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宿舍管理人员制度必备

时间:2024-05-18 09:15:01 来源:网友投稿

宿舍管理人员制度第1篇一、学生宿舍管理制度1、学生入校后一律按指定的房间、床位住,不准擅自调换,寝室内应选好寝室长,要服从寝室长的安排。2、遵守作息时间,按时归宿;午休和晚上熄灯后应保持安静,不做妨碍下面是小编为大家整理的宿舍管理人员制度必备,供大家参考。

宿舍管理人员制度必备

宿舍管理人员制度 第1篇

一、学生宿舍管理制度

1、学生入校后一律按指定的房间、床位住,不准擅自调换,寝室内应选好寝室长,要服从寝室长的安排。

2、遵守作息时间,按时归宿;
午休和晚上熄灯后应保持安静,不做妨碍他人休息的事情。

3、未经宿管办楼长批准不得进入异性宿舍。

4、宿舍内不准点蜡烛,生火,点蚊香及焚烧纸屑及任何物品,不准在宿舍内抽烟,喝酒,赌博,保持宿舍,走廊的整洁,宿舍内做到大方美观,整齐规划,按宿舍规划化管理标准,不准随地吐痰,乱丢,乱扔杂物,不准往走廊倒水。

5、未经批准,任何人不准在宿舍内摆摊设点,叫卖或推销物品。

6、未经学院有关部门许可不得外宿或留宿外来人员,各寝室钥匙,要妥善保管,不准私自转借他人或调换,遗失钥匙要及时报告管理员,离开宿舍休息后要及时关好门窗。

7、寒、暑假,外出实习或毕业离校,一律将寝室内卫生打扫干净,清理,收拾好私人物品,关好门窗。

8、严禁不关水龙头,浪费水、电资源。

9、严禁朝窗外乱扔垃圾,泼水。

10、严禁将宠物带入宿舍。

11、床卡必须对位粘好,寝室内同学不可随意调动损坏或丢失必须进行补办。

12、查房时,寝室内人员一律不允许窜房。

二、学生宿舍卫生规范化标准

1、床铺要求:床上用品保持干净整齐;
被子必须折叠整齐,床单无褶皱;
被子摆放方式及位置要求全宿舍统一;
床上不摆放其他衣物等。

2、书桌要求:桌面干净无污渍;
书籍摆放整齐划一;
其他用品布局合理;
不摆放其他杂物。

3、地面要求:保持地面清洁,无果皮纸屑等垃圾;
地面干净明亮;
无水迹痰迹等。

4、鞋物要求:摆放位置恰当;
摆放统一、整洁。

5、空气要求:保持室内空气流通;
防止异味的产生;
杜绝蝇、蚊等虫子;
注意个人卫生。

6、墙壁要求:墙壁无乱贴乱画;
保持墙壁洁白;
墙壁装饰物要有整体美感;
提倡个人或宿舍特色。

7、玻璃要求:玻璃洁净明亮;
粘贴的装饰物具有美感且不影响室内光线;
窗弦上无灰尘;
窗帘整洁。

8、窗台要求:不摆放鞋类、饮料瓶等杂物;
保持窗台清洁无泥土;
花草、花盆摆放位置合适,具有美感;
无水迹、痰迹等。

9、内务要求:毛巾、口杯、水桶等生活用品摆放整齐合理。

10、整体效果要求:不使用蜡烛等明火,保证宿舍安全;
垃圾箱摆放位置恰当,保持垃圾箱的清洁;
爱护同学个人财物和公共财物;
宿舍有自己的特色布置,美观大方。

11、宿舍氛围要求:宿舍成员团结友好;
宿舍间和睦相处;
宿舍成员共同营造出一个温馨、和谐的休息学习环境;
有本宿舍独特的宿舍文化;
对待来客礼貌大方,热情接待。

