以下是为大家整理的关于对团建工作部的理解6篇 , 供大家参考选择。
对团建工作部的理解6篇
【篇一】对团建工作部的理解
汕头海关2004年团建工作总结
2004年，汕头海关团委以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神为指导，紧紧围绕总署和我关党组的中心工作，按照机关党委和上级团委的部署，贴近业务、贴近基层、贴近青年，努力加强团的思想建设、组织建设、队伍建设、品牌建设和能力建设，团结和带领全关团员扎实工作，奋发进取，取得了较好的成效。一年来，全关共有5个青年集体7次受到省、市和本关的表彰，其中，关团委被汕头海关“嘉奖”，并被市文明委授予“汕头市全民读书月先进单位”；1个基层团支部被评为“广东省五四红旗团支部”；1个青年集体被评为省级“青年文明号”；团员青年56人次的在打击走私、业务改革和精神文明建设活动中受到总署、省、市及我关的奖励表彰。
一、以教育为抓手，加强团的思想建设
（一）开展主题鲜明、形式多样的思想政治教育活动，深入学习贯彻党的十六届四中全会精神。先后开展了理论培训、形势教育、业务学习、读书研讨、深化执法理念讨论等教育活动，加强对团员青年的思想政治教育。党的十六届四中全会召开以后，关团委及时召开团委扩大会，邀请机关党委领导进行学习十六届四中全会精神的首场宣讲，在团员青年中掀起学习热潮。全关各级团组织纷纷响应号召，结合工作实际开展各种形式的学习教育，自觉增强政治意识和责任意识。
（二）深化以“三珍惜、三热爱”为主要内容的理想信念教育和职业道德教育。以纪念建国55周年、海关建立55周年、五四运动85周年和授衔一周年为契机，积极组织、引导团员青年参与回顾总结海关5年历程、弘扬红其拉甫海关艰苦奋斗精神、“2.17教育整顿”等活动，激发团员青年爱国爱关、敬业奉献的工作热情，强化执法为民、公正廉洁的职业意识。5月初组织了一场主题为“总结经验、汲取教训、警示青年”的青年团员回顾研讨对话会，通过“谈话”与“答辩”的形式，台上的关领导、嘉宾、青年团员和台下的评委和观众进行互动交流，在团员青年中乃至全关上下引起了强烈反响，先后有16篇团员青年撰写的研讨理论文章被关研讨办刊登在我关回顾研讨专栏中；9月底在红其拉甫海关艰苦奋斗事迹巡回报告会上，关团委与红其拉甫海关缔结了《共建协议书》，并向全关团员青年发出向红其拉甫海关学习的倡议。团员青年中好人好事不断涌现，如见义勇为、助人为乐的肖宏春、许钟渠、陈钧、王继本等同志，拒退红包的邹长燕、陆郴、刘春、翁德晓、刘潮杰等同志以及助学帮贫的其他事迹数不胜数。
二、以作风为重点，加强团的组织建设和队伍建设
（一）加强队伍建设，培养团干部“六种意识、五种能力”。我关目前有专兼职团干部近百名，大多数是各个岗位的业务骨干，也是各单位青年工作的中坚力量。团委按照“政治坚强、业务过硬、值得信赖”的要求，一是建立关团委委员学习制度。每次团委会均设定一个学习主题，由团委委员轮流进行专题学习辅导，达到培养能力，学习提高的目的。今年已连续举办4次。二是举办基层团干部培训班。6月初组织全关24个基层团组织的30余名团干部在南澳岛进行了为期4天的集中培训，采用理论学习、互动交流、义务劳动、文体活动和准军事化队列训练等相结合的方式提升基层团干部的综合素质。三是组织团干部“走出去”参加各种形式的培训活动。团委领导分别参加了团中央、团省委举办的团干培训班和分署举办的人力资源管理培训班；组织部分团干部参加了团市委与汕头大学联合举办的 “团干部行政管理研究生课程进修班”；组织部分青年参加市有关部门举办“依法行政与制度建设”等专题讲座。今年12月，通过竞争上岗被任命的14名副科级领导干部中，有1名团委委员，4名团支部书记，1名团支部副书记和2名优秀团员。
（二）加强“固本强基”，做好换届改选、基层调研、推优入党等基础团务工作。一是配齐配强基层团的班子，做好支部换届改选。把热爱团的事业、素质高、年纪轻、责任心强的青年党团员向各基层党组织推荐，选拔到团的工作岗位上来，共指导5个基层团组织的设置和支委会的换届工作。二是广泛开展基层团建工作调研。团委领导先后近20次带队深入基层，检查、落实基层团建工作情况，查找问题，制定团建工作的目标和主要任务。三是做好到龄青年的退团工作。及时为56名超龄团员办理离退团手续。四是办理团员组织关系的转接。共为20名团员办理组织关系转入和转出手续。五是继续做好“双推优”工作。今年以来，“双推优”共25人次。
（三）落实团的组织生活，拓展学习、宣传阵地。一是下发《关于开展纪念“五四”运动85周年活动的通知》，要求各基层结合实际开展以“举团旗、学团章（党章）、戴团徽、交团费、唱团歌、过团日”为主要内容的团员意识教育活动，活跃团支部生活，增强团员青年的责任感和荣誉感。五.四期间，政治部团支部被评为“广东省五四红旗团支部”，缉私局团委被评为“汕头市五四红旗团委”，技术处团支部被评为“汕头市先进基层团组织”，李楠、佘晓虹同志分别被评为“广东省优秀共青团员”和“汕头市优秀共青团员”，郭宏等3人被授予“汕头市优秀团干部”。二是及时下发《关于进一步做好基层团建基础工作的通知》，落实基层“三会一课”，指导基层团组织开展团籍注册、两册填报、办理离团、团费收缴等工作。三是创办《汕关团讯》，拓展学习、宣传阵地。3月份创办了《汕关团讯》，全年共编发16期，达到了信息共享、促进交流、总结经验、弘扬先进的目的，形成了学、比、赶、超的良好氛围。全年《广东海关政工动态》先后有6期报道过我关的团建动态。
