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办公室工作汇报(通用3篇)

时间:2022-05-09 08:25:03 来源:网友投稿

汇报,汉语词语,[释义] (动)综合材料向上级报告,也指综合材料向群众汇报。汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文, 以下是为大家整理的关于办公室工作汇报3篇 , 供大家参考选择。

办公室工作汇报3篇

第一篇: 办公室工作汇报

办公室工作汇报材料

受上级单位办公厅领导的委托,档案局局长率两办厅所属各部门的领导和同仁莅临某单位检查指导工作,这是对我某办公室工作的极大关怀和鞭策,我们感到由衷地高兴。某单位两办全体同志向局长一行表示热烈地欢迎和衷心地感谢!

下面,我们把某单位的基本情况和办公室工作作一个简要汇报。

一、单位基本情况

(一)单位概况

略。

(二)X国民经济和社会发展情况

1.经济保持持续增长。略

2.某城市建设步伐加快。略。

3.为全面实现小康目标不懈努力。略。

二、办公室工作基本情况

我某办公室是一个机构,两块牌子,既是党委办公机构,又是行政办公机构,另挂旅游局和外事办两个牌子。办公室共有干部XX人,职工XX人,其中X名领导。下辖机要局、保密局、机关事务管理局三个二级局和史志办、信访办、秘书科、通讯科、档案科、财务室、小车队等X个内设科室。机构设置和人员编制较少,所以在搞好“三服务”过程中,需要做的工作更多,需要解决的难题更多,对工作的质量和效率的要求也更高。

(一)建章立制,强化管理,规范程序,落实责任

几年来,我们按规范化、制度化、标准化的要求,对办公室工作进行了规范化管理。

1.建章立制,做到管理制度化。根据当前的形势需要和办公室职能的转变,我们对原有的规章制度进行了修改、完善,先后制发了《关于做好信息督查工作的意见》、《X机关接待工作办法》、《X信访工作目标管理实施细则》、《X档案目标管理办法》、《机要办报人员职责范围和岗位责任制》、《X机关财务管理办法》、《值班室工作规范》等,另外对史志、保密、文印、通讯、车辆、电话、保卫等方面工作提出严格要求,明确了岗位职责。通过建章立制,确保了办公室工作有章可循,依章办事。

2.理顺关系,做到办公程序化。第一,规范办文程序。根据国务院发布的《国家行政机关公文处理办法》,办公室对公文报送程序、核稿和签发以及时限、质量等都作出了明确规定,坚决杜绝文件倒行和体外循环,保证文件质量,减少发文数量。对所收文电,严格按规定呈报签报。第二,规范办会程序。我们采取了会议报批制,严把会议关,努力减少会议,压缩规模,控制经费。第三,规范办事程序。发挥办公室的职能作用,实行24小时值班制,对来电、来人均作详细登记,遇到特殊、紧急情况,必须及时做出相应处理。对约见某主要领导的基层领导和上访人员,采取预约、安排或转主管领导、办公室领导、有关部门接待。对上级机关的来文及各单位上报的文件,从签收到领导的批示、落实情况都登记在册。通过这些工作确保工作繁而有序、高效运转。

3.量化目标,做到考核标准化。参照公务员考核规定,把调研、信息、督查等工作细化,从德、能、勤、绩四个方面进行量化。按照分工合作、定向负责的原则,把岗位目标分解到每个人,使每一个的肩上都有担子,都有责任,都有压力,激发大家的工作热情和积极性,形成团结、和睦、互助、竞争、爱岗、敬业的工作氛围。某信访、机要等工作连续多年被上级单位评为先进。

(二)围绕中心,服务大局,突出重点,提高效率

1.建立信息服务体系,为领导决策当好“耳目”。一是加强对信息工作的领导。规定各单位党政办公室、机关各部门主要领导为第一责任人,加强对信息工作的领导,团以上单位和机关,健全了组织机构和规章制度,建立了灵敏高效的信息网络,拓宽了信息面,扩大了信息量。二是在提供全方位信息服务的基础上,重点反馈各单位、部门贯彻落实中央、自治区和兵某党委、兵某有关重大决策和工作部署的贯彻落实情况,带有全局性、宏观性的重要信息,以及基层热点、难点问题。同时正确处理喜忧兼报的关系。三是严格重要紧急信息报送时限。四是落实信息工作的目标任务。某单位每月须报送4条以上信息;企事业单位每月报送3条以上信息;某机关各部门每月报送2条以上信息。某党委办公室每星期出一期《某单位信息》。五是充分利用某党委办公室把握全局、了解政策、协调各方的独特优势,坚持每天向上级单位信息部门报送1—2条信息。