三、学生宿舍学生违章处理细则

(一)、内务

内务检查等级分为“最佳”、“较好”、“一般”、“较差”、“最差”五个等级;
一个月内评到四次以上(包括四次)学院最佳宿舍的寝室给予全院表扬并每人加操行分1分,若一个月内评到四次以上(包括四次)学院最差宿舍的寝室给予全院通报批评并每人扣操行分2分。

(二)、纪律

1、私拉电线,使用违章电器者一经发现没收违章电器扣操行分3分并对违章宿舍或个人进行教育;
对屡教不改者,给予院通报批评并没收违章电器具扣操行分5分。

2、对夜不归宿者一经发现给予警告处分并扣操行分3分。

3、在宿舍内喝酒、打架、斗殴、起哄者,视其情节扣操行分1至5分,情节恶劣者给予警告以上处分。

4、私调寝室床位或占用其他房间者,责令搬回原处。

5、凡在宿舍楼内大声喧哗、打球、跳舞等妨碍他人正常学习和休息者,给予口头警告,对聚众哄闹者,给予口头警告并扣操行分1分。

6、随地吐痰、乱扔杂物、乱泼水、乱倒垃圾等破坏公共卫生者,给予口头警告并扣操行分0。5分。

7、在公共场所涂写、刻划、乱贴字画、标语,污损墙壁者,除责令清除扣操行分1分。

8、在宿舍楼内焚烧物品,使用明火者,给予口头警告;
若导致火警、火灾,根据后果给予相应违纪处分或移交公安司法部门依法处理。

9、将宠物带入宿舍者,学生会有权将其宠物没收并上报学生处。

10、生活部查房时,一经发现有请伪假、代房等一切违规行为者扣操行分2分。

11、对不配合管理人员工作,无故拒不开门接受各项检查;
或刁难、谩骂、无理取闹者,给予口头警告并扣操行分1分,情节严重者,给予纪律处分并扣操行分2—5分。

宿舍管理人员制度 第2篇

一、学生宿舍管理制度

1、学生入校后一律按指定的房间、床位住,不准擅自调换,寝室内应选好寝室长,要服从寝室长的安排。

2、遵守作息时间,按时归宿;
午休和晚上熄灯后应保持安静,不做妨碍他人休息的事情。

3、未经宿管办楼长批准不得进入异性宿舍。

4、宿舍内不准点蜡烛,生火,点蚊香及焚烧纸屑及任何物品,不准在宿舍内抽烟,喝酒,赌博,保持宿舍,走廊的整洁,宿舍内做到大方美观,整齐规划,按宿舍规划化管理标准,不准随地吐痰,乱丢,乱扔杂物,不准往走廊倒水。

