能见彩虹。考验的经历是心酸的，享受这个过程，我们可以痛并快乐着。谢谢…!下面有请…

3.谢谢…。想必大家从他的经验中，学到了很多。下面有请…。

4.谢谢…与我们分享他的经验。…好的。下面有请…。

5.谢谢学姐的讲话。从学姐…的经历里，我们真的可以学到很多，谢谢!

工作交流会主持稿篇四

尊敬的学长、学姐，亲爱的同学们，大家晚上好!

面对当今社会的激烈竞争，大学生就业难度不断加大，考研成为越来越多大学生的选择。考研首先要符合国家标准，其次按照程序：与学校联系、先期准备、报名、初试、调剂、复试、复试调剂、录取、毕业生就业、其他等方面依次进行。

考研一直是我院学生工作的重中之重，也是我院教育教学的一个闪光点。历年来，我院考研成绩一直名列全校前茅,每年比例均列全校的前列。但是许多准备考研的同学对考研还是充满了困惑，希望能与从考研中胜利归来的学姐学长们有一次交流的机会.为此，我们学习部特举办这次考研经验交流会，希望能给大家带来一些收获，我是主持人张振国。谢谢大家。(鞠躬)

首先请允许我介绍今天到场的各位嘉宾，他们是

欢迎您

欢迎您的到来

欢迎您欢迎您的出席

同样欢迎您的出席

同样欢迎您(共六人)考研经验交流会主持稿让我们再次用热烈的掌声欢迎各位学姐学长的到来。

1在考研的过程中，我们会迷惘，会疑惑。所以，我们需要一座

指引我们正确前行的灯塔，需要一个帮助解开疑云的锦囊，针对准备考研的学生可能出现的心理焦虑和时间分配等问题，现在就请学长，学姐们分别谈谈自己的考研经历，学习方法; 以及如何做好切实可行的的考研计划，及研究生期间的课程设置和发展前景。

首先有请

让我们再次感谢给我们带来的宝贵经验

那么我们的学长又给我们带来什么样的考研经验呢，下面有请学长讲话故天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，在考研的路上，也许辛酸但也是带着甜蜜的,有请发言，下面有请学长

我们来听听学姐的考研心得那再让我们听听学长给我们带来的考研的经验

如何备考?万一考不好会影响找工作吗?考研需要注意哪些问题?我相信在座的各位都有疑惑，下面把时间留给在座的各位，同学们可以按自己的专业向台上这几位学长学姐提问

由于时间关系，很遗憾不能让每位同学的问题都得到解答，我们的提问环节到此告一段落。

考研之路是艰辛的，但也是快乐的，为了以后的种种，真心的希望在座的每一位同学都能找到自己心中的那份美好的梦想，下面进入现场抽奖环节，方式为由嘉宾抽取号码，抽取的号码与之前发下去的“考研我参与”单页编号一致的同学为幸运获奖者，将得到我们精心准备的小礼品。下面请各位学姐学长为我们揭晓幸运之星，辛苦你们了，谢谢!

好了，幸运的号码已经产生，请学姐学长帮忙宣布，同时请获奖的同学上台领取小礼品。让我们再次以掌声感谢学长学姐们和祝福这些幸运的同学们

考研是磨练人意志和耐心的过程考研是一场持久战，我们一定要有信心，耐心和决心打赢这场战争，实现自我的超越，积小胜为大胜，以时间换空间。天行健君子以自强不息考研路你与我同舟共济最后我代表环境与市政工程学院学习部由衷的感谢大家的到来，同时我宣布本年度环境与市政工程学院考研经验交流会到此结束。谢谢大家!

工作交流会主持稿篇五

大家下午好!欢迎大家参加电信学院电气系20xx年就业、考研经验交流会。转眼间，07级的同学们已经顺利完成了大学四年的学习，即将离开母校，踏上新的征途。新学期以来，08级也在陆续备战就业、考研。那么，为了更深入地了解就业、考研过程中的各种问题，帮助大家在就业考研中有更好的发挥，在学院的领导与支持、系的精心指导下，电气系特举办此次经验交流会!

下面请允许我介绍一下出席本次经验交流会的老师以及x位07级优秀毕业生。

“院(掌声)系(掌声)。。。。”

从左至右依次是：苏静、蒋文、王忠科、乔雨、胡义涛、陆文婷、杨泰朋

首先让我们以热烈的掌声有请胡老师对本次交流会致开场词。(感谢。。语重心长)

本次交流会分为“经验共享”和“答疑解惑”两个环节。大家可以根据具体专业有所侧重，在介绍完毕后可以进行提问。下面把主角交给我们的07级同学。

我们首先有请实践动手能力很强的苏静同学，苏静同学参与过系提升机实验平台研发，大家掌声欢迎。。。(我强烈建议大家一定去参观一次实训室，亲身体会一下)，接下来，我们。。应该讲蒋文同学综合素质比较高，交际能力很强，在为人处事方面很有经验，大家可以向他请教。接下来呢，王忠科同学分享一下大学学习生活经历和就业

经验。(掌声)。。。。。主持人总结(早规划、一丝不苟、效率高、机遇是给有准备的人的)，好，我们电气系不仅男生就业前景好，女生也不用愁啊，下面我们有请乔雨同学。。。。乔雨同学平时学习善于总结，效率高，并且乐意与他人分享自己的学习成果，这点很难得。

好，就业交流会就到这里，感谢你们的精彩讲解，下面进行互动环节，大家有15分钟时间提问。。。。感谢同学们的提问和07级精彩解答，相信准备就业的你一定有很大的收获。电气专业每年就业率很高，但考研同学也不少，接下来先由胡义涛同学为我们介绍一下他的考研经验。。。。(我们学院每年考到矿大学生很多而且都在前几名，在座的08级，你们有好多师兄师姐在那里，考矿大复试时得好好利用这笔资源)，这次，同样考的高分的还有陆文婷同学，她的技巧和经验(她的大学经历着实让人很羡慕，当然这与她平时一丝不苟的态度、专心致志分不开的)。。。平时经常有人问我保研相关问题，今天呢，我们有请杨泰朋同学给大家做个详细介绍。同时，杨泰朋同学学习能力超强，理论相当扎实，大家还要认真听听他的学习方法，有针对性的借鉴。

好，考研交流会就到这里，感谢你们的精彩讲解，下面进行互动环节，大家有15分钟时间提问。。。。感谢同学们的提问和07级精彩解答，相信准备考研的你一定不会盲从，应该抓紧时间给自己制定一套计划。考研交流会主持稿下面，我们进入考研互动阶段。同学们可以自由向你们的学长学姐进行提问。

感谢同学们的提问和07级的精彩解答，相信大家一定都有很大的收获，对考研也有了新的认识。

不知不觉，本次就业考研交流会的两个部分已经全部结束，交流会也接近尾声，由于我们的时间有限，提问环节到此结束，如果大家还有其他问题，会后也可以与老师、07级毕业生进行深入交流，相信他们一定会耐心的帮助大家解决面临的困惑。

下面我们再次有请胡老师做最后讲话。大家掌声欢迎。。。。

感谢胡老师精彩的总结。(关爱有加，特别关心和重视学生综合素质培养，因而电气整体形势一年更比一年好。)

本次交流会至此圆满结束，再次感谢老师以及07级同学的到来，同时也感谢08级同学的积极参与。谢谢大家!