2.建立督查体系,确保政令畅通。一是形成了督查调研制度。某党委做出决定,某领导班子成员和某机关全体干部每年必须拿出1/3的时间深入基层进行调研。某办公室领导除了经常陪同领导下基层调研外,大家还经常深入扶贫挂钩的单位进行调研。二是某领导亲自抓督查工作。某党委领导班子特别是两位主要领导亲自安排部署、亲自督查落实。某领导高度重视办公室督查工作,多次召开会议,听取督查工作汇报,安排督查工作,交任务、压担子、提要求。三是围绕中心,突出重点,增强督查工作的实效性。突出抓好党委重大决策和重要部署的督促检查。仅去年我们对15项重点工作进行了立项督查,将一些单位好的经验和做法以《督查通报》形式予以推广。突出抓好涉及面广、工作量大、落实难度大或易反复的工作的督促检查。如减负增收、社会保障、国企改革等。突出加强领导批示和交办事项的督促检查。某领导、办公室领导直接督办,做到批则必查,查则必清,清则必办,办则必果。突出加强上级单位党委专项督查的办理工作。去年某向上级单位督查部门上报《督查专报》30余期,上报数和被采用率较往年有较大幅度增长。按时办结率达100%。今年以来,某向上级单位上报《督查专报》14期,已被采用8期。

3.建立信访工作领导责任制,确保社会稳定。信访始终工作本着实事求是,秉公办理的基本原则,想信访群众所想,争信访群众所急,释信访群众所疑,解信访群众所难,积极努力地做好化解矛盾工作,对群众反映的实际问题,能够按照政策给予答复,对不符合政策要求的向群众解释清楚。把妥善处理集体访、群体访做为工作的重中之重,去年共接待集体访、群体访66批751人。今年上半年共接待集体访22批229人,群众访XX批60人,通过大量的政策解释和说服教育工作,在较短的时间内使上访群众返回原单位,避免越级到上级单位上访的事件发生,维护了社会稳定。上半年共受理来信访19件,个人访73人。

4、加强机要、保密、档案、史志等保障工作。一是机要部门强化岗位职责,巩固密码工作多年来取得的成绩,深入开展“安全、优质、高效、无差错、电报精品”活动,加大在某某系统“密码整改”的力度,加强通信网络建设,为保证上情下达,下情上达发挥了重要作用。仅在抗击“非典”期间,机要局共收发传真861份12512页。今年上半年共收发明密电报71165页,接近去年全年的工作量。二是保密工作加强制度建设,广泛开展保密教育,强化监督检查,杜绝了失泄密事件的发生,实行定密工作的规范化管理,加强了计算机网络的安全保密工作。三是档案目标管理工作取得积极进展,档案资料的补充、补救工作得到加强,档案资源的开发利用有了新的成效。四是史志工作完成了20万字X大事记的编写、修订、编辑,完成了向《上级单位年鉴》、《某省年鉴》的组编工作。《X志》获自治区第五届社会科学优秀成果三等奖。

5.建立服务体系,切实做好日常运转工作。办公室工作千头万绪,涉及面广,日常工作的好坏直接影响着党政工作的健康运行,也体现着办公室工作的整体水平。为保证办公室工作的质量和效率,我们努力使日常工作规范化,无序工作有序化,特别是对控制各种文件、会议和庆典活动、接待、后勤保障等工作作了严格要求,有效压缩了领导事务性活动和控文抑会的作用。为加快办公自动化建设,办公室新购置了一套文印设备,使文印质量得到大幅度提高。各科室配备了必要的计算机、传真机、复印机等现代化办公设备,实行了计算机宽带联网,大大提高了工作效率。

(三)加强队伍建设,提高服务水平

1.加强学习,提高素质。我们坚持每周五下午学习制度。严格了请销假制度。政治理论学习方面,重点抓了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、党的党的某全会精神及“三个代表”重要思想的学习。提高了运用理论指导工作,观察、分析、判断、研究和解决问题以及做好各项工作的能力和水平。业务学习方面,重点抓了公文写作知识、综合协调、后勤管理以及应变能力的学习和培养,在具备做好本职工作的专业知识和能力的同时,不断优化知识结构,力争使办公室工作人员成为即有专能又博学多识的“通才”和“杂家”,更好地适应办公室各项工作。