5、未经批准,任何人不准在宿舍内摆摊设点,叫卖或推销物品。

6、未经学院有关部门许可不得外宿或留宿外来人员,各寝室钥匙,要妥善保管,不准私自转借他人或调换,遗失钥匙要及时报告管理员,离开宿舍休息后要及时关好门窗。

7、寒、暑假,外出实习或毕业离校,一律将寝室内卫生打扫干净,清理,收拾好私人物品,关好门窗。

8、严禁不关水龙头,浪费水、电资源。

9、严禁朝窗外乱扔垃圾,泼水。

10、严禁将宠物带入宿舍。

11、床卡必须对位粘好,寝室内同学不可随意调动损坏或丢失必须进行补办。

12、查房时,寝室内人员一律不允许窜房。

二、学生宿舍卫生规范化标准

1、床铺要求:床上用品保持干净整齐;
被子必须折叠整齐,床单无褶皱;
被子摆放方式及位置要求全宿舍统一;
床上不摆放其他衣物等。

2、书桌要求:桌面干净无污渍;
书籍摆放整齐划一;
其他用品布局合理;
不摆放其他杂物。

3、地面要求:保持地面清洁,无果皮纸屑等垃圾;
地面干净明亮;
无水迹痰迹等。

4、鞋物要求:摆放位置恰当;
摆放统一、整洁。

5、空气要求:保持室内空气流通;
防止异味的产生;
杜绝蝇、蚊等虫子;
注意个人卫生。

6、墙壁要求:墙壁无乱贴乱画;
保持墙壁洁白;
墙壁装饰物要有整体美感;
提倡个人或宿舍特色。

7、玻璃要求:玻璃洁净明亮;
粘贴的装饰物具有美感且不影响室内光线;
窗弦上无灰尘;
窗帘整洁。

8、窗台要求:不摆放鞋类、饮料瓶等杂物;
保持窗台清洁无泥土;
花草、花盆摆放位置合适,具有美感;
无水迹、痰迹等。

9、内务要求:毛巾、口杯、水桶等生活用品摆放整齐合理。

10、整体效果要求:不使用蜡烛等明火,保证宿舍安全;
垃圾箱摆放位置恰当,保持垃圾箱的清洁;
爱护同学个人财物和公共财物;
宿舍有自己的特色布置,美观大方。

11、宿舍氛围要求:宿舍成员团结友好;
宿舍间和睦相处;
宿舍成员共同营造出一个温馨、和谐的"休息学习环境;
有本宿舍独特的宿舍文化;
对待来客礼貌大方,热情接待。

三、学生宿舍学生违章处理细则

(一)、内务

内务检查等级分为“最佳”、“较好”、“一般”、“较差”、“最差”五个等级;
一个月内评到四次以上(包括四次)学院最佳宿舍的寝室给予全院表扬并每人加操行分1分,若一个月内评到四次以上(包括四次)学院最差宿舍的寝室给予全院通报批评并每人扣操行分2分。

(二)、纪律

1、私拉电线,使用违章电器者一经发现没收违章电器扣操行分3分并对违章宿舍或个人进行教育;
对屡教不改者,给予院通报批评并没收违章电器具扣操行分5分。

2、对夜不归宿者一经发现给予警告处分并扣操行分3分。

3、在宿舍内喝酒、打架、斗殴、起哄者,视其情节扣操行分1至5分,情节恶劣者给予警告以上处分。

4、私调寝室床位或占用其他房间者,责令搬回原处。

5、凡在宿舍楼内大声喧哗、打球、跳舞等妨碍他人正常学习和休息者,给予口头警告,对聚众哄闹者,给予口头警告并扣操行分1分。

6、随地吐痰、乱扔杂物、乱泼水、乱倒垃圾等破坏公共卫生者,给予口头警告并扣操行分0。5分。

7、在公共场所涂写、刻划、乱贴字画、标语,污损墙壁者,除责令清除扣操行分1分。

8、在宿舍楼内焚烧物品,使用明火者,给予口头警告;
若导致火警、火灾,根据后果给予相应**处分或移交公安司法部门依法处理。

9、将宠物带入宿舍者,学生会有权将其宠物没收并上报学生处。

10、生活部查房时,一经发现有请伪假、代房等一切违规行为者扣操行分2分。

11、对不配合管理人员工作,无故拒不开门接受各项检查;
或刁难、谩骂、无理取闹者,给予口头警告并扣操行分1分,情节严重者,给予纪律处分并扣操行分2—5分。

宿舍管理人员制度 第3篇

一、目的:

为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生,为员工创造一个良好、安全的生活、休息场所,特制定本制度。

二、范围:

华东分公司所有宿舍

三、具体内容:

所有住宿人员住进或迁出之前,向华东行政人事部提出申请,待审核同意后,办理相关手续,并到华东行政人事部登记备案,办好钥匙、用具等领取、交接手续。

各宿舍选宿舍负责人一名,负责本室相关事务并安排宿舍人员轮流值日卫生。除特殊情况外,员工的生活、住宿方面的事情一律向负责人汇报,后由宿舍负责人向行政部人员反映。

宿舍负责人每天自查宿舍安全、楼道及洗手间等卫生状况,不符合标准的令当事人整改,华东行政人事部及华东技安部每月不定期进行宿舍大检查,检查结果按实际情况予以公布并实施奖惩制度。

宿舍禁止留宿外来人员。

宿舍内禁止抽烟、焚烧等出现明火、明烟行为。

宿舍内铺位、桌子按公司规定统一摆放,任何人不得随意变动。

自觉爱护公物,损坏公物照价赔偿;