工作交流会主持稿篇六

尊敬的各位嘉宾，亲爱的同学们：

大家下午好

欢迎大家来到电子与信息工程学院考研交流会的现场。我是主持人高婷婷。很高兴能在这样一个美好的下午与大家相聚。首先为百忙之中前来出席本次交流会的老师和同学们，表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

今天来参加交流会的有正在做考研复习的大三学长，有徘徊在考验与就业抉择中的大二同学，还有迫切想了解考研情况的大一同学。本次活动对大三同学而言，可以为他们如何对待前途拨云去雾，为他们考研备战指点迷津，我想会是一场及时雨。大一、大二同学也可通过优秀学长们的倾囊相授，了解大学生活学习的经验，掌握克服学习生活中的困难的方法，增强紧迫感，共同营造好的学习气氛。相信这次的交流会能让每一个人都受益匪浅。

首先让我们为大家介绍今天到场的嘉宾，他们是电子与信息工程学院辅导员蒋谨老师，

首先让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来并祝贺他们在考研取得优异的成绩。

根据会议的安排，今天将由师哥师姐们与我们共同分享他们的宝贵经验。在他们发言之前请大家把手机调成振动或是静音以保证会场秩序。

下面让我们有请蒋谨老师为我们致开幕词。

有请蒋老师考研交流会主持稿感谢蒋老师的精彩讲话，听了他的讲话，我相信大家从中都会有所收获。

光阴荏苒，岁月如梭，大学四年也许不经意间就从我们的指缝中溜走了。现在的我们青春正酣，我们需要努力奋斗，历经磨难，让自己的生命开出幸福之花。

当然，在这不断求索的过程中，我们会迷茫，我们会迷惑。所以我们需要一座指引我们正确前行的灯塔。需要一个帮助解开疑云的锦囊。

现在就让我们一起分享学长学姐们的考研经历吧。

首先有请

熬过寒冬的人，最知道太阳的温暖;走过沙漠的人，最知道水的甘甜，我们来听一听的考研心得。

听过了学长给我们带来的丰富经验，看来考研真的是磨练人的意志和耐心的过程。我们再来听一听的体会。

不经历风雨，怎能见彩虹。考研的经历是心酸的，享受这个过程，我们可以痛并快乐着。下面有请

想必在坐的各位同学从他的经验中也学到了很多。下面有请

谢谢的讲话，从他的经历中，我们真的体会到了很多。下面有请

优秀其实是一种习惯，一件事若是做到极致便是成功。下面有请

谢谢各位师哥师姐与我们分享了你们的考研经验。考研的路上，充满着艰辛。一旦认准这条路，我们唯有前进!前进!不顾一切的前进!或许前进的路上布满阴霾，待乌云散去，我们迎来的是灿烂的阳光，我想这就是最美的风景。

好了，下面到了自由提问环节，几位师哥师姐已经分别介绍了有关考研诀窍以及学习方法，考研的信息及复习方向等情况，同学们在学习生活中针对考研一定会遇到很多问题，那么下面把时间留给大家，师哥师姐们将会走到我们中间，大家可以自由分组针对自己平时遇到的问题向我们的师哥师姐们提问，他们将会更详细的为我们解答疑惑。

美好的光总是过得飞快，由于时间的关系，很遗憾不能让每位同学的问题都得到解答。这场考研交流会，我相信每个人都学到了很多。包括我在内，感受到了这些学长学姐们的优秀。我觉得自己心里满满的都是上进的渴望。本次考研交流会到此就要结束了，感谢各位的光临。有问题的同学可以留下和这些学长学姐们做进一步的交流，也可以留下他们的联系方式。好的，希望大家在以后的日子可以更加努力的奋斗，迎接未来的挑战。

工作交流会主持稿篇七

老师们

大家新年好!我们度过了平安祥和的“春节”之后，迎来了新学年的开始。在这里，我向全体班主任老师拜个晚年，祝愿大家在新的一年里身体健健康康，工作顺顺利利，家庭和和美美，小日子蒸蒸日上。

今天是新学期上班的第二天，我们带着对寒假生活的美好记忆、怀着对新学期的热切向往，又聚在了一起。回首过去的一年，我校全体师生同心协力，取得了显著的成绩。这些成绩的取得，与我们班主任的努力是密不可分的。今天，我们又招集全体班主任老师，专门举行班主任工作经验交流会。

本次经验交流会主要目的：加强班主任之间的交流，将我们在工作中的一些好的方法、可行的做法，已成型的想法，能资源共享，提高班主任的工作实效;增强教育学生和管理班级的能力。彰显班主任的管理智慧。下面就请三位班主任老师，将自己对班主任工作的一些经验介绍给大家。

刚才,听了三位班主任老师的发言，我深有感触，他们的发言很实在，他们的工作经验也很实用，他们的工作精神也很感人。这三位老师多角度、多层面对班主任工作进行了阐释，对班级管理进行了探讨。这些老师的讲话，无不透视出广大班主任的管理智慧和管理技巧，表现出了他们的无私奉献精神、良好的精神风貌和崇高的思想境界。

作为班主任老师，要学会吃苦，乐于奉献，勇挑重担，心系学生，服务学生;要有强烈的事业心，责任感和过硬的教学管理水平;要做学生的精神领袖，行动楷模„„一句话，班主任工作艰巨而辛苦。相信每一位班主任老师在新学年里都能做的更好。在此，我代表学校领导向各位班主任老师表示我衷心的感谢!谢谢你们，大家辛苦了。

工作交流会主持稿篇八

同志们：

为进一步学习贯彻党的xx大精神，加强和改进党的基层组织建设，总结近阶段来各党(总)支部党建工作的特色做法和典型经验，以便在下阶段的工作中加以推广，提升党建工作者的理论素质和业务水平，推动各党组织党建工作整体水平再上新台阶，今天在这里召开教育工委党建工作经验交流会。

参加今天会议的有县委组织部的同志，教育工委在家的委员，教育工委所属党(总)支部书记、组织委员，还有蓝溪中学、安六中、龙门中学、凤城中学、城厢中心学校、官桥中心学校书记。

按照会议安排，今天的会议共有四项议程：

一、请安一中党(总)支部、金火中学支部、逸夫实小支部作党建工作经验发言。

二、请教育工委副书记谢升平部署开展“三级联创”活动的具体工作。

三、请教育工委副书记陈剑宾作强调讲话。

四、参观逸夫实小活动室及文书材料的建档情况。下面，进行第一项议程，首先请安一中党总支××发言;依次金火中学支部、逸夫实小支部。

…………

下面，进行第二项议程，请谢副书记部署工作。…………

下面，进行第三项议程，请陈局长作强调讲话。…………

同志们，刚才，安一中等三个单位作了党建工作典型经验交流，谢副书记部署了“三级联创”工作，陈局长对党建工作作了重要讲话。为落实本次会议精神，下面，我再强调三点：

一、及时传达。刚才，陈局长强调，一要深化认识，高度重视，二要创新工作，开创局面，三要健全机制，加强领导，并提出了下阶段工作要求。与会同志要深入领会会议目的，及时传达会议精神，并抓好贯彻落实。