三、以创建为契机，加强团的品牌建设
关团委以总署和团中央开展创建全国海关“青年文明号”活动为契机，于3月份制定下发《汕头海关创建青年文明号活动方案》，成立领导小组，确定活动宗旨、步骤、实施计划和奖励办法，推动创建工作的扎实推进：一是调查研究，制定计划。年初，对全关各青年文明号和创建单位的基本情况进行摸查、整理，制定创建工作计划，确定创建目标。二是主动走访，争取支持。先后走访了关区内汕头、揭阳、梅州等市团委，争取地方主管部门对我关的创建工作给予支持和指导。今年，榕城海关综合业务科、梅州海关监管科先后被评为揭阳市和梅州市的“青年文明号”，实现跨市创建的新突破。三是积极创建，巩固成果。协助做好4个省、市级“青年文明号” 创建单位的申报和迎审工作，多次组织创建单位代表到“青年文明号”单位学习观摩、现场指导。年底，我关8个参加年度复核的市级“青年文明号”和2个新的创建单位分别通过了汕头市青年文明号监委会的初步审核。四是总结交流、再上台阶。10月，我关召开文明窗口活动现场会。关领导和市有关部门的领导做重要讲话，并对我关青年文明号的创建活动给予肯定。会上，团汕头市委领导为我关第一个省级“青年文明号”港口办查验科授牌，全关各青年文明号及创建单位的代表到场参观学习。
四、以活动为载体，加强团的能力建设。
（一）开展岗位“学雷锋”活动，服务大局、服务社会。3月5日，以“学雷锋活动日”为契机，与汕头市企业管理服务中心联合举办“落实执法为民、优化发展环境”政策宣传与咨询活动，大力宣传我关推出的促进关区外经贸发展的便利措施。我关领导、汕头市领导和有关部门的负责人以及150余名企业代表参加了此次活动，汕头电视台和汕头日报、汕头都市报、特区晚报等媒体均做了报道，反映强烈。2月12日，团委还组织向汕头市青少年活动中心捐赠一批教学用电脑设备；响应总署和广东省的号召，组织向希望工程公安英烈子女助学基金捐款；广东省青少年事业发展基金会还特意向我关发来《捐赠证书》表示感谢。
（二）开展青年读书活动，服务青年成长成才。4月22日，团委组织团员青年参加汕头市全民读书活动月启动仪式，以“青年读书园地”网页和青年读书小组为载体，积极开展主题读书活动。关团委设立了读书专柜，调查局团总支创办流动图书室和《书之园》读书刊物，办公室团支部办好《新新青年》电子期刊，缉私局团委筹办团员图书阅览室等，拓宽青年读书活动的视野和载体。在5月25日汕头市全民读书月总结表彰大会上，关团委被汕头市文明委授予 “汕头市全民读书月先进单位”的光荣称号。
（三）组织参与文体活动，发挥助手和生力军作用。今年关团委注重发挥助手作用，积极参与组织举办迎春文艺汇演、组建汕头海关礼仪队、开展准军事化“军训周”、举办首届文化艺术节等文体活动，引导和鼓励全关团员青年踊跃参与、施展才华。团员青年在各项活动中充当了生力军乃至主力军角色，极力展现自身的艺术风采和良好的精神风貌，共有18人次摘得文化艺术节各项比赛的金、银、铜奖和优秀奖，为我关和所在集体争得荣誉。此外，团委还成功承办了文化艺术节演讲比赛；参与组织艺术节开幕式海关方队表演和汇操比赛的训练；总部机关一、二队还分获艺术节汇操比赛的银奖和铜奖；参与组建的关礼仪队还在署领导视察汕头海关和红其拉甫先进事迹报告团莅汕等礼仪接待活动中展现了风采。
新的一年里，关团委将在关党组、新一届机关党委和团市委的正确领导下，牢牢抓住“服务大局、服务青年”这一主线，紧紧围绕我关党政的中心工作，以提高我关共青团的服务能力为切入点，着力加强基层共青团的组织建设和队伍建设，在保持和发扬青年党、团员的先进性上下工夫，引导和团结全关团员青年按照海关工作16字方针和队伍建设12字要求在服务大局中干事创业。
【篇二】对团建工作部的理解
XXX年XXX团建工作总结
XXX年，在团市委和X党委的正确指导下，XXX团委结合实际情况完成了团建工作。上半年X团建工作以“党建带团建”为统领，以实现“两个全体青年”为目标，深入贯彻落实科学发展观，以改革创新精神积极探索新形势下团建工作，扎实推进地区基层团组织建设，进一步提升了地区团工委的凝聚力和战斗力，为实现共青团工作新的飞跃打下了坚实基础。
1、通过“党建带团建”促进基础调查，确定工作思路。
“党建带团建”是使共青团工作适应时代发展要求，永葆生机活力的生命线。在开展企业团建的工作中，共青团人力、物力有限，必须依靠党组织的强大辐射作用，发挥党务工作站和党务工作者的作用，充分利用党建工作的良好基础，开展团建工作。由此街道团工委研究制定了“党建带团建、团建促党建”的工作思路。羊坊店街道的团建工作在党组织的大力支持下，借鉴了党组织基础调查的成果，利用楼宇党务工作站发放调查问卷等形式对辖区的非公企业进行了摸底调查。