不得在地面、墙壁、阳台上乱写乱涂,未经允许不得在墙壁上打铁钉、拉绳子等,违反者进行相应的处罚。

禁止将电源插座放在床铺上,以免发生电源过热起火,自觉节约用电,注意用电安全,不得私拉电线,插座,不得在宿舍内使用热得快、电炉、电暖器、电热毯等超过1000瓦的大功率电器。违反者进行相应的处罚,并给予警告处分。若三次发现宿舍内存在大功率用电器,屡次不改者,公司将取消其入住宿舍资格。

住宿人员不得将宿舍转租或出借给他人使用,一经发现,立即取消其居住资格,并追究相关责任,承担相应的经济损失。

节约用水,用水后及时关闭水龙头。不得随意把水倒在宿舍内、楼道上、墙壁上、窗门外,违反者进行相应的处罚。

维护环境卫生,不把食物残渣、包装物、杂物等各类垃圾丢在宿舍地面、楼道、卫生间、洗手间及窗门外,一律按规定带往楼下放在垃圾桶内(指定位置),违反者进行相应的"处罚。

自觉维护宿舍秩序,不得在宿舍、楼道内大声喧哗、追逐嬉闹,电视或收音机及唱歌等声音不得影响他人休息,违反者进行相应的处罚。

未经允许,不得将公司产品等公物带入宿舍。违反者进行相应的处罚,情节严重的予以开除并追究刑事责任。

住宿人员发生以下行为之一者,立即取消其住宿资格,视情节严重者将移交公安机关处理。

1、不服从公司安排,监督和管理者。

2、在宿舍内赌博,斗殴,酗酒者。

3、蓄意破坏宿舍物品及设施者。

4、有偷盗行为者。

5、严重违反宿舍管理规定者。

所有入住员工必须树立安全责任意识,做好防火防盗工作。人走时要切断一切正在使用中的电器设备,关闭灯具,禁止使用功率超过1000w的大功率电器,违反者处以相应的处罚。

严禁员工在宿舍内烧煮、烹饪食品,禁止私自拉接电线及装接电器、插排,不得使用或存危险及违禁物品,违者将取消其住宿,造成事故者,追究其法律责任。

严禁在宿含内酗酒闹事、赌博、偷东西、打架及做有伤风化之事,违者视情节严重给予过失处分直至终止劳动关系。

宿舍属公共场所,应保持整洁,个人用品叠放整齐;请保管好现金、证件等贵重物品,如有物品丢失,公司可视情况协助调查,但不负担赔偿责任。

为延长电器设备的使用寿命,正确操作使用公司配备的空调、及其他电气设备,达到节能效果,同时为了您的安全,严禁随意拆卸电气设备。

室内所配置的电器上方及表面,严禁放置物品,禁止用手和身体接触电器,防止水及其它液体进入电气设备内,以免发生短路,电器起火等安全事故,使用空调等电气设备中,注意观察设备运转情况,如发现设备异常应及时处理,对不能处置的请及时报告相关领导。

禁止空调全天连续运转。

设备因人为因素造成的空调、等电器损坏,经专业人员认定后,由责任人按设备价格进行赔偿,造成安全事故视情况情节轻重另行处理。在责任不清的情况下,由同室人员共同承担。

华东行政人事部和华东技安部将会定期检查宿舍,在检查过程中依据检查表进行打分,分数最高的宿舍,予以公开表扬、奖励;

分数较低的宿舍,下发《整改通知单》,并进行处罚。宿舍存在安全隐患,且严重违反公司宿舍管理规定的员工,予以通报批评,情节严重的取消住宿资格。

住宿人员离职,应于前往行政人事部办理离宿手续,离职当日搬离宿舍,不得借故拖延;