二、善于总结。刚才，安一中等三个单位作了党建工作典型经验介绍，与会的党组织负责人在扎实开展工作的同时，要积累经验，要善于总结，努力提升党建工作水平，将党建工作搞得有声有色，切实做出成效。

三、下阶段主要工作：①抓好政治理论学习。目前最重要的是要学习党的xx大报告，各党组织负责人要组织广大党员干部深入学习，领会精神实质，并在教育教学中加以践行。②开展结队联创工作。要围绕“五个好”党支部目标要求，加大党建“三级联创”力度，扎实有效开展结对创建活动。③规范党建工作制度。要抓好党建规范化建设，形成长效机制，扎实做好党建“示范点”创建工作。④开设党建专栏。各校要设置党建知识专栏，深入开展党建工作“集中推进月”活动。⑤加强信息报送。要及时沟通信息，推动教育系统信息工作再上新水平。

一点通知，与会成员在参观完逸夫实小活动室及党建文书材料的建档情况后，请到龙湖大酒店用餐。

散会。

工作交流会主持稿篇九

尊敬的老师、学长学姐，亲爱的同学们：

大家晚上好!欢迎大家参加理学部20xx年考研学习经验交流会。转眼间，大四的学长学姐们已经顺利完成了大学四年的学习，即将离开母校，踏上新的征途。随着酷暑的到来，大三的学长学姐也开始备战考研，为了更深入地了解考研过程中的各种问题，在明年的研考中有更好的发挥，也为了使同学对考研有提前的准备，我部学生会学拓部特举办此次经验交流会!出席本次经验交流会的嘉宾有：(掌声欢迎)、(掌声欢迎)，以及x位成绩优异的xx级优秀毕业生来到现场与我们互动交流，答疑解惑。欢迎你们的到来!

下面请允许我介绍一下到场的各位学长学姐：

首先让我们以热烈的掌声有请xx老师对本次考研就业交流会致开场词。(感谢)

下面介绍本次经验交流会的基本流程。分为“经验共享”和“答疑解惑”两个环节。同学们可以根据具体专业有所侧重，在嘉宾经验介绍完毕后可以进行提问。

首先我们进行地理信息系统专业的交流。下面我们首先有请对她考研复习的方法思路和技巧进行介绍。

接下来有请学长为我们介绍一下他的考研经验。

下面有请学长为我们介绍一下他的技巧和经验。

感谢学长学姐的精彩讲解，下面，我们进入自由提问阶段。同学们可以自由的向学长学姐进行提问。考研交流会主持稿感谢同学们的提问和学长学姐的精彩解答，相信现场地信专业的同学们一定都有很大的收获，对考研也有了新的认识。

下面进入自由提问环节。

感谢

不知不觉，本次考研就业交流会已经全部结束，交流会也接近尾声，下面我们有请对考研的方向方法等做总结陈词。

感谢精彩的总结。现在，同学们也可以根据自己的情况向进行提问。

本次交流会至此圆满结束，再次的感谢、以及学长学姐的到来，同时也感谢同学们的积极参与。谢谢大家!祝大家晚安!

工作交流会主持稿篇十

尊敬的领导，老师，亲爱的同学们，大家下午好!欢迎大家参加数理系20xx年就业考研经验交流会。转眼间，08级的学长学姐即将结束大学四年的学习离开母校，踏上新的征程。新学期以来，09级同学也在陆续备战就业和考研。那么，为了更深入地了解就业考研过程中的各种问题，帮助大家在就业考研中有更好地发挥，在系领导的大力支持下，应同学们的要求，数理系学生会学习部特策划举办此次经验交流会!

下面请允许我向大家介绍出席本次交流会的领导和嘉宾，他们是，系党总支李咏献书记，系团总支吴锦展书记，系学工办周老师，以及7位表现优异的08级优秀毕业生，欢迎你们的到来。

交流会会开始前，首先让我们以热烈的掌声有请吴书记为本次交流会致开幕词。

本次交流会分为就业经验交流和考研经验交流两部分，每部分又分为“经验共享”和“答疑解惑”两个小节。下面把主角交给08级的学长学姐们。

下面我们进行就业经验共享环节。大家在听学长们分享经验时可以把心中的疑问列出来，等到答疑解惑环节交上来或者当面提问。

我们首先有请 x x x x x x 为我们分享他的就业心得，大家掌声欢迎。好了，就业经验共享就到这里了，感谢学长们的精彩讲解。下面进行就业答疑解惑环节，大家可以把纸条交给后勤人员也可以站起来提问。

感谢同学们的提问和08级学长们的精彩解答，相信准备就业的同学一定收获很多，接下来进行考研经验共享，(介绍嘉宾··) 让我们以热烈的掌声欢迎 x x x x x 和我们分享考研经验。考研经验交流会主持稿下面有请 x x x x 为我们分享考研心得，大家掌声欢迎。

下面是考研答疑解惑环节····

感谢学长学姐门内的精彩解答，由于时间有限提问环节到此结束，如果大家还有其他问题，会后可以与各位嘉宾进行深入交流，相信各位嘉宾一定会耐心帮助大家解决们面临的困惑。

本次交流会到这里就结束了，接下来为春运会优秀运动员颁奖，首先有请吴书记宣读获奖名单。

有请获奖运动员上台领奖，有请 x x x x 为优秀运动员颁奖。掌声祝贺他们!

再次感谢各位领导及嘉宾的到来，同时也感谢同学们的积极参与，本次交流会到这里就圆满结束了，谢谢大家。

工作交流会主持稿篇十一

各位离退休老领导、老干部、同志们：

在这新春佳节即将来临之际，我们在这里欢聚一堂，举行昌德县20xx年离退休老干部座谈会，展望美好未来，共商发展大计，并借此机会向老领导、老同志们通报20xx年全县经济社会发展情况及今后发展的任务目标、工作打算。广泛听取大家的意见，齐心协力把昌德建设得更加富足、更加美好、更加繁荣。

参加今天座谈会的有：

县四家班子主要领导、县委常委班子成员以及县相关部门的有关领导和离退休老领导、老干部。

今天座谈会的主要内容有两项：一是请县委袁国华书记致辞;二是请大家座谈讨论，为昌德发展献计献策。

首先，请县委袁国华书记讲话，请大家欢迎。

……

下面，进行会议的第二项议程，请大家畅所欲言，为昌德发展献计献策。

请老干部代表发言。

……

刚才，书记就今年以来我县经济社会发展情况，向各位老领导作了通报。在过去一年里，我们在市委、市政府的正确领导下，在历届领导班子以及各位老领导、老干部打下的良好基础上，解放思想、创新实干，克服经济下行的巨大压力，积极适应经济发展新常态，顺利完成了各项目标任务，促进了全县经济社会的和谐稳定发展。各项成绩的取得，是与各位老领导、老干部的大力支持和真诚帮助分不开的。刚才部分老领导、老同志代表作了发言，对昌德的发展提出了很好的意见和建议，内容情真意切、令人感动。