2.转变作风,真抓实干。在办公室工作是一种光荣,更是一种责任。近年来,某办公室紧紧围绕“让领导满意、让部门满意、让基层满意”的三服务要求,扎扎实实开展工作,提倡说老实话,做老实人,办老实事,无论是办文、办事、办会,还是综合协调、后勤保障等,都做到一丝不苟,耐心细致。在日常的各项工作中,注重强化每个人的五种意识,即大局意识、责任意识、团结意识、纪律意识和忧患意识,以增强做好办公室各项工作的自觉性和责任感,以认真负责的态度,做好每一项工作,办好每一件事情。同时不断完善制度建设,减少工作环节,简化工作程序,使办公室在科学合理、便于操作的工作制度下高效协调运转,为某党委工作有利开展提供更为优质的服务。

近年来,在我某党委的关心支持和上级单位两办厅的指导下,某单位两办工作虽然取得了一些成绩,但是也存在一些问题和不足,与兄弟某相比还有很大差距。我们恳请上级单位办公厅给予更多的指导。今后,我们将继续深入学习、身体力行“三个代表”重要思想,进一步解放思想,团结拼搏,扎实工作,锐意创新,努力把办公室工作提高到一个新的水平。

第二篇: 办公室工作汇报

编号:_____

宣传办公室工作汇报

学 校:_________

教 师:_________

____年___月___日

(此文内容仅供参考,可自行修改)


宣传办公室工作汇报

一、深入推进学习型机关建设,切实提高干部素质

根据市委市政府文件精神,结合我镇实际,认真开展了学习型机关建设活动。坚持镇党委理论中心组学习制度,每周二、周四开展一次党组成员集中学习。同时,严格执行《机关干部学习制度》、《机关学习考勤制度》、《机关学习检查制度》、《机关学习考勤制度》、《机关学习通报制度》,制定了《镇机关干部XX年学习计划》,坚持每周四下午集中学习。此外,采取自主学习、互助式学习等相结合的方式,进一步提高了全体机关干部的理论素养和业务水平,让机关干部思想进一步解放、观念进一步更新、知识进一步丰富。

二、加强自身宣传,营造良好的舆论氛围

今年以来,结合我镇发展实际,扎实有效地开展自身宣传。通过报纸、电视台、电台等媒体,播发稿件30余篇,宣传镇新农村建设工作、招商引资工作、文化教育、环境整治工作,宣传敢闯敢冒、艰苦创业的先进典型,切实提高了的知名度和美誉度。

三、广泛开展文化活动,丰富群众文化生活

一是充分发挥村文化员的工作优势,结合本地实际,举行了元旦、春节、三八妇女节、五四青年节、六一儿童节等节日庆祝活动,并积极组织参加全市广场舞活动,取得一等奖的成绩;二是是广泛宣传、动员机关干部参加上级部门组织的文化活动,获得了积极响应。

四、加快学校发展,促进教育质量提高

在提高教育质量方面,我们认真开展教育研究,督导和评估,加强对教学工作的管理和指导,经常召开教学工作联系会议,精心组织常规教学,适时把握单项梳理,有地放矢地转入系统综合复习,全面夯实基础,注重全面提高。通过这一系列活动,全镇教育质量稳步提高。今年中考,全镇385名学生参加考试,其中过中学分数线38人,过实验高中分数线41人,过普高分数线206人,升入职业技术学校学生81人,重点高中和普通高中升学率名列全市前茅。今年中学、实高优录考试,初级中学分别有8人和9人被录取,录取人数名列全镇同类学校前茅。在XX年举行的全市小学五年级学生调考中,我镇获全市第十名,获小学教育教研工作先进单位,在今年全市举行的汉字听写大赛中,初中获全市二等奖,小学获全市三等奖。在今年举行的全国中学生应用物理知识竞赛中,初级中学有4人获国家级奖,3人获省级奖。获奖人数名列全市前列。

在学校硬件设施方面,我们积极争取上级主管部门的支持,今年8月,投资200万元的中心幼儿园竣工,招收学生380余人,大大提升了我镇学前教育的硬件设施。投资100万元的小学、彭湖小学塑胶跑道完工。投资55万元的柏台小学教学楼加层,学生厕所新建工程竣工,柏台小学由此进入我市农村小学示范校行列。初级中学门前的臭水沟也进行了改造,安装了排水管,净化了学校环境。新桥小学的学生厨房、朱场小学的学生厕所、蒲潭小学的学生厨房、学生厕所等项目,我们正在申报中。