2、多渠道交流沟通，进一步加强与企业的紧密联系
在非公企业建团离不开企业的支持，我X除了通过党组织了解企业情况，还通过工会组织了解了辖区部分非公企业的基本状况，保证了在前期基础调查的工作中掌握了较翔实的情况和数据。下一阶段街道团委将针对重点单位登门拜访，与企业业主促膝交谈，宣传团组织组建相关政策，主动听取企业主的意见和要求。同时，街道团委将积极参加党工委和工会组织的企业主座谈会，加强与企业的联系，通过开展各类活动，增加与企业的交流。
3、结合青年实际需要，为他们提供各项人性化服务
在团员青年们的交流中，我们深深的感到，没有活动、没有服务，共青团的价值和作用就很难显现出来。团建工作不能因为建团而建团，其根本目的在于团结青年，更好的服务青年。在开展团建工作的同时，我X将积极谋划各类适宜青年特点的服务和娱乐活动，如青年交友会、青年创业培训、桌游比赛、免费电影等。我X还将已经建立的团组织纳入到地区青年联谊会的不定期的各项活动中，促进青年与其他单位青年之间的交友和交流。只有通过各类丰富多彩的活动，吸引青年团员，把团员青年团结在团组织的周围，才能有力促进青年自发的参与到团建工作中来。
4.开展活动情况。今年我X团建共开展100多项活动，团员青年参加达6000余人次。今年三月份开展以安全教育为主的活动共8项，参加人数为240余人次；学雷锋活动6次，参加人数为300余人次；消费者权益活动3次，参加200余人次；邪教警示教育4次，参加200余人次；民族团结教育4次，参加200余人次，其他相关活动也相对开展了多次。
二、XXX辖区开展两新组织团建的优势与困难
开展两新组织团建是共青团基础工作扩展，他不同于以往的联系已有团组织，在新形势下要保障团建工作稳步发展还要充分考虑工作中的困难和问题。
一是在工作的过程中发现，在追求利润最大化的竞争角逐中，很多非公有制企业对党组织和团组织的组织延伸覆盖，还存在着顾虑和不理解。个别企业甚至对非公团建有所抵触。非公企业团建工作还存在一些亟待解决的问题。 这就要求团组织要加强共青团工作的宣传，消除企业主对团建工作认识存在的偏见和顾虑。同时减少各种反复和重复的调查，减少企业额外的工作负担。
二是在团建过程中对于团员身份的确定一直是个难点。很多企业中的青年和流动青年其毕业后档案存放方式不一，团关系也没有延续，有的团员证也在老家或者找不到了，在团建中对于团员的认定就没法统一界定，只能根据情况灵活掌握。有的单位对团建工作不支持就直接说是没有团员。所以目前在工作中，不严格界定团员身份，只要是符合年龄的青年，都欢迎参加XXX的活动。
三是随着团建工作不断开展，辖区各项活动和日常的团组织活动工作量不断加大。要切实将非公企业和两新组织中的团员和青年凝聚起来，必须通过定期和不定期的活动，让青年们感受到团组织的活力。根据不同的人群要开展不同的活动，对于流动青年和石桥青年更要将服务和活动送上门，这样紧紧依靠每个街道一名团干部的力量是不够的，最好能在支部中设置专门的团干部，或者给支部中的兼职团干部一定的待遇或补贴，以保证团建工作持续开展。
共青团XXX委员会
XXX年XXX月XXX日
【篇三】对团建工作部的理解
社区团建工作总结
XX年我们社区团支部在上级团委和社区社区党总支的亲切关怀和指导下，按照年初制定的工作计划、目标和任务，紧紧围绕社区里的中心工作，积极开展团支部争先创优活动，不断完善团的工作机制，开拓团的服务功能，团结带领广大团员青年锐意进取、艰苦工作、勤奋工作，较好的发挥共青团支部的生力军和突击队的作用，取得了一定的成绩和经验。现在对本年度的工作情况总结如下： 社区团支部在年初制定了工作计划，并明确职责、落实分工，并召开团员大会，广泛征求大家的意见和建议，团支部适时召开支委会，共同学习上级文件精神，商量探讨团务工作，解放思想实事求是，为更好地组织广大团员青年开展好工作，打下扎实的思想基础。 我们社区是一个以农业为主的行政社区，全社区有大量外出务工的流动团员，为了加强对这些流动团员的队伍建设，增强他们的团员意识，我们组建了一个流动团员QQ群，加强了与这些流动人群的交流，提高大家的团员意识，并结合团支部第一书记从事的计生工作，对各位青年团员传播计生知识，加强大家青春期的自我保护意识。另一方面，我们积极吸收优秀的青年，不断壮大我们团员队伍，并鞭策团员不断学习、不断进步。我们社区还为广大团员业余时间学习新知识提供了机会，对上争取资金，建立了一个“农家书屋”，里面的书籍种类齐全，基本满足了广大团员对知识的需求。 今年我社区团支部在上级团委及社区党支部的领导下，先后组织了一些反响比较好的活动，如在今年的3月12日植树节当天，我们社区组织青年团员积极参加到“造林大会战”中来，一共栽种杉树、樟树等500余株，为绿化和美化山体，提升黄鹄形象奠定了基础。 通过这些活动加强了团支部的凝聚力，锻炼了团员的能力，培养了大家不怕苦不怕累，无私奉献的精神，为青年的德育教育增光添彩!得到了上级团委及社区两委的一致好评。在社会上也产生了良好的影响。 11月份，我们社区团支部在镇团委的组织下，与安沙镇唐田新社区团支部一起组织一场结对共建创先争优联谊会。我们双方就如何更好的发展青山铺社区，融入绿色质量提升活动，促进黄鹄大发展大跨越进行交流，并达成共识，此次活动也增进了我们兄弟团支部之间的交流，相互学习了团支部建设的工作经验，为明年更好的加强团支部建设打下基础。 青山铺社区团支部在大家一年的不懈努力下，取得了一定的成绩，但仍存在一些不足，今后我们一定要与上级团委保持一致，克服困难与时俱进，开拓创新，争取百尺干头，更进一步。