希望各位老领导、老干部一如既往地关心、支持、参与我县经济社会事业建设，多为党委、政府出主意、想办法、谋思路，把全县各族群众的期待和对我县经济社会发展的思考与建议及时传递给党委、政府，助推我县经济社会跨越发展。

最后，祝各位老领导、老同志新春愉快，身体健康，阖家幸福，万事如意。

工作交流会主持稿篇十二

同志们：

县委决定今天下午召开全县人才工作会议。参加会议的对象有：县四套班子主要领导，县级机关部门负责人，乡镇党委书记、组织委员，部分事业单位负责人和县重点骨干企业负责人，以及县级专业技术拔尖人才。这次会议的主题是学习贯彻全国和省市人才工作会议精神，部署今年和今后一个时期我县的人才工作。会议议程主要有两项，一是由四个单位作经验介绍或表态发言;二是县委书记黄锦朝同志作重要讲话。下面，先进行x项议程。欢迎常化公司董事长余建伟同志为大家作经验介绍。(介绍毕)。

下面，欢迎精密集团副总经理杨旭京同志为大家作经验介绍。(介绍毕)。

下面，欢迎虎子水泥有限公司的副总经理徐江东同志谈自己在常山的创业体会;(发言毕)。

x后，由县卫生局局长李玉珍同志代表卫生系统作表态发言。(发言毕)。

刚才，常化公司从用好现有人才角度，精密集团从提升员工素质角度，分别介绍了各自人才工作的做法和经验;徐江东同志谈了自己在虎子水泥有限公司工作的切身体会，可以说都是肺腑之言;李玉珍同志代表从整个卫生系统，表示要构筑四种平台，加强卫生系统人才工作和人才队伍建设。四位同志的发言都很精彩，各具特色，很有启发和借鉴意义。下面，进行第二项议程。让我们以热烈的掌声欢迎黄书记为我们作重要讲话。(讲话毕)

同志们：刚才，黄书记全面总结和分析了我县人才队伍建设的成绩、经验以及存在的问题，深刻阐述了实施人才强县战略的重大意义，明确提出了今后一个时期我县人才工作的目标和任务。黄书记的报告是指导我县做好今后人才工作的一份纲领性文件，我们一定要深入地学习领会，并加以认真的贯彻执行。这次会议是我县历县委、县政府召开的x次人才工作专题会议。县委、县政府对这次会议高度重视，县四大班子领导都出席了会议，黄书记亲自作了重要讲话。这次会议虽然时间不长，但主题鲜明，要求明确，安排紧凑，内容丰富，开得很成功。简单地说，通过上午的会议，认清了形势，明确了任务，交流了经验，理清了思路，也坚定了做好人才工作的决心。下面，就如何贯彻落实全国、省、市、县各级人才工作会议精神，特别是学习贯彻好黄书记的重要讲话精神，我再强调三点意见。

一、统一思想，提高认识，狠抓工作目标责任制落实。这次全县人才工作会议，是我县进入实现经济社会跨越式发展、与全省同步提前基本实现现代化关键时期，召开的一次具有全局指导意义的重要会议，是认真贯彻党的xx届三中全会和全国、省、市人才工作会议精神，落实党管人才原则，大力实施人才强县战略的动员会，是进一步加强人才工作和人才队伍建设，开创我县人才辈出、人尽其才新局面的部署会，意义重大，影响深远。我们一定要认真学习、深刻领会会议精神，真正把思想统一到县委、县政府关于实施人才强县战略重大决策上来。

1、要深刻领会黄书记讲话精神，切实增强做好人才工作的紧迫感和责任感。黄书记的重要讲话，深刻阐述了实施人才强县战略的重大意义，系统提出了实施人才强县战略的指导思想、总体目标和主要任务，对当前和今后一个时期的人才工作作出了全面部署。黄书记的重要讲话和去年10月份县委、县政府出台的《关于贯彻党管人才原则实施人才强县战略的意见》(常委[]44号文件)，是当前和今后一个时期全县人才工作的重要指导性文件，我们一定要认真学习领会，狠抓贯彻落实。要自觉地把人才工作放到改革开放和经济社会发展的大局中去认识，放到宽广的时代背景中去思考，放到实施“工业立县”战略的历史进程中去把握，切实增强做好人才工作的紧迫感、责任感和使命感。各乡镇、部门和有关企事业单位，要以“”重要思想统领人才工作全局，紧紧抓住本世纪头20xx年重要战略机遇期，牢牢掌握人才资源开发的主动权，大力加强人才工作和人才队伍建设，把实施人才强县战略的要求贯彻到党委、政府的各项工作中去，体现到推进经济社会发展的各个方面，落实到人才工作的各个环节，把人才工作和人才队伍建设摆上重要战略地位，列入重要议事日程，作为事关全局和长远的一件大事抓紧抓好。2、加强人才工作目标责任制建设，着力构筑人才工作新格局。要建立健全人才工作目标责任制，各级党政主要负责同志对于做好人才工作负有重要责任，要坚持“一把手”抓“x资源”和“x生产力”，党政分管负责同志要切实负起责任，把这件大事牢牢挂在心上，紧紧抓在手上，其他成员也要积极支持，主动抓好这项工件。加强人才队伍建设，党委组织部门要认真履行牵头抓总、协调各方的职能作用，切实加强对人才工作的政策研究、宏观指导、组织协调。人事劳动社会保障、科技、经贸、教育、卫生等有关职能部门和人民团体要各司其职，充分发挥各自优势，目标一致地做好工作。要坚持以市场为导向，重视发挥用人单位的主体作用，充分调动社会各方面力量，积极鼓励用人单位加大人才开发的投入，形成人才工作的整体合力。同时，要强化对人才工作的考核督查。认真贯彻执行黄书记的明确要求，把人才工作成效用为考核乡镇、部门尤其是党政一把手的重要内容，作为干部提拔使用的重要依据。加强调查研究和督促检查，及时了解掌握各单位工作进展情况，及时发现和解决工作过程中的突出问题，及时总结推广基层和群众的创新之举，不断推进我县的人才工作和人才队伍建设。

二、突出重点，统筹规划，狠抓人才目标任务落实。这次全县人才工作会议，提出了当前和今后一个时期的人才工作和人才队伍建设总体目标和要求。要落实会议精神，完成各项任务，不仅要有坚强的决心，更要有科学的方法、扎实的作风、有力的措施。要根据本地本部门实际情况，对人才工作进行科学筹划，谋全局、抓重点、抓关键、明实情、出实招、求实效。