强化校园安全工作,一是层层签订安全合同,强化管理,防患于未然;二是加强法制教育和安全宣传;三是狠抓食品安全,严把食堂米、面、油、菜的采购关,提高职工卫生意识、服务意识;四是配合工商分局、镇防疫站定期不定期对学校小卖部和校园周围小卖部、饮食摊点进行检查,发现问题及时处理;四是举办应急疏散演练,强化学生安全意识;五是增加资金投入,排查安全隐患。同时,在市教育局的指导下,春泰校车公司分公司投入300万元,购买校车对我镇小学、彭湖小学、中心幼儿园学生接送,大大优化了学生的乘车环境,保证了学生上学途中的安全。

五、认真开展均等化公共卫生服务,保障人民群众健康

我们严格执行了《国家基本公共卫生服务规范》,认真开展人员培训,组建了8个全科型公共卫生服务团队。通过村卫生室这个载体,向全镇人民群众提供了9大类基本公共卫生服务和6项重大公共卫生服务,4月份开始为全镇6185名65岁以上老年人进行了一次包括血糖、血脂、肝、肾功能、血尿常规、心电图这些项目的体检;开展了35岁以上居民首诊测血压,高血压建档9180人;通过健康体检和高危人群筛查,共登记管理糖尿病人987人。规范开展了孕产妇,儿童系统管理,规范实施了免疫规划,进行了乙肝查漏补种,规范了传染病检查,开展了结核病、艾滋病防治工作;筛查重型精神病332例,我们积极开展了健康教育。共举办各类知识讲座12次和健康咨询活动8次,发放各类宣传材料17000余份,更换健康教育宣传内容48余次。

组织开展新农合门诊报销改革,预计12月21日全面启动。

六、人社工作稳步推进

一是开展创业培训3次,共计培训218人,超额完成市布任务;二是加大了社会保险扩面征缴力度,截止12月底,企业养老保险参保83人,失业保险参保45人,城镇居民医保5258人,城镇职工医保94人。


编号:______

感谢您的浏览!!

仅供参考

学 校:_________

教 师:_________

____年___月___日

(此文内容仅供参考,可自行修改)

第三篇: 办公室工作汇报

银行办公室工作汇报

在新形势下,银行各项工作能否高效有序运转,领导的各项决策部署能否得到很好的执行,办公室起着关键作用。因而正确把握科学发展观所蕴含的科学方法,与时俱进地创新工作理念,进一步提高服务领导决策、服务机关运作和服务一线工作的水平,对于办公室工作尤为重要。所以,在新形势下,如何提升银行办公室工作水平显得十分重要。

一、银行办公室的主要作用

银行办公室是承上启下、上传下达的“总枢纽”,是文化塑造、信息调研的“发动机”,是内外部关系协调处理的“参谋部”,是会务、文秘、档案工作的“处理器”,是公章、保密、法规工作的“防火墙”。它既是一个服务层面广、工作跨度大、时效要求高的综合性部门,同时也是一个反映单位综合形象的重要窗口。因此,做好银行办公室的工作,其作用和重要性不言而喻。

二、当前银行办公室存在的主要问题

当前银行办公室存在的主要问题是:一是银行办公室领干部理论功底不够扎实,分析问题不透彻,独自解决问题的能力不强。二是对现代金融业务知识学习不够,只知皮毛,不求甚解,只知大意,不解内涵,使起草的公文质量不高,不深不透,达不到对公文主题突出,言简意赅的要求。三是深入基层较少,业务指导不够,掌握情况不多,对外宣传有待加强。四是创新意识有待加强,“两办”行文规范不一致,办公室有时无所适从。

三、银行办公室怎样整合资源避免内耗

在新形势下,银行办公室怎样整合资源避免内耗,我认为要从强化服务意识、提高服务质量着手,做到精确分工,明确重点,细化岗位目标,落实岗位目标责任制的工作思路,在实际工作中做到“三个必须”,力争取得突出效果。一是必须把握大局。善于从政治上分析问题,牢固树立办公室就是为领导服务、为业务服务的理念。把办公室的职责定格在服务的位置上,正确把握全院大局和工作中不同阶段的重点,增强大局意识。二是必须突出重点。把机要、保密、档案、车管、财务、信息列为办公室工作重点,始终抓在手上,放在心上,把银行领导的要求体现在办公室各个方面,各个环节,做到用制度管事、管人。三是必须开拓创新。要对银行业务工作进行认真调研,进一步创新方式、方法。结合银行办公室不同岗位要求,采取不同形式,促使大家学习业务和技能,提高文字水平,提高办事协调能力。