【篇四】对团建工作部的理解
学校团建工作总结
近五年来，我校团委全面贯彻党的教育方针和团的十九大精神，依据新形势下素质教育的特点和规律，更新观念，开拓创新，以德育为素质教育的龙头，将基层团支部建设与新时代对青少年学生的要求相结合，以引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观为重点，以开展“青春献祖国”诗词吟诵大赛、“我行我秀、真我风采”学生会主席竞聘活动、主题团会公开观摩教学等多种健康有益的活动为载体，以强烈的使命感、责任心和对学生高度负责的精神，充分发挥团组织的政治敏锐性和先锋模范作用，全面提高团员学生的思想道德水平，充分调动他们的积极性和主动性，扎实有效地搞好共青团工作，通过创建“校园文明督导队团支部”、“青年志愿者协会团支部”、“《小草》文学社团支部”等，树立一批先进模范群体的典型，打造基层团建的鲜亮旗帜，带动优良学风创建，提升德育工作水平，更好地动员和激励团员青年、团干部刻苦学习、勤奋工作、自觉奉献，成长成才。近五年，校团委先后获得“莆田市五四红旗团委”、“莆田市学雷锋志愿服务先进集体”、“莆田市优秀青年志愿服务队”、“莆田市城厢区五四红旗团委”等荣誉称号，为推动学校各项工作的顺利进行作出了积极的贡献。
一、坚持“党建带团建”的基本原则，把团建工作纳入党的基础建设。
每学期初，学校党支部召开共青团工作专门会议，研究如何经常深入团组织、了解团工作、指导团组织抓好团的组织建设工作，并由校党支部青年委员兼任校团委书记。在党组织的关心下，我校团委班子健全，能做到按期换届，民主选举；班子的民主生活正常，班子实行集体领导和分工负责相结合；班子成员政治素质好，除学生外均为本科毕业；能密切联系学生和青年教工，全心全意为青少年学生服务，在青少年学生中有一定的感召力和影响力。
学校党支部将团的组织建设作为党的基础性工作来抓，为确保党建带团建的“四同步”，校党支部建立了一系列规章制度，如党团联系例会制度、积极分子培训制度、推优入党制度、民主评议考核团建制度等对团的工作经常提出新的思路和举措，深入青年师生、了解师生们的思想动态，经常对团工作开展情况进行检查，为团建出谋划策，给团的工作指点迷津，将党建与团建工作结合起来，真正做到“以党建带团建，以团建促党建”。
二、扎实推进思想建设，全面提高青少年团员思想政治素质
共青团的思想政治工作是党的整个思想政治工作的重要组成部分，五年来我们始终牢牢抓住思想建设这个中心，在政治上主动接受校党支部及上级团组织的领导，组织团员青年认真学习贯彻党的路线、方针和政策，认真开展学习“三个代表”重要思想，努力贯彻科学发展观，对青少年学生进行理想信念教育、思想品德教育，帮助青少年牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，倡导良好的社会公德，弘扬中华民族优良传统，通过开展青年志愿者活动，使学生了解社会，自觉树立为人民服务的意识，弘扬团结友爱、助人为乐的时代风尚。利用共青团的先进性和群众性的特点，广泛地与青年联系，对全体团员的思想、学习风气开展不同形式的教育，让同学们明确自身的主要任务，增强角色意识，培养作为一名团员所应具有的责任感、使命感，从而保持团员的先进性；积极支持、主动配合学校有关部门完成各项工作任务。每年我们安排了四次团章的学习，两次团员的思想教育，一次团干培训，一次党的基本知识教育讲座。团委还利用各种节日（如：“五·四”、“六·一”、国庆、元旦等）的庆祝会、团员大会、升降旗仪式及卫生大检查等，对全体团员和少先队员进行必要的思想教育和动员。
其次，我们还充分利用学校这个大的育人场所，在新生入学时，对各年级的团员青年、少先队员进行一定的思想教育，包括《中学生守则》、《课堂常规》、《中学生一日常规》、法制教育等等，教育学生遵纪守法，不参加非法组织，不参与危害社会公共秩序的活动，自觉抵制“黄、赌、毒”的侵蚀，抵制邪教，崇尚科学。明确责任，提出要求，并和校党支部、校行政各部门、各年级班主任保持联系，取得他们的支持、配合，进行必要的工作，以达到教育目的，提高全体少先队员和全体团员青年的思想觉悟。
再次，校团委还利用墙报、广播、团校，加强对学生的爱国主义教育，增强学生的爱国主义情怀，增强对社会主义建设的决心和信心。通过保护校园环境，绿化美化校园活动，增强学生的环保意识，从而提高全体团员青年的素质，增强团组织的战斗力。