1、要突出工作重点。加强人才队伍建设，工作千头万绪，不可能一蹴而就，毕其功于一役。必须坚持突出重点，兼顾一般，以重点突破带动整体推进。要紧紧抓住人才(队伍建设中存在的主要问题，紧紧抓住人才工作中的薄弱环节，紧紧抓住人才供需中的主要矛盾，把握关键，加大力度，使工作不断取得突破性进展。一方面，要加大人才引进力度。每年县里都要有针对性地牵头组织企事业单位，组团到赴中西部地区开展招才引智活动1-2次，帮助他们引进一批紧缺急需的人才。同时，主动出击到部分常山籍学生相对集中的高校召开招生洽谈会，宣传常山的人才政策和工业企业发展情况，鼓励本地籍大学生回乡工作。另一方面，要重视各类人才的培养。县里重点要抓好党政人才和企业经营管理人才的培训。每年依托党校阵地，继续抓好县管领导干部和中青年培训班，同时要积极探索企业经营管理人才培训的有效形式，促进他们经营理念、战略眼光和管理能力等方面的全面提高，尤其是要提高他们用人的本领和水平，学会使用人才来发展企业。各企事业要全面开展员工素质工程建设，通过学校教育培养、企事业岗位培训、个人自学提高等方式，强化技能培训，加快企事业单位高技能人才、创新型人才、复合型人才的培养，逐步缓解高级技工和技师短缺问题。要坚持政府主导、部门协作、企业参与、市场运作，深入实施好万名农民素质工程，以需求为导向开展有针对性的培训，重点加强对失地农民、下山移民和农村富余劳动力的培训，促进农民就业和整体素质的提高。2、要编制发展规划。黄书记的报告里已经明确提出了我县人才工作的总体目标，各单位特别是一些大的事业单位和县级重点骨干工作企业，要抓紧按照会议的总体部署和要求，认真做好人才发展规划的编制。首先，要开展一次专项调查。在全县范围内开展一次人才资源现状专题大调查，重点了解掌握我县各门类、各部门当前紧缺类人才的需要状况。同时，各单位要认真做好人才库建设，进一步调整、充实专业技术人才库，抓好各类优秀人才的梯队建设，储备充实一批各类人才的后备力量。其次，要抓紧做好规划编制。在调研的基础上，结合实际情况，坚持立足当前与着眼长远相统一的原则，对人才队伍建设进行全面科学的规划，并把它纳入正在研究制订的“”总体规划。各单位根据实际情况和今后的发展趋势，对县委提出的总体目标分时间、分层次、分类别地进行深化、细化和分解。同时要根据各阶段的目标任务，制订具体的实施办法。具体措施切忌空洞，要有针对性和可操作性，要实实在在，既要区分轻重缓急，又要做到统筹兼顾，抓好组织实施，确保规划落实到位。

3、要创新人才载体。加强人才载体建设特别是创新载体建设，能够为人才提供更好的发挥聪明才智的事业空间，有利于增强对人才的吸引力。要以建立动态管理机制为突破口，以建立健全目标管理责任制为手段，加强县“551”人才工程建设，全面提高我县专业技术人才队伍的整体功能。县里每年要根据当前的中心工作和人才队伍建设的实际需要，创新人才活动载体。通过活动，鼓励广大人才弘扬乐于奉献的敬业精神，全面施展才华，充分发挥作用，在实现我县经济社会跨越式发展、与全省提前同步基本实现现代化的历史进程中，奋发有为、建功立业，实现自己的人生价值。在此基础上，要继续抓好县级专业拔尖人才的选拔培养，并指导教育、卫生系统认真开展好“名师、名医”等学科带头人的选拔培养，促进优秀人才脱颖而出。同步建立专业技术拔尖人才、学科带头人和县“551”人才工程目标管理责任制，实行年初有申报、年底有考核的管理机制，以项目促创新，进一步激发他们在专业技术方面的创业热情和创新能力。从而通过典型引路，以点带面，推动全县人才工作深入开展。

三、优化环境，强化服务，狠抓人才政策措施落实。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。正如黄书记所言，对人才来说，事业就是感召力，环境就是吸引力，服务就是凝聚力。加强人才工作，不仅要重视制订优惠政策、落实生活待遇、改善工作条件，更要重视创业环境、服务环境的建设。

1、要创建创业的广阔平台，做到以事业留人。“三个留人”，关键是要以事业留人，事业就是人才发挥才干的平台。各级都要优化经费支出结构，进一步加大对人才资源开发的投入。针对我县工业基础薄弱，发展要素缺乏的实际，我们要加快经济发展，加快城乡一体化进程，发挥传统产业优势，大力发展新兴产业，不断拓展新的经济增长点，在优化结构、提升效益的基础上，推动经济持续快速健康发展，不断提高常山对各路人才的吸引力。要进一步深化“工业立县”战略，加大建材、化工、机械、纺织、钙产品、绿色食品等六大先进制造业基地的培育力度，积极推进三个工业园区建设，大力推进工业招商的深入实施，为各路英才来常创业搭建广阔的舞台。我们要使人才有事业可干，有项目，有课题，创造一个鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的社会环境。2、加强与人才的联系沟通，做到以感情留人。克服“管人”的误区，把人才工作的重点更多地放到服务上，努力改善人才的工作、生活条件，帮助他们解决后顾之忧，从各方面关心爱护人才，做到多尊重不挑剔，多支持不干预，多理解不指责，使人才能够安心、舒心、放心地开展工作。要建立健全县领导联系拔尖人才制度。在县领导“六个联系”的基础上，建立每位县领导联系1-2名拔尖人才对象，并要求做好定期走访工作，听取他们对县委、县政府工作的意见和建议，了解他们的工作、学习、生活等情况，帮助解决一些实际困难和问题。有关部门单位领导也要定期走访本部门单位的各类优秀人才，定期与他们谈心谈话，把党和政府的关怀及时地带给他们，真正做到以感情留人。要建立外来人才联谊会制度。通过联谊会的形式，切实加强组织人事部门与外来人才、外来人才相互之间的联系，加强沟通，促进了解，凝聚人心。同时，要重视人才工作的宣传。各单位要认真开展好每年8月份的“人才宣传月”活动，充分利用各种新闻媒体，大力宣传人才强县战略的重大意义和优秀人才的典型事例，在全社会营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围。3、健全完善人才政策环境，做到以适当的待遇留人。

工作交流会主持稿篇十三

同志们：

这次管理效益年活动现场经验交流会是局党政安排的一项重要活动，主要是通过经验交流，探讨活动开展经验，把管理效益年活动的各项任务落到实处，促进全局经济快速持续健康发展和各项工作的全面进步。参加今天会议的有局和各单位活动领导小组成员，局直属单位负责人，公

司部分干部职工。(来自)局长、副局长对会议非常重视，亲自参加会议并将作重要讲话。下面先请各单位作交流发言：

请一公司发言，交流的题目是：。

请二公司发言，交流的题目是：。

请三公司发言，交流的题目是：。

请四公司发言，交流的题目是：。

请五公司发言，交流的题目是：。

………………………………

现在休会。

同志们，现在继续开会。下面请副局长讲话，大家欢迎!

下面请局长作重要讲话，大家欢迎!

同志们，这次会议经过与会同志们的共同努力，取得了圆满成功。会上同志们相互交流、相互学习，学到了先进经验，认清了自身的不足，看到了存在的差距，明确了各自的目标，增强了活动的信心。

刚才，副局长和局长又作了重要讲话，认真总结了管理效益年活动的经验教训，并对下一步活动的开展作了部署。(来自)王局长重点就加强领导、务求实效，强化措施、巩固成果和严格考核、兑现奖惩作了重要指示。讲话精神非常重要，希望大家认真学习领会。大家回去后，要迅速学习贯彻会议精神，确实把管理效益年活动统一到这次会议精神上来，结合各单位的实际，制定出切实可行的工作措施，以推进各项工作的开展。各单位要在10月15日前将会议贯彻落实情况书面汇报局办公室。

这次会议得到了一公司的大力支持，在此，我代表与会同志向一公司提供的良好条件和热情服务表示衷心的感谢!

