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2022适合小型公司三八妇女节完整活动方案参考范本【完整版】

时间:2022-05-09 16:55:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022适合小型公司三八妇女节完整活动方案参考范本【完整版】,供大家参考。

2022适合小型公司三八妇女节完整活动方案参考范本【完整版】

不同的地方会有不同的活动,在活动开展以前我们都会先准备一份活动方案,活动方案主要是为了确定活动的圆满进行,公司三八妇女节活动策划方案需要启动起来了!为了大家学习方便,下面是小编为大家整理的适合小型公司的三八妇女节完整活动方案参考范文内容,以供参考,一起来看看!

适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇一)

为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工;
在三八女节这天体现公司对女员工的`特别关爱。同时拓宽大家的业余文化生活,提高员工队伍的凝聚力。公司利用下午时间,分别于3月7和3月8日组织全体女员工进行一次“开心”活动。

时间人员定位:

公司所有女性人员(合计39名女性人员)。由主管人员于3月6日前上报名单。

第一项体育安排:(跳绳、羽毛球任选其一)

1、各门店人员参加跳绳比赛,每三人一组,优胜者进入下一场。

2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。3月8日在活动策划部举行第二轮至优胜奖的评选。东西门人员一起把优胜人员集中至发布会舞台搭建公司。

第二项游戏安排:(点鼻子、夹珠子任选其一)

1、各门店人员参加点鼻子,每三人一组,优胜者进入下一场。

2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。3月8日由活动策划部举行第二轮至优胜奖的评选。东西门人员一起把优胜人员集中至发布会舞台搭建公司。

第三项知识小问答安排:

1、各门店人员集中在3月8日晚七点钟在活动策划部二楼会议室举行。

2、由行政人事部人员举行提问式回答。回答人员进行排名,由第一名开始按顺序排名。

名次第一名第二名第三名鼓励奖参与奖活动物品置办总合计费用为1100元(奖项详细设置情况,可以根据情况而定)。

第四项内容安排:

1、 有部分员工提出直接发放物品或是现金。

2、 有部分员工提出三八妇女节放假半天。

3、所有人员3月8日下午聚餐一次。员工聚餐费用为300元/桌*4桌=1200元。

适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇二)

一、活动背景

为庆祝“三八妇女节”举办“3人4足绑脚100米竞走对抗赛”活动。

二、活动意义

丰富员工文化娱乐活动,加强企业文化宣传。加强员工的主人翁意识与合作精神。提倡友谊第一,比赛第二。

三、活动对象

以各车间各工序为单位,报名参赛。

四、活动地点

厂区过道

五、活动时间、活动安排

周四下午3:30-5:00。

1.时间:3:30-3:40

2.热身:3:40-3:50(发放绳子)

3.正式开赛:3:50-5:00

六、活动开展

1.赛前准备

(1)邀请嘉宾。

(2)开会通知各工序主管,进行抽签决定比赛顺序,详细告知比赛规则和每个环节的注意事项,保证选手顺利完成比赛。

(3)和裁判进行沟通,说明比赛的具体规则和评分事项,及确定到场嘉宾的人数。

(4)增强宣传力度,全员参与。

(5)哨子1个、喇叭1个、计时器1个、纸笔、绑脚的绳子1打。

2.活动流程(预计参赛1xx人)

(1)预选赛(3人一组40组,4组一个轮回决胜10组。)复赛抽签

(2)复赛(留下的10组以每5组一个轮回决胜2组)

(3)决赛(剩余的2组对决冠军)

3.现场人员分配

(1)主持人1名,裁判1名

(2)治安小分队:6名,由喜岳和卫勇担任队长,维护参赛次序与现场秩序。

(3)拉拉队小分队:10名。

七、注意事项(应急措施)

1.开赛前检查好设施设备。

2.场地赛前安排好。车辆,货物不能摆放。

3.现场明确观看区和比赛区,规范比赛的公平、公正。维护好现场秩序。

4.备好急救箱,以备发生意外。

5.提醒参赛人员穿舒适的鞋子。

八、赛后工作

1.行政部负责收拾好现场,检查设施设备是否完好。

2.赠于嘉宾礼物。

3.赠于现场工作人员餐券(或安排食堂食用晚餐。)

九、奖项设置

本活动设置一等奖一名,二等奖一名,三等奖二名,

特别奖:最佳团队合作奖

十、活动预算

1.奖状

2.礼品

3.矿泉水

4.证书

适合小型公司的三八妇女节完整活动方案(篇三)

为了感谢长期付出辛勤汗水的全体员工;
在三八女节这天体现公司对女员工的特别关爱。同时拓宽大家的业余文化生活,提高员工队伍的凝聚力。解武博世行政人事部利用下午五点半后时间,分别于3月7、8日组织全体女员工进行一次“开心”活动。

经过精心挑选和意见征询,此次活动共为员工安排了四项内容(任选其一):1、体育运动;
2、各类小游戏;
3、知识小问答。4、颁发部分物品、现金、放假、所有女性人员聚餐。

通过此次活动的举办,不仅让长期在一线劳作的员工心情得到了调节,增强集体荣誉感,增进了对公司企业文化的了解;
而且使来自五湖四海的员工们了解到解xx的企业发展知识、企业福利、企业内涵等各方面;
员工也是可以体会公司对员工关心与支持。

时间人员定位:

公司所有女性人员(合计39名女性人员)。由主管人员于3月6日前上报名单。

第一项体育安排:(跳绳、羽毛球任选其一)

1、各门店人员参加跳绳比赛,每三人一组,优胜者进入下一场。

2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。3月8日由xx举行第二轮至优胜奖的评选。东西门人员一起把优胜人员集中至解武博世站。

第二项游戏安排:(点鼻子、夹珠子任选其一)

1、各门店人员参加点鼻子,每三人一组,优胜者进入下一场。

2、由各店主管经理主持活动。3月7日由本店人员在各工作区内举行第一轮淘汰赛。3月8日由xx举行第二轮至优胜奖的评选。东西门人员一起把优胜人员集中xx。

第三项知识小问答安排:

1、各门店人员集中在3月8日晚七点钟在xx二楼会议室举行。

2、由行政人事部人员举行提问式回答。回答人员进行排名,由第一名开始按顺序排名。

以上是小编整理的适合小型公司的三八妇女节完整活动方案参考范文全部内容,阅读了这么多,我想你一定收获了很多。如果想要获取更多精彩内容,请持续关注“”。

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