三、加强自身的组织建设，充分发挥引领、教育、团结、服务青少年的作用
在跨世纪的宏伟进程中，共青团要肩负起新的历史使命，就要加强团的自身建设。一年来，为使校团委充分发挥团结青少年的作用，我们认真抓好了两个方面的工作：
第一，深入开展团员教育评议活动，增强团员意识。学校团委于每年6月在全体团员中开展民主评议团员教育活动，认真组织团员学习团的基本知识，重温《团章》，学习党在新形势下关于共青团工作的路线、方针、政策，不断增强做一名团员的光荣感和责任感。每个团员通过认真回顾总结一年来的表现，肯定成绩，找出差距，开展批评与自我批评，互学互助，达到共同提高的目的。团员教育评议活动的开展，使广大团员进一步明确了自己的权利和义务，不断增强团员意识，提高团员的素质。这五年来，对30个先进团支部，68位优秀团干、180位优秀团员进行了表彰。
第二，以“抓支部、抓落实、抓特色”为指导，努力管理好团支部的建设。团支部是团组织的基本单位，是贯彻团委工作重点、开展团的活动的基层部门，只要每个支部搞好了，学校共青团工作就会出质量、上水平。为此，校团委要求：一是各支部每学期有计划、有落实、有总结、保证工作的计划性、系统性，避免零打碎敲；二是团支部书记定期向校团委、班主任汇报工作，通报情况，征求意见，以取得支持和帮助；三是团委领导深入支部检查、督促、指导、落实好团的各项活动。目前，我校基层支部组织健全，班子齐备，责任明确，分工合理，具有较强的战斗力。
第三，加强对团干部的教育培养，不断提高其工作能力。选拔、培养一支思想政治素质高，工作能力强的团干部队伍，是做好共青团工作的关键。为此校团委坚持把品学兼优、工作积极主动的同学选拔到团支部任职，为培养他们的工作能力，团委每学期利用开学后一段时间对他们进行专题培训，定期召开团干部会议，并通过经验交流等方式培训，现在，各班级团支部成员的各项素质逐步提高。
第四，做好团员发展工作，不断壮大团员队伍。纳新工作是一项团内经常性的工作，校团委以实事求是、稳步发展为原则，在发展新团员时，坚持成熟一个，发展一个，不搞突击，不送人情，严格要求，严把质量。使我校团员队伍不断壮大，团组织的凝聚力不断增强。
四、加强团的阵地建设，增强团组织凝聚力
活动阵地是共青团组织开展文化活动的基础与物质条件。没有一定的活动阵地，活动的开展就不易落实。我校团委能清醒认识到这一点，积极发掘自身优势，争取党政支持，充分发挥共青团活动阵地的教育引导作用，不断提高青少年学生的思想道德素质。充分利用校学生会，文明督导队、团刊《小草》，校园小广播、黑板报、墙报等阵地作好学校各方面宣传教育工作，通过组织校青年志愿者协会深化推进青年志愿者行动，组织广大青少年、团员学生积极参加志愿活动、社会实践活动，引导和帮助他们在各种活动中受教育、长才干、做贡献，增强历史使命感和责任感。以“坚韧、笃学、诚信、责任”的三中校训教育和塑造团员学生，引导团员学生牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。
五、开展经常性的主题教育活动，推动校园文化建设
校园文化建设是素质教育中一门潜在课程和教育力量，其根本目的与任务，就是通过一系列文化活动，使师生的综合素质得到改善和提高，成为社会有用人才，这与共青团组织的工作目的与任务是一致的。因此，我校团委能采取灵活的形式，紧紧围绕学校和市、区团委的工作要求，以育人为宗旨，通过组织开展多层次、全方位的主题教育活动，如“红五月”系列主题教育活动、“我行我秀、真我风采”学生会主席竞聘活动、主题团会评选活动、“新团员入团宣誓暨老团员重温入团誓词”主题教育活动、“青春献祖国”诗词呤诵大赛、“志愿服务我先行”校园保洁活动、主题征文绘画比赛等一系列生动活泼、健康向上的校园文化活动，进一步活跃校园文化氛围，充分展示青少年学生的青春风采，拓展和提高学生的综合素质，进而构建具有三中特色的校园文化活动体系，促进校园精神文明建设。
六、努力探索新时期“推优”工作的新路子，提高“推优”工作的质量
“推优”工作不仅是团工作的重要内容，又是加强团的自身组织建设，优化党员队伍结构的需要，同时也是团工作的重要指标之一。
我校根据青年团员具体特点，积极探讨，尝试创新， 莲 山课件 全面加强对团员的考核工作，建立科学，规范的“推优”程序，使“推优”工作落实到实处。在“推优”后，对发展对象进行跟踪考察。对“推优”对象入党后，进行一定时期的跟踪考察，以不断总结“推优”制度走向规范化，提高工作水平起到了一定的积极作用。五年来，共有20多名师生发展为党员，这使团组织和党组织的关系更为密切，联系更加深了。
总之，在全局工作上，我校团委能力求实现“五个有”，即各项工作有专人抓落实，各项活动有团员青年参加，团委有自已的活动阵地，每个时期有自己的活动内容，有必要的工作经费做保证，锐意创新，务求实效。当然，取得这一点成绩还是远远不够的，我校团委还将不断地加强自身建设，努力探索，不断实践，勇于创新，为开创莆田三中共青团工作的新局面作出应有的贡献。
仅供参考
【篇五】对团建工作部的理解