散会。

工作交流会主持稿篇十四

各位领导、同志们：

为总结回顾我市“民主法治示范村(居)”创建活动开展以来的情况，推广“民主法治示范村(居)”创建活动的先进经验，在年底前落实民主法治示范村(居)的要求，促进基层依法治理工作的顺利开展，市依法治市办公室决定今天在这里召开全市“民主法治示

范村(居)”创建活动现场会议。参加今天会议的有市委常委、市依法治市办公室主任，市依法治市办副主任及相关市直单位领导，各镇、街道分管依法治理工作领导及具体经办人员，xx镇各村书记、村长、治保主任。

今天会议有五个议程：x个议程是刚才大家参观xx镇xx村“民主法治示范村”创建活动情况，第二个议程是xx镇xx村代表介绍本村创建“民主法治示范村”情况，第三个议程是xx镇领导发言，第四个议程是市依法治市办公室对下一阶段工作进行部署，第五个议程是市委常委、市依法治市办公室主任作重要讲话。

下面开始今天会议的第二个议程，请xx镇xx村代表介绍本村创建“民主法治示范村”情况;

下面开始今天会议的第三个议程，请xx镇领导发言;

下面开始今天会议的第四个议程请市依法治市办公室常务副主任发言;

下面开始今天会议的x后一个议程，请市领导作重要讲话

同志们，这次会议的议程就到这里，刚才同志们现场参观了和两个村，并听取了他们开展“民主法治示范村(居)”创建活动情况的介绍，会上也对我市“民主法治示范村(居)”创建活动开展一年来的情况进行总结回顾，部署了下一阶段的工作。x后，市领导强调了三点意见：一是统一思想，进一步提高对“民主法治示范村(居)”创建活动的认识，二是要突出重点，整体推进，狠抓“民主法治示范村(居)”创建工作的落实，三是要加强领导，精心组织，确保“民主法治示范村(居)”创建活动的有效实施。希望大家按照这次会议的部署，特别是市领导要求，结合本地实际，认真学习先进经验和做法，创造性地开展工作，扎实推进“民主法治示范村(居)”创建活动，确保圆满完成各项工作任务。

这次现场会得到xx镇党委政府的大力支持，我谨代表市依法治市办公室和全体与会同志向xx镇表示衷心的感谢!

散会，请大家回去路上注意安全!

工作交流会主持稿篇十五

同志们：

这次""管理效益年""活动现场经验交流会是局党政安排的一项重要活动，主要是通过经验交流，探讨活动开展经验，把""管理效益年""活动的各项任务落到实处，促进全局经济快速持续健康发展和各项工作的全面进步。参加今天会议的有局和各单位活动领导小组成员，局直属单位负责人，××公

司部分干部职工。(来自)局长×××、副局长×××对会议非常重视，亲自参加会议并将作重要讲话。下面先请各单位作交流发言：

请一公司发言，交流的题目是：。

请二公司发言，交流的题目是：。

请三公司发言，交流的题目是：。

请四公司发言，交流的题目是：。

请五公司发言，交流的题目是：。

………………………………

现在休会。

同志们，现在继续开会。下面请副局长×××同志讲话，大家欢迎!

下面请局长×××同志作重要讲话，大家欢迎!

刚才，副局长×××和局长×××同志又作了重要讲话，认真总结了""管理效益年""活动的经验教训，并对下一步活动的开展作了部署。(来自)王局长重点就加强领导、务求实效，强化措施、巩固成果和严格考核、兑现奖惩作了重要指示。讲话精神非常重要，希望大家认真学习领会。大家回去后，要迅速学习贯彻会议精神，确实把""管理效益年""活动统一到这次会议精神上来，结合各单位的实际，制定出切实可行的工作措施，以推进各项工作的开展。各单位要在10月15日前将会议贯彻落实情况书面汇报局办公室。

这次会议得到了一公司的大力支持，在此，我代表与会同志向一公司提供的良好条件和热情服务表示衷心的感谢!

散会。

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工作交流会主持稿篇十六

尊敬的各位家长:

大家好!我给咱们班担任生物教学工作。

首先,忠心的感谢各位家长能百忙之中抽空来参加这次家长会!这次家长会召开的目的是为了加强老师与家长、家长与家长、家长与学生之间的联系。父母是孩子的启蒙老师,家庭教育对孩子的成长起着举足轻重的作用;老师是孩子成长的引路人,对于孩子的成长更是起着深远的影响,只有将家庭、学校、社会融为一体,相互交流一下学生在校及在家的情况,以便老师能够更有针对性的实施教育,家长能够更好教育自己的子女做人与成才。这样才能更好的培养孩子,这是我们共同的话题。

下面我有几个问题、向各位家长谈几点建议要求,与大家共勉:

(一)加强沟通。包括家长和老师的沟通、家长和学生的沟通。

(二)关注学生学习的过程,关注学习习惯和学习能力的培养,而不只是关注考试成绩。不以成绩论英雄,您的子女学习成绩好,并不意味着思想好、能力高,您的子女学习成绩落后,并不意味着思想差、能力低。现在的社会需要各种各样的人才。只要有能力,任何一个学生都能在社会上立足,并且成就一番事业。

(三)用分数要求孩子,但不能扼制孩子的情感世界的发展。每一个家庭都会遇到孩子的学习问题,父母都希望孩子门门功课好,得分高。然而,事情也不是那么轻而易举,有时父母也会因孩子学习的分数忽高忽低而困惑,每一次测验最好全班第一,特别是初中阶级的现在,分数对学生来说是至关重要的,决不能掉以轻心。在他们学习上取得高分时,父母也要激励孩子不断向前,不能以此而感到满足;当孩子没有取得好分数时,父母也不能训斥孩子,而应主要帮助孩子找出问题,想办法助孩子一臂之力,克服困难。

(四)激励孩子、尽量发现孩子的“闪光点”。激励是一种十分重要的教育方法。许多为人父母者都曾用过此方法。首先激励目标要切合实际:孩子的进步是一个渐进的过程,父母的激励目标也应具有渐进性,为此,我们不妨由低到高、由易到难的将激励目标逐步向孩子提出来。比如我们的孩子这次考试是班上第十名,虽然比上次落后了几个名次,但是你与他们的差距减小了,总的来说你还是进步了;其次要注意激励的氛围,切忌不顾场合、信口开河式的激励,那样会使孩子感觉到你的激励不是发自内心的,而是一种虚伪的表现;最后要将激励目标具体化,比如给孩子找一个各方面都比较好的同龄人来做榜样,让孩子不断地向这个榜样学习、靠拢,这样往往会有更好的激励效果。

