收入，会计学术语，会计要素之一，是指企业在日常活动中形成的、会导致所有者权益增加的、与所有者投入资本无关的经济利益的总流入。收入按企业从事日常活动的性质不同，分为销售商品收入、提供劳务收入和让渡资产使用权收入。收入按企业经营业务的主次不同，分， 以下是为大家整理的关于组织收入工作亮点3篇 , 供大家参考选择。
组织收入工作亮点3篇
第1篇: 组织收入工作亮点
乡镇组织工作特色亮点总结汇报
乡镇组织工作特色亮点总结汇报
xx年，对组织工作而言，是xxx巩固年、全面深化改革年、干部条例培训年、基层组织提升年、人才工作开放年，组织工作的任务重、要求高、责任大，我乡在市委组织部的指导和县委的领导下，在有序推进和落实各项工作的同时，创造性抓了以下几个方面的工作：
（一）建好队伍，夯实干部基础。
今年，我乡通过狠抓领导班子队伍、机关干部队伍、村组干部队伍、农村党员队伍建设，坚持“严管理，强作风，提本领”的理念。加强领导与领导、领导与干部、干部与干部之间的交流和沟通，经常性开展谈心谈话活动，营造了一个团结有活力班子队伍和风清气正的工作氛围，有效提升了基层干部的战斗力，汇聚起共谋发展的强大合力。在今年我乡的灾后重建、道路建设、产业发展、精准扶贫等急难险重任务面前，乡村干部都能顶得上去，冲锋在前，充分展现了我乡领导班子过硬的工作作风和强大的战斗力。规范党员发展程序，提高党员发展标准，把最优秀的人才吸收到党员队伍中来，全年新发展党员3名，培养入党积极分子20名，收缴党费2621元。切实保证了党员发展质量的提高。
（二）是用好机制，夯实发展基础。
今年我乡按照市委要求，把“四议两公开”工作法作为解决农村稳定和村级重大事务的抓手强力推进，指导各村利用村级公共服务运行经费解决村级事项11项，推动了农村经济社会快速健康发展。巩固村级组织阵地建设成果，在4个村实行村三职干部坐班制度，为群众服务，方便了群众来访办事。结合“精准扶贫”活动，认真部署“三分类三升级”工作，积极开展“软弱涣散”基层党组织及全新后进村整顿，制定后进村整顿工作方案并认真实施，彻底改变了全新村党组织软弱涣散的问题。
（三）坚持从严管党治党，党风廉政建设跨上新台阶。
坚决贯彻中央、省委加强党风廉政建设和反腐败工作的重要指示精神。加强制度建设，健全完善、严格落实乡党委、纪委党风廉政建设主体责任、监督责任实施办法，述职述廉述作风述党风廉政建设等一系列机制、制度，完成“两个责任”签字背书，各村支部进行了书面党风廉政建设述职。加强作风建设，认真开展清理“小金库”、收受红包礼金、机关作风整顿等专项治理。加强队伍建设，定期组织干部职工学习贯彻党的十八大精神，中央省市县工作会议精神，观看反腐败电教片，读党报党刊，坚持用邓小平理论，特别是科学发展观、党的十八大精神武装头脑，不断提高班子的理论水平、业务素质和防腐拒变的能力。抓好村支两委班子主要成员的培训学习，提高村组的综合素质。乡纪委深化改革，转职能、转方式、转作风，强化监督执纪问责。加大案件查处力度，xx年乡纪委共立案查处党员违法违纪案件1件，给予开除党籍处分，维护了我乡党员队伍的纯洁性。
第2篇: 组织收入工作亮点
组织部人才工作经验特色亮点汇报2
作为“人才之家”，组织部门坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学总书记“三篇光辉文献”精神，积极贯彻落实党中央决策部署，以省委“四为四高两同步”总体思路和要求、X市委“五抓一优一促”经济工作主抓手，以健全完善人才“引育用留”机制为牵引。
念好“精”字诀，耕好“责任田”，多管齐下，多轮驱动，全力确保“抓人才智力支撑”的部署要求落实落细落地，引进经济、农业、卫生、教育高端人才X名，选拔使用优秀年轻人才X名，表彰了X名拔尖人才，X名入选全省“三晋英才”，走访慰问拔尖人才，组织健康体检，并将奖励金发放到各类人才手中，为招商引资、项目建设和经济社会高质量转型发展提供强有力智力保障和人才支撑。
一是刚柔并济，开放包容，练好精准“引”才之功。X县聚焦县域经济高质量转型发展和“三大攻坚战”，采取“柔性与全职”相结合的方式，持续引进一批医疗、教育、企业领域的高层次人才，为县域发展不断输入“新鲜血液”。
对标市委“抓人才智力支撑”的新要求、新思路，仍然存在着引进渠道不宽、方式不活、分布不平衡等突出问题，坚持需求导向，聚焦存在问题，持续精准发力。在“专项引进”上发准力。对接“双一流高校及学科”，启动专项招聘计划，多领域、全方位引进一批教育、农业、林业、城建、食药等领域的全日制本科生和硕士研究生。
在“弹性引进”上发准力。按照“不求所有、但求所用、不求所在、但求所为”的原则，突出“高精尖缺”，坚持“一人一策”，积极探索顾问指导、短期兼职、结对帮扶、项目合作、联合攻关等柔性引才模式。
在“多元引进”上发准力。发挥“凤还巢”计划X在外务工人员服务中心平台作用，吸引一批在外人才回乡创业；借助X县合金冶炼、精细化工、彩印包装等产业优势和省级经济技术开发区平台作用，吸引一批带项目、带资金人才来稷创办领办高新技术企业，实现“人才+项目”打包引进，推进“人才链”与“产业链”深度融合，制定了X年高层次紧缺急需人才引进方案，为农业、工业、医疗等系统X个单位引进X名高学历人才。
第3篇: 组织收入工作亮点
2017年组织生活会和民主评议会情况报告
一是公开各党员参加集中学习次数。详细统计列明2017年以来所有直管党员固定党务日集中学习次数。二是所有党员评议两委运行情况，不但评议支部，还要评议居委会运作情况。三是评估辖区矛盾。区分主要矛盾和次要矛盾，理清下步工作思路。四是公开一句话承诺践诺情况，并做好2018年党员一句话承诺。五是开展党员三问，问问党性强不强，问问责任有没有，问问义务到没到。针对党员党性、小区矛盾、邻里关系和群众印象结合自身作风问题开展以三问为主题的批评与自我批评。
学做结合，知行合一，三问两评议，公开抓落实。