如发现损坏宿舍物品者,要照价赔偿。

所有因宿舍违规而产生的处罚,将纳入宿舍管理处罚基金,用于表彰先进宿舍,每月公布。

四、附件

违规处罚明细表序号违规行为处罚措施

1未经允许留宿外来人员视情节严重,处罚责任人100-200元罚款并记通报处分一次。

2宿舍内抽烟、使用明火、存在烟头、烟灰处罚责任人1000元,未提供责任人或无法确定责任人的罚款由宿舍内住宿人员均摊,并记通报处分一次。

3使用大功率电器、违规电器没收电器,处罚责任人100-200元罚款,并记通报处分一次。

4私拉乱接插座、插排没收排插,处罚责任人100-200元罚款,并通报处分一次。

5故意损坏宿舍内设施设备损坏的设备照原价赔偿,并处罚责任人200-500元罚款6私自改动宿舍内消防设施设备(如感烟探测器、喷淋头等),不规范行为引发火警报警处罚责任人20xx元,未提供责任人或无法确定责任人的罚款由宿舍内住宿人员均摊,并记通报处分一次。

7宿含内酗酒闹事、赌博、偷东西、打架及做有伤风化之事处罚责任人20xx元,并记通报处分一次。

8宿舍卫生差,物品摆放乱通报批评一次

注:1、没收的电器、物品等,搬离宿舍后可至行政部门领取。

2、通报处分累计三次的一律搬离宿舍。

五、执行

本制度未尽事宜按员工手册执行。

本制度自发布之日起正式实行。

宿舍管理人员制度 第4篇

第一条为使员工宿舍保持良好的清洁卫生,整齐的环境及公共秩序,使员工获得充分的休息,以提高工作效率,特制定本制度。

第二条本制度适用于所有居住公司宿舍的员工。

第三条住宿须知

(1)住宿人员在申请住宿之前应填写《住宿登记表》,由公司行政部或工厂办公室统一整理备案。

(2)每位员工配置床位一个,桌椅一套,柜子一个,钥匙一套,被褥自备。

(3)员工必须按照统一编号使用各自的床、卧具等,不得私自随意调换或多占。

(4)集体宿舍床位只限员工本人使用,住宿人员不得将宿舍转租或出借给他人使用,一经发现,立即取消其居住资格,并追究相关责任,承担相应的经济损失。

(5)宿舍租金由公司统一支付,水电煤气费及物业管理费由住宿人员个人承担,住员工宿舍的员工不再享受公司有关制度中规定的相应的住房补贴。

(6)公司宿舍一般不允许留宿外来人员,但如有特殊情况而需要留宿的,应提前征得行政部或工厂办公室的同意,并填写《外来留宿人员登记表》。

(7)自觉爱护公物,宿舍内由公司提供的所有器具设施,如电视、床铺、床垫、衣柜、桌子、凳子及宿舍原有厨卫设备、门窗、墙壁和地面等,住宿人员有义务维护其完好。如有恶意破坏者,由其负担修理费或赔偿,并视情节轻重给予纪律处分。

(8)不准私自调换房间、床位。

(9)自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间应和睦相处,不得以任何借口争吵、打架、酗酒,晚上23时后停止一切娱乐活动(特殊情况除外)。

(10)住宿人员有义务定时轮班打扫卫生,自觉将个人物品摆放整齐,保持宿舍清洁整齐。

(11)所有探视员工的亲属,必须经员工宿舍管理员批准后,方能进入宿舍,但不得在宿舍内留宿。探访时间:8:00时至22:00时。

(12)住宿人员离职(包括自动辞职、辞退等)或住宿期限已到,必须到行政部办理手续,退还公司所发的一切物品,并于离职或到期之日起3日内搬离宿舍,不得借故拖延;
如发现损坏宿舍物品者,要照价赔偿。

(13)公司行政部及工厂办公室应当定期对宿舍进行检查,并填写《公司宿舍检查情况表》,住宿人员不得拒绝接受检查,检查评分结果对外公布。

第四条公司宿舍住宿人员应遵守下列规定:

(1)服从公司的安排、监督和管理。

(2)不得在宿舍内使用或存放危险品、易燃品和违禁品。

(3)使用电视、收音机时,不得妨碍他人休息;
就寝后不得影响他人睡眠。

(4)贵重物品应存放妥当,尽量不要存放于宿舍,否则出现丢失情况后果自负。

(5)不准随地吐谈、乱丢东西,室内设施不准随便移动拆卸。

(6)员工自己财物自己保管,任何人未经主人同意不得擅自动用他人物品。

(7)起床后将被褥叠放整齐,衣物等个人物品收入衣柜,不得随意摆放。

(8)宿舍内的垃圾应当集中倾倒在指定地点。

(9)房间卫生由住宿人员轮流负责,由宿舍长制定值日表并严格执行。

(10)严禁在宿舍楼赌博,、酗酒、偷窃及有伤风化的其它行为。

(11)严格遵守作息时间,宿舍严禁放高声喇叭,不准打麻将、打扑克、酗酒及大声喧哗,上下夜班的员工要保持安静。

(12)严禁在宿舍区燃放烟花、爆竹,违者按公司相关规定处罚。

(13)严禁在宿舍范围内搞封建迷信和违法乱纪活动。

(14)提高安全意识,注意防火防盗。

第五条消防安全管理

(1)自觉遵守宿舍各项消防安全制度。

(2)不得私自乱拉乱接电线、插座。

(3)宿舍内禁止使用电炉、电饭锅、电熨斗等交流电器。

(4)人离熄灯,断电源。

(5)宿舍内严禁吸烟。

(6)禁止在员工宿舍范围内燃放烟花鞭炮。

(7)出入房间随手关门,注意提防盗贼。

第六条公共卫生管理

(1)自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍内外环境卫生清洁。

(2)不在室内外墙壁上乱张贴字画,涂写刻抹、室内锲钉及粘接各类挂钩等。

(3)所住的员工必须负责每天清洁卫生,轮流值日,共同清洗室内厕所、冲凉房、阳台。(如遇加班,不能当天清扫房间卫生者,可找同房间的另一人顶替)。

(4)下水道因卫生不清洁造成的堵塞由责任人承担其维修费用,如无法明确责任则由所住房间员工平均分摊。

(5)自觉爱护公共卫生,不随地吐痰,乱丢果皮、纸屑、烟头等,垃圾要倒入指定垃圾桶。

(6)将室内的衣物、书籍、生活用品,按指定的地点和规格整齐放好。

(7)宿舍区内的走廊、通道及公共场所,禁止堆放杂物、养三鸟和其它庞物,禁止养狗。

(8)将室内垃圾带到公寓楼外垃圾车内。

(9)办公室每周检查、评比一次,并公布结果。

第七条宿舍出入规定

(1)未经批准的外来人员或车辆一律不准进入大院。

(2)进入宿舍大院的人员、车辆必须出示有效证件,并服从值班人员的管理。

(3)带行李、物品出宿舍大门的员工须自觉接受管理员的检查,退离宿舍员工须持行政部开出的放行条方可搬离宿舍。

(4)凡外出的员工必须在23时前回宿舍。

(5)来访者,需凭证登记,经验证核实后方可进入。

第八条宿舍来访制度

(1)来访人员必须服从管理人员的指挥安排。

(2)来访人员必须出示有效证件,并在《来访登记表》上如实填写。

(3)来访人员不得擅自进入非探访地段。

(4)来访时间:8:00至22:00。

第九条住宿人员发生一下行为之一的`,应立即取消其住宿资格,并如实呈报其部门经理和总经理进行处理。

(1)不服从公司安排、监督和管理的。

(2)在宿舍赌博、斗殴、酗酒的。

(3)蓄意破坏宿舍内物品或设施的。

(4)经常妨碍宿舍安宁,影响宿舍安定团结,屡教不改的。

(5)严重违反宿舍管理制度的。

(6)有偷窃行为的。

第十条本制度自公布之日起予以实施。

宿舍管理人员制度 第5篇

为进一步强化寄宿制学校安全管理,保障学校安全工作有序、顺利地实施,结合我校学校实际,制定本制度。