(五)尊重学生,尊重个性。科学的分析子女的成绩档案。不与其他同学作比较,而是着眼于自身的比较。比较前后几次考试,看是否退步,原因是什么。比较各科之间的成绩,看哪科是弱项,多花些时间补上。正如世界上没有两片完全相同的树叶一样,每个学生在这个世界上都是独一无二的,每个人都有他自身的身心发展过程。真正成功的教育是让每个学生成为他自己。他有独立的人格,有个性,有他自己的兴趣特长和爱好。可是,多少家长不承认这一点,他们把孩子当作自己的克隆人。自己今生不能实现的理想,要让孩子去实现。自己今生成功的地方,孩子一定也要成功。比如很多家长会说:“你怎么会学不好数学,当年你爸爸数学在班上是第一名。”“我们全家都是本科毕业,他怎么成绩这么差?”“我们当年因为什么什么没考上大学,我全家的希望都在你的身上”这种话我听得太多了,每当此时我都为这个学生担忧。说这种话的家长其实从没有把孩子当作一个独立的人。请各位家长想一想,孩子虽然是我们生的,但是他是另一个人。他不一定和你一样聪明能干,他也没义务去替你实现你过去的理想。如果我们家长想不透这一点,很容易对学生苛求多、失望多,也容易造成孩子的逆反心理,因此,我希望大家尊重学生,尊重个性。

(六)理解倾听孩子的心声。现在我们几乎每个家庭都是独生子女,孩子生活的天地比较狭小,作为父母是孩子的第一位老师,如何与子女进行有效地沟通。这是一片艺术,很值得我们去研究,我曾在与孩子沟通中,碰到这样一件事:我总觉得自己的孩子没有邻居家的孩子好,我就对他说:隔壁的孩子多好!可我的孩子却不服气地说:她有什么好?我听了此话,大为震惊,我接住孩子的话在说:是啊,你不比别人差,所以要拿出自己的本领,让我佩服。由此,我感到自己的教育方法欠妥,教育自己的孩子,为什么不从他自身角度出发,去挖掘他的闪光点呢?如果我们经常称赞孩子的点滴进步欣赏他每一步地成长足迹,这对孩子有多大的促进呀!从那以后,我改变了与孩子沟通的方式。我用一首诗与孩子共勉:把一个信念种下去,就会产生信念,把一个收获种下去,就会产生行为;把一个行为种下去,就会产生习惯;把一个习惯种下去,就会产生性格,性格决定命运,我用这首诗告诉孩子一个朴实的道理:收获幸福的人生,必须塑造自我人生!

(七)平等对待孩子,尊重孩子的思想。在一个家庭里,孩子成了家庭种的一员,首先,父母要在情感上与孩子平等,家庭中的事情要让孩子知道,并征求他的意见,包括家庭中需要购买的物品,甚至日常生活的东西,有时也让孩子一起去购物,不亦乐乎!这样虽是小事,却体现出父母尊重孩子。做父母的应当要从孩子喜欢的书与物中去培养孩子的理性思考:就拿这边足球预选赛,中国队为什么没有出线?让孩子充分的想,尽情的说,最后,我就抓住了球艺与人文底蕴的关系,告诉孩子踢球只是一个外在表现,球员的内在文化素养与知识底蕴是个魂。人气、志向、凝聚力,这都决定了球艺的高低,同时也反映了一个人的品位高低,营造了家庭宽松愉悦的氛围,有利于孩子身心健康和发展

(八)尊重老师,尊重教育规律。家长是我们的合作伙伴,可以协商、合作,在尊重的基础上可以提要求,但是不能被强迫。同时,我也要求各位家长尊敬老师,在学生面前树立一个好的榜样,在全社会形成一个尊师重教的优良风气。并在此基础上尊重教育规律,人的成长是有时间过程的,教育是有规律的,一个学生如果习惯不好,那是“冰冻三尺非一日之寒”。解冻也非一日之功。我们有些家长,望子成龙心太切,孩子一次成绩不好就联想到上大学一定不行,这是不尊重教育规律的表现。所以我希望各位家长一定要用任何改正都是进步的思想来看待自己的子女,多鼓励,多表扬,以增强学生的自信心

工作交流会主持稿篇十七

各位领导、同志们：

我们公司在上级领导的关心支持下，在广大员工的强烈要求下，我们公司的工程部举办这次技术精英比武经验交流会，目的主要是通过我们几位人中精英，让广大员工干一行，爱一行，才能精一行，求真务实，实现人生梦想。我相信这次经验交流会对于提升广大员工技术干部素质和技术管理水平必将有所作用。对参加本次会议的各位领导同志们的到来表示衷心的感谢!

一、求真务实，抓住生产经营中的重点和难点开展技术工作。

一是要以设备管理为重点，抓好老区旧设备的维护，搞好新区新设备的保养，以提高设备利用率、提高劳动生产率、降本增效、保安全生产，作为技术革新的主要突破口。注汽生产设备是关键，作为一名技术人员不能仅仅把眼光放在设备能否正常运转上、把注意力放在查漏补缺上，而要把眼光放在设备性能优化上，把注意力放在技术革新上。要变解决问题的“救火”式管理，为创新工艺的“超值”式管理。这就要求我们的技术人员要多观察多研究多学习，全面掌握设备当前运行状况、准确判断设备未来运行变化、及时了解新出现的工艺技术。在设备出现故障前把问题解决掉，并创新进行改造，使其不但保证正常运转，而且还要得到改进。使每一台设备都能限度地充分发挥自己的功能，达到降低工人劳动强度、提高劳动效率、提高效益、安全生产的目的。

二是切实担负起培训的责任，为工程部打造一支高素质的技术队伍尽职尽责。企业的一切生产经营活动都离不开人，而人的素质高低将决定企业的发展方向和前途命运，所以，培训工作在企业也永远处于很主要的地位。当前我们工程部职工技术素质状况，面临两大问题：一是原有的技术人员紧缺，且素质也参差不齐;二是注汽站投运后，必然要补充一批人，而现在我们整个河南油田都没有成熟的注汽技工了，所以补充进来的技术素质就可想而知了!所以，我们的培训任务很重，我们要切实负起责任把培训工作抓上去。我们要善于通过各种方式来培养青工参与科技攻关，采取手把手地跟踪指导、辅导等多种方式热情帮助他们、培养他们，让他们逐渐挑起大梁;在培养的时候，不仅要传思想、传方法、传技术，还要帮其锻炼参与技术攻关意志，培养良好的创新态度。大家要利用自身的优势，团结人才，凝聚人才，集中智慧，广泛地为工程部发展献计献策。

三是努力学习新技术新工艺，尽快掌握和应用好新设备。“吾生有涯，而知无涯”、“人有知学，则有力也”。古人尚且如此，在当今这个科技发展日新月异的时代里，我们就更应该树立终身学习的思想，求知不辍，才不会被时代所淘汰，才能适应新发展。

最后，我希望大家一定要珍惜交流的机会，认真总结，互相学习掌握更多更先进的技术，更好地为我厂持续有效和-谐发展作贡献!

工作交流会主持稿篇十八

尊敬的各位嘉宾、学长、学姐们，亲爱的同学们：大家好!