1.主题教育活动开展
（1）开展哪些形式的主题教育活动？
（2）多少团员参与，受教育情况如何？
（3）团支部、团总支创先争优的举措
2.理论学习团总支日常理论学习情况，学习频率、学习内容、学习反馈等团总支组织团员青年参加红色教育活动的情况（参观爱国主义教育基地、观看爱国影片等）
1.参观航天测控站，听取航天知识讲座
通过展示航天站的各方各面来传播航天科技知识，提升在校大学生民族自豪感和科技创新意识。与此同时，紧跟实事要点关注神舟七号，从神七的伟大成功看中国载人航天事业的快速发展和综合国力的迅猛提升。此次的航天知识讲座共有80名团员参与其中，从神舟七号的伟大成功，看到了科技的不断进步和中国的逐渐强大，提升自我的创新意识和强烈的民族自豪感。
2.成立期末互助小组
为了让优秀的同学取得更好的成绩，让暂时稍稍落后的同学们顺利通过期末考试，我系组织成立“互助小老师”组和学习小组，采取互帮互助、长短互补的形式，提升学习气氛，带动身边的同学的共同进步，体现合作、探究新的思维模式，发挥团队合作的精神，真正的提高同学们的学习成绩。期末互助小组活动共有419名党员和团员参与，达到了较大规模的普及教育，通过“先进带后进”的互帮互助的小组模式，共同带动同学们更有效、更好地学习，在期末的考试中取得了显著的成绩，使得年段整体的及格率上升，挂科率下降，同学们的平均成绩显著提高。
3.不定期开展思想教育相关讲座、沙龙
进一步加强和改进大学生思想道德建设和大学生思想政治教育工作。我系结合社会新闻热点，邀请老师和同学们进行时事交流座谈会。通过对时事热点话题的讨论，使同学能更直观更立体地了解当代社会的热点问题，更了解社会发生了什么，不单单只是作为大学生而”两耳不闻窗外事“，使同学们在体验大学丰富多彩的生活的同时，不忘做关心社会发展的新一代国家栋梁。例如：针对长江大学学生舍己救人事件，开展以“学习时代楷模、弘扬英雄精神”为主题的座谈会等。每期的时事沙龙都邀请不同的团员参与，参与时事沙龙的团员累积数为300多名。通过针对时事热点的进一步共同探讨分析，大家对国家时事更为了解，明确国家的方针政策，把握国家的整体大局动态，作为新一代的团员，紧密围绕党中央的领导，做到时刻关注党和国家，时刻准备为党和国家献上自己的一份心力。
4.开展团校培训
为了加强、提高为学生服务的质量和意识，使工作条理化。其职能是领导组织广大团员青年开展政治思想教育活动，让广大团员青年在实践中学习共产主义思想。同时为了丰富同学们的课余生活，拓展我系学生工作的综合能力，特开展团校培训。培训专场由老师和往届优秀学生干部进行讲座培训，如《学生工作的定位——如何做好学生工作》、《Office列传，你的私人助手——办公软件使用讲座》《策知天下，划弄乾坤——策划写作讲座》、《家喻户晓，宣传先行——宣传知识普及讲座》、《图行天下——拍摄照片技巧讲座》、《能说会道，提升自我——交际能力讲座》等基础技能系列培训。团校培训的对象主要为入党积极分子以及团学会的部分成员，每期团员的人数为120名左右，通过对入党积极分子的思想和技能教育，普及基础性党团相关知识，提高团员们的党性，进一步地端正入党思想，引导青年团员学习共产主义思想，将理论与实践相结合。
5.团支部活动月
为了培养我系学生基础技能培训和自我综合能力拓展，调动各支部开展团的建设活动健全团支部组织，开展支部活动，提高团员队伍素质，活跃团员们课余生活，树立良好学风意识，提高支部凝聚力。
前期：与团校培训相结合，面向系内班委、学生和团学会成员开展系列技能培训讲座，如《学生工作的定位——如何做好学生工作》、《Office列传，你的私人助手——办公软件使用讲座》《策知天下，划弄乾坤——策划写作讲座》、《家喻户晓，宣传先行——宣传知识普及讲座》、《图行天下——拍摄照片技巧讲座》、《能说会道，提升自我——交际能力讲座》等基础技能系列培训。
中期：引导各团支部书记策划并组织支部活动，开展团支部拓展活动、团支部培训讲座、学术经验交流会、团支部公益活动等等。通过各支部开展活动，增进团员们的沟通交流，提高团员的政治思想觉悟和团员队伍素质，活跃团员们课余生活，树立良好学风意识，提高支部凝聚力。
后期：进行各团支部活动月开展活动的成果展示，让大家相互学习、借鉴其他支部开展的好的活动形式和组织模式，评选在团支部活动月中表现优秀的支部，树立“优秀团支部”的先锋模范作用。
特点：在新学期针对新生、团学会成员以及部分有意向的学生进行基础技能的系列培训，同时引导各团支部委员组织团支部活动，增强团支部的凝聚力和团员们的集体荣誉感。
每年的团支部活动月有八个团支部共同参与，平均有420名团员以各支部为单位积极参与到团支部活动月的活动中。通过支部开展的各项团体活动，增进团员们的沟通交流，提高团员的政治思想觉悟和团员队伍素质，活跃团员们课余生活，树立良好学风意识，提高支部凝聚力。
6．党团知识竞赛