四、新形势下搞好办公室工作的措施

(一)加强修养,提高素质

当前,随着银行职能的调整,办公室承担的任务越来越重,工作领域越来越宽,从事办公室工作的同志不仅要具备做一名银行干部的基本素质,还必须具有胜任办公室这一重要岗位的特殊能力。一是勤于学习。只有不断学习才能不断提高,也只有不断学习才能适应不断发展的形势的需要。银行办公室干部都要自觉养成学习的习惯,树立终身学习的意识,创建“学习型”的办公室,努力成为“一专多能”甚至“多专多能”的行家里手。通过自身的学习、实践和汲取别人的经验去积累,为我所用。二是甘于奉献。办公室工作头绪繁杂,工作辛苦,生活清苦,选择了办公室工作就意味着选择了服务和奉献。办公室工作不仅琐碎忙乱,而且处于上下左右的夹缝之中,既有来自上面的批评,又有来自下面的埋怨,众口难调。为此,办公室必须从思想上增强甘当后勤部长的服务意识,不计名利、任劳任怨的无私奉献意识和脚踏实地、勤勤恳恳的务实作风。三是要严于律己。办公室干部身在中枢机关,工作在领导身边,尽管职务不高,权力不大,但位置特殊,一言一行都关系到领导的权威、关系到银行的形象。因此,办公室干部要加强自律,既是对领导负责,也是对自身负责,要以“君子检身,常若有过”的态度,自觉提高自身的道德修养,严守纪律。

(二)恪尽职守,搞好服务

办公室是综合办事机构,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责。无论是政务服务、事务管理、综合协调和后勤保障,贯穿其中的主线都是服务,这便要求办公室干部要围绕人民银行的工作中心,创造性地搞好服务,提高服务质量和效率。一是政务服务要增强主动性。通常情况下,办公室都是在领导的授意和安排下开展工作,工作性质的特殊性,决定了办公室工作的被动性。要做好办公室工作尤其是政务服务工作,必须充分发挥主观能动性,寓实质上的主动于形式上的被动之中。办公室干部在谋划上要早,要增强工作预见性,既想领导之所想,又谋领导之未谋。二是事务工作要讲求严密性。办公室工作无小事。办文、办会、办事都是一些琐碎的事务性工作,但稍有不慎就会捅大漏子,就可能影响工作大局。所以办公室工作要事事想得到,事事不遗漏,既要捡西瓜也要想到捡芝麻,从一点一滴的细微之处做起,培养严谨细致的作风,力争做到“零失误”、“零缺陷”。三是综合协调要注重全局性。重大问题要考虑全局,细节问题也要考虑全局。只有站在全局的高度,掌握各方面的情况和意见,通盘考虑,综合权衡,才能提出比较科学合理的解决问题的方案,调动和保护各方面的积极性,形成工作的合力。要严格程序,搞好衔接,周密部署,使工作环环相扣,不出纰漏。特别是对重大事项的协调,要提前介入,做好预案,精心组织。要严格把好会议和文件关。对一时职责不明、无人负责的事,要自觉拾遗补缺,负起责任,多补台,多服务,并及时向领导和有关部门反馈。要充分发挥“磨合器”的功能,主动协调上下左右的关系,强化信息沟通,形成政务工作的良性循环格局。

(三)深入调研,当好参谋

银行办公室干部要坚持把调查研究作为一项重点工作抓好抓落实,要想在领导之先、谋在领导之前,提出改革发展的新思路,拿出出奇制胜的新招术。多搞调查研究,多出调研成果,不断提高参谋服务水平。一是围绕领导服务需求,开展信息调研。首先要为上级行领导了解下情服务,重点围绕上级行各类会议精神情况的贯彻落实,各个时期业务经营管理发展情况、基层行的新做法等,及时为上级行领导提供信息。二是勤于调查研究,注重总结分析。办公室要围绕中心工作,协调好各方面关系。在工作中注重把握分寸,做到责任到位不失职,工作主动不越位,这既是一条工作原则,也是一个工作方法问题。要学会在繁忙紧张的工作中调查研究,勤于资料积累,善于总结分析,及时准确地为领导决策提供各种信息、资料,充分发挥工作的主动性,多出点子、想办法。当前,银行各项业务发展速度呈现出良好的增长态势,工作中的新情况、新问题不断涌现,这就要求我们必须把准时代脉搏,通过调研,及时向行领导汇报,向基层行反馈,使信息调研始终站在业务的最前沿。