欢迎大家来到本次实习经验交流会，我是主持人

我们来到大学已经将近两年，现在我们却对未来有太多迷茫甚至不安。我们对大学学习还有很多困惑，我们对本专业实习状况还有很多不了解，我们对未来就业还有很多疑虑，我们对未来发展与继续深造还有太多担忧

今天，能有机会在这个美好的上午听取大三学长、学姐们对实习生活的理解，了解他们的实习经验，学习他们的宝贵经历，我感到很荣幸!下面让我们一起来认识一下他们。

(到场学长学姐)：

欢迎你们的到来!

同时我们有幸请到了x老师。

感谢您的到来!

首先，有请几位学姐做简单自我介绍……

现在就让我们一起分享学长、学姐们的考验经历。

首先

谢谢。他的经历之谈详尽细致，他的经验可谓发人深省。听了他的讲话，我觉得自己真是受益匪浅。再次掌声感谢!

下面有请。

谢谢。不经历风雨，怎能见彩虹。实习的所见所闻所感也是人生一道亮丽的彩虹，享受这个过程，我们可以对未来从事的事业更有信心。谢谢!

下面有请。

谢谢。想必大家从他的经验中，学到了很多。谢谢!好的。下面有请。

谢谢学姐的讲话。从学姐的经历里，我们真的可以学到很多，谢谢!学长们用他们宝贵的经验给我们提供了很好的借鉴。让我们再次以热烈的掌声感谢她们的精彩发言。但是我相信，大家一定还有一些问题，那么下面把时间留给大家，进入互动环节，同学们有什么关于实习与学习各方面的问题，可以尽情和师兄师姐交流。互动时间大约30分钟，还请同学们抓住机遇，畅所欲言。

由于时间关系，很遗憾不能让每位同学的问题都得到解答。正所谓“他山之石，可以攻玉。”让我们在未来的大学生活与学习实践中探索、总结更加行之有效的方法。我们一起期待美好的未来，并为之而努力奋斗。

美好的时光总是过得飞快。这场考验经验交流会，我相信每个人都学到了很多。包括我在内，感受这些学长、学姐的优秀，我觉得自己心里满满的，都是上进的渴望。谢谢大家的光临，现在我宣布，实习经验交流会到此圆满结束。

感谢大家的参与。

工作交流会主持稿篇十九

同志们：

党的xx届四中全会通过的《x中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出：“要加大干部交流力度”。《xx市国家公务员职位轮换(轮岗)实施办法》明确规定：“轮岗交流的重点是担任处、科(股)级领导职务的公务员。从事人、财、物管理，项目、经费审批，在同一职位上任职满五年的，原则上要进行轮岗。”在县十四届人大二次会议上，县人大将人大代表提出的“应加大全县行政事业单位干部轮岗交流力度”这一意见，作为议案交办给县政府。因此，开展公务员轮岗交流，是深入贯彻落实党的xx届四中全会精神，深化干部人事制度改革，切实加强干部队伍建设，提高各级干部队伍执政能力的重要举措，是加快建设渝东经济强县步伐、实现富民升位和全面建设小康社会宏伟目标的基础工程。在组织深入调研和充分征求意见的基础上，经县委、县政府研究决定，今天召开全县公务员轮岗交流工作动员会议。会议的主要任务是：以“三个代表”重要思想和党的xx大、xx届四中全会精神为指导，紧密结合垫江实际，对全县公务员轮岗交流工作进行安排部署。

参加今天会议的有：各乡镇党委分管党务工作的副书记，县委各部委室和县级各部门的分管领导、政工人事科长(干部)或办公室主任。

县委副书记、县政府常务副县长出席会议并将作动员讲话。

这次会议会期半天。会议的主要议程有三项：一是副书记作全县公务员轮岗交流工作动员报告;二是x局长就全县公务员轮岗交流工作的具体操作办法进行培训;三是县纪委副书记、监察局局长作纪律要求。

下面，进行x项议程：请副书记作全县公务员轮岗交流工作动员报告，大家欢迎。

(讲话毕)

下面，进行第二项议程：请人事局x局长就全县公务员轮岗交流工作的具体操作办法进行培训，大家欢迎。

(讲话毕)

下面，进行第三项议程：请县纪委副书记、监察局局长给大家作纪律要求，大家欢迎。

(讲话毕)

同志们，刚才就全县公务员轮岗交流工作给大家作了一个比较生动的动员报告，就全县公务员轮岗交流工作(更多请关注)的具体操作办法进行了具体的讲解，还给大家提出了严格的纪律要求。讲话，是会议的主报告。讲话从全局和战略的高度，深刻阐述了开展公务员轮岗交流工作的重要性和必要性，明确提出了全县公务员轮岗交流的范围、条件、原则和方法步骤，具有很强的思想性、指导性和操作性。希望全体参会人员按照会议的要求和部署，认真抓好落实。下面，我就贯彻落实好这次会议精神讲三点意见：

x，要统一思想认识。各乡镇、各单位会后要向单位主要领导作好汇报，并召开好党委(党组)轮岗交流工作专题会议，制定好本单位的实施方案。要组织本单位全体干部深刻领会这次会议的主要内容和精神实质，认真学习《国家公务员职位轮换暂行办法》、重要讲话和县委办、县府办下发的有关轮岗交流工作的文件，反复宣传干部轮岗交流工作的重要性和必要性，教育和引导本单位全体干部切实增强政治责任感和紧迫感，把思想和行动统一到县委、县政府的要求上来。

第二，要加强组织领导。推行轮岗交流制度，涉及到干部的升降去留，矛盾集中，难度较大，轮岗交流能否顺利进行，关键在领导。各乡镇、部门党委(党组)要建立健全公务员轮岗交流工作的领导机构和具体办事机构，主要领导是轮岗交流工作的x责任人，这项工作能不能扎实深入地开展，取决于x责任人的工作态度和工作决心，也是衡量x责任人的政治觉悟和工作成效的重要方面;在座的各位分管领导是轮岗交流工作的第二责任人，不仅要积极向主要领导汇报好，争取主要领导的支持，而且要注意具体操作的科学性，实施过程的民主性，切实注重实效，保证质量。

第三，要认真抓好落实。各乡镇、各单位要在认真学习领会本次会议精神的基础上，根据轮岗交流的原则、方法和步骤，结合本单位人员实际，抓紧调查研究，制定切实可行的轮岗交流实施方案，上报人事局审核同意后再组织实施。在具体实施过程中，要按照提出的思想政治工作先行、岗位适宜与取长补短、优化组合等基本原则，稳妥推进轮岗交流工作。在做好轮岗交流工作的同时，要围绕年初组织人事工作会议提出的各项目标任务，认真查找各项工作中的薄弱环节，突出重点，统筹兼顾，协调发展，整体推进今年的各项工作。

同志们，今天这次会议既是全县公务员轮岗交流的工作部署会，也是全县公务员轮岗交流工作的动员会。希望大家按照县委、县政府的工作部署，精心组织，狠抓落实，切实推动全县公务员轮岗交流工作的深入开展。各参会单位要将这次会议的贯彻落实情况于10月18日前报县公务员轮岗交流工作领导小组办公室(在县人事局)。

今天的会议到此结束，散会。