为了引导我系广大团员青年深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论及三个代表重要思想，全面落实科学发展观，了解学习更多的党团知识，明确新时期对团员的基本要求，切实增强团员的先锋模范意识，在创先争优中发挥作用，我系每学年举行党团知识竞赛。比赛分为三个阶段：初赛 复赛 决赛（涉及党章、团章、党史团史、时政热点等）
每届的党团知识竞赛的参与人数达到96人，通过对党团知识的竞赛问答形式，不仅展现了我系团员对党团知识的充分了解和深刻认识，也展示了他们的个人风采以及团队合作的重要性和凝聚力。同时，通过比赛让同学们更加了解我们的党、国家还有整个社会的现状，让大家始终围绕在党中央而继续前进。
7.入党积极分子的培训和考试
邀请系内老师开展党团知识系列讲座，鼓励各团支部健全团支部组织，成立党章学习小组，指导团员进行党团知识学习，保持团员先进性，培养和教育入党积极分子，提高团员凝聚力，同时也为了系内选拔参加党校学习的优秀入党积极分子。
每期的入党积极分子培训和考试，面向对象为入党积极分子，每期的人数约为92人。通过邀请党建、团建的老师进行党务、团务知识的普及教育，加强团员对党团的进一步认识，明确保持党团先进性的要求，不断端正入党动机，时刻保持自身先进性的党性教育，让团员牢记党中央“全心全意为人民服务”的宗旨，始终严格要求自己，保持自身先进性。
理论学习团总支日常理论学习情况，学习频率、学习内容、学习反馈等团总支组织团员青年参加红色教育活动的情况（参观爱国主义教育基地、观看爱国影片等）
1.每学期组织一期的团校培训和入党积极分子培训，针对新一批入党积极分子进行党团基础知识的普及教育活动。在团校培训中邀请资深的党建团建老师进行系列讲座，为团员们讲解党团的相关知识，进一步拓展党团知识教育，提升团员的党性团性，从而始终严格要求自己，保持自身的先进性。
2.每两周将会举办时事沙龙，面向团员，针对近期的热点时事进行全面的探讨分析，进一步剖析国家对于时事的各项方针政策，以及目前的群众们所关注的焦点新闻，达到作为一名合格团员，紧密关注党和国家的动态，明确国家的政策方针，了解国家的时政动态。
3.党支部每个月都要组织党员进行民主生活会，我系团员也响应号召，积极参与到民主生活会中，使得党团的紧密联系，共同探讨国家的时事焦点，做到“知国情，晓民意”。在生活会中，通过大家的思想交流，提升了对国家时事的了解，拓展了对党团事务的认识，加强了自身的党性意识。
4.在不定期组织团员们观看爱国影片。在一些爱国主义纪念日中组织团员们通过集中观看爱国影片或是在线观看爱国视频等多种形式，进行爱国主义思想教育。例如，在辛亥革命的百年纪念日时，组织广大团员共同观看以辛亥革命为历史背景的爱国主义题材影片《十月围城》，对广大团员进行了爱国主义思想教育工作。When you are old and grey and full of sleep,
And nodding by the fire, take down this book,
And slowly read, and dream of the soft look
Your eyes had once, and of their shadows deep;
How many loved your moments of glad grace,
And loved your beauty with love false or true,
But one man loved the pilgrim soul in you,
And loved the sorrows of your changing face;
And bending down beside the glowing bars,
Murmur, a little sadly, how love fled
And paced upon the mountains overhead
And hid his face amid a crowd of stars.
The furthest distance in the world
Is not between life and death
But when I stand in front of you
Yet you don"t know that
I love you.
The furthest distance in the world
Is not when I stand in front of you
Yet you can"t see my love
But when undoubtedly knowing the love from both
Yet cannot be together.
The furthest distance in the world
Is not being apart while being in love
But when I plainly cannot resist the yearning
Yet pretending you have never been in my heart.