一、校内安全管理制度

各校要不断建立完善校舍管理、食堂管理、学生宿舍管理、安全检查等各项校内安全管理制度和安全应急机制,及时消除隐患,预防安全事故发生。

建立校外人员入校登记制度。寄宿制学校应当加强校外人员和车辆管理,禁止无关人员和校外机动车辆入内;
制订学生出入校门管理制度。

配备教师或管理人员,专门负责管理学生宿舍。寄宿制学校应对学生宿舍实行夜间巡查、值班制度,坚持对寄宿学生实行晚点名和定时查铺制度,并针对女生宿舍安全工作的特点,加强对女生宿舍的安全管理。

落实消防安全管理制度和消防工作责任制。寄宿制学校应按规定配备消防设施和器材,并加强日常维护,保证其能够有效使用。设置消防安全标志,保证疏散通道、安全出口和消防车通道畅通。采取有效措施,保证学生宿舍的消防安全。

建立学生安全信息通报制度。学校将规定的学生到校和放学时间、学生非正常缺席或者擅自离校情况,以及学生身体和心理的异常状况等关系学生安全的信息,及时告知其监护人。对有特异体质、特定疾病或者其他生理、心理状况异常的`学生,学校应当做好安全信息记录,妥善保管学生的健康与安全信息资料,一旦发生特殊情况,有针对性地进行处理,并注意依法保护学生的个人隐私。

二、安全排查制度

建立校内日常安全检查工作制度,认真开展好学校安全工作“五个一”活动。各校要注重学校安全排查过程中的每一个细节,重点检查学生宿舍、饮用水源、安全用电(线路)、图书室、实验室、教室、教职工宿舍等重点场所和重点部位的安全情况。

建立专项安全检查工作制度。在日常安全检查基础上,针对不同时期的安全工作特点,专门组织消防设施、危房、破旧校舍、卫生等综合性或专项安全检查,提高学校安全工作的针对性和实效性。坚持学校安全隐患排查与整改登记制度。排查后应填写“学校安全隐患排查”。排查过程中发现有危房和其他有安全隐患的设施,应立即停止使用,及时进行维修或更换。

三、学生离返校安全

根据学生档案注明的详细家庭住址,与家长联系合作,制订详细可行的接送方案,确保寄宿制学生安全往返学校。

四、安全教育制度

建立经常性安全教育制度。要结合中小学生的特点,用好《中学生安全教育读本》和《安全服务手册》等安全教材,落实安全教育“八有”的要求,使安全教育入校、入课、入心。利用安全教育课、社会实践课、板报、校园广播等有效途径定期对学生进行交通安全、消防安全、用电安全、防溺水、预防传染病、食物中毒和空闲时段要从事安全的游戏活动等知识的宣传与教育。

建立专题安全教育制度。在开学初、放假前,要结合当地安全事故发生的特点,做好学生安全回家教育工作,教育学生在回家、返校和放假期间自觉不搭乘超载、违规车辆以及农用车辆,防止各类安全事故的发生。寒假期间要有针对性地组织中小学生进行烟花爆竹燃放常识教育。暑假期间,针对我地区雷雨多、山洪大、雷击事故多发、频发的特点,开设专题防溺水、防雷击、防山洪的自护、自救教育,切实预防学生伤害事故的发生。

五、安全责任

校长是寄宿制学校安全管理工作的第一责任人,应履行领导职责,真正把学校安全工作作为日常管理工作的重要内容,摆在更加突出的位置,抓紧抓好。

建立和完善学校安全工作管理制度。各校要制定安全目标管理细则,细化每个岗位的安全责任,分解落实到人、落实到每项工作、每个环节,实行岗位责任制。针对寄宿学校的特点,建立和完善奖惩制度。对工作措施到位,成绩突出的部门和人员,给予奖励;
对责任心不强,工作不力的部门和人员,给予批评、限期整改;
对工作失职、渎职,造成重特大事故的责任人,依法严肃处理。

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