The furthest distance in the world
Is not struggling against the tides
But using one"s indifferent heart
To dig an uncrossable river
For the one who loves you.
【篇六】对团建工作部的理解
对园区非公企业团建工作激励机制的几点探索江北工业区始建于1992年，经过十余年的开发建设，现已集聚各类投产企业100余家，员工近1.3万人。拥有各类国家级科技项目9个，省、市高新技术企业3家。拥有目前全国最大钢制传感器生产基地、全国最大水表生产基地、全国最大规模船用中速柴油机生产基地和填补国内空白的空调热交换器高速翅片冲床生产基地等多家实力企业。2008年上半年园区企业实现产值12.40亿元、完成销售收入13.51亿元、利润总额0.84亿元、总税收15416.53万元，同比分别增长60.13%、37.99%、166.01%、39.92%。与园区企业经济蓬勃发展不相适应的是，园区内非公企业建党群组织积极性不高，截止目前，仅有建党组织企业32家，工会组织28家，团组织25家。且部分建立的组织规范性不强，作用发挥不明显。如何采取一系列激励机制加强非公企业对团建工作重要性和必要性的认识已成为目前园区团工委中心工作的当务之急。
一、建立非公企业团建工作激励机制的重要意义。
何为激励机制。激励机制就是指组织系统中，激励主体运用多种激励手段与激励客体相互作用、相互制约的结构、方式、关系及演变规律的总和。激励作为管理的一项重要职能，是建立在满足个人某种需求期望的基础上的。
1、从制度建设方面看，建立非公企业团建工作激励机制是完善有关制度、规范团组织管理的需要，是激励团员青年勇当先进、争创一流的重要手段。在团建工作中建立激励机制，有利于调动团员的积极性，有利于规范团员管理，使成绩突出的团员得到表彰和奖励，表
现一般的团员受到鞭策。
2、从作用效果方面看，建立团建工作激励机制是弘扬先进、鼓励进步、树立正气、规范行为的需要。有利于广大团员学有目标，赶有方向，树立良好形象，发挥模范带头作用。有利于各非公企业强化对团建工作重要性的认识。
二、建立非公企业团建工作激励机制应遵循的几个原则。
（一）、实事求是原则。激励非公企业团建工作的过程，是一个调
动党员积极性和创造性的过程，必须根据客观实际需要，并从人的本质出发，通过相应的刺激和鼓励，满足党员的物质和精神需求。这种做法既符合社会生产方式发展的客观要求，也符合党员健康成长的要求。因为每个人都有物质生活和精神生活的需要，前者是人对自然界的一种依赖关系，后者是人类社会中个体对群体的一种依赖关系。从社会发展看，人的任何需要都是社会创造的需要，只有进入社会创造的范围，人的需要才具有广泛的意义。因此，作为党员的个体，和普通人一样，都需要物质和精神的激励，都需要在一定条件的激励下才能创造更大的成绩。所以，我们要实事求是地看待激励的作用，根据人的本质要求认识建立党员进步激励机制的必要性，尊重事实，尊重科学，实事求是地建立党员进步激励机制，使党员进步激励机制具有合理性、现实性和科学性。
（二）适时适度原则。任何奖惩都要有一个度的把握，都有一个时机的选择问题。如果不顾实际需要，盲目地扩大或者随心所欲地根据主观意志进行操作，必然会事与愿违，达不到预定的目的。同样，对非公企业团建工作的激励也是一样，要掌握好分寸，把握好时机，运用适当的激励方式和手段。
（三）公平合理原则。公平是衡量社会文明的一个尺度，没有公平就不可能构建和谐社会，就不可能建立人与人之间的信任关系，也不可能推动社会各界的广泛合作。在激励非公企业团建时也要做到公平公正，对每个企业、每个团干部、每个普通团员青年都要一视同仁，给予公正的、恰如其分的评价。
（四）物质和精神相结合原则。非公企业团建工作需要从物质和精神两方面予以激励，并在有效激励的推动下创造更大的业绩。把物质激励和精神激励有机地结合起来，并根据不同实际情况确定是以物质激励为主还是以精神激励为主。同时，还要注意在新的历史条件下党员对物质激励和精神激励的新要求，不断改变和发展激励的内容和形式，以提高激励的吸引力和促进力，使获得激励的单位或人获得荣誉感，更加努力工作，没有得到激励的单位或人迎头赶上，奋勇争先，创造条件加入到受激励的队伍中来，更好地发挥模范带头作用。三、如何建立非公企业团建工作激励机制。
1、加强对非公企业团务工作者的考核奖励机制。一是建立团务工作者培训教育机制，提高团务工作者素质。加大企业团务工作者培训力度（一年至少开设两期非公企业团组织负责人培训班），创新培训教育的方式和内容，把培训团务工作者与非公企业对团务人才的需求相结合，通过岗前培训、一对一帮带等制度，有针对性地开展团务知识、团员信息管理、法律法规的培训，提高工作业务水平。二是建立团务工作者考核奖励机制。年初出台考核细则，设立一定数额的奖励基金，在团务管理、团员教育、发展团员、活动安排、培训教育等方面实行量化考核指标，明确工作目标。年终对照细则进行考核评估，对考评结果为优秀的团务工作者，发放一定数额的奖金。反之，则不