心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近；体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结， 以下是为大家整理的关于年轻干部心得体会3000字5篇 , 供大家参考选择。
年轻干部心得体会3000字5篇
【篇一】年轻干部心得体会3000字
在中青班开学第一天，庄书记勉励年轻干部要在宜都保百强、争进位，宜都全面建成小康社会中建功立业，逐渐成长成为一名好干部，对书记的尊尊教诲，我们应该怎么做？
一、要坚定理想信念，树立远大志向
首先是要坚定理想，忠于信仰。信仰是共产党员的立身之本，当代中国共产党人的理想就是坚定的走中国特色社会主义道路，年轻干部要以此为理想信念，树立正确的人生观、世界观、价值观。年轻干部有许多优势，视野宽、知识新、思想活。但也有不足之处，经验不足，理想信念淡薄、党性锤炼不够。年轻干部要健康成长，就要承担事业重任，高扬理想信念的风帆，全心全意为人民服务，在纷繁复杂的生活中不迷茫，在各种思潮的冲击下不动摇，永葆共产党人的政治本色。
其次是要立志做大事，不立志做大官。修身齐家治国平天下。先做人立身，才能为官从政。年轻干部要正确理解“大事”和“小事”，扎扎实实干好了为人民服务的“小事”，就是为人民群众干了“大事”。如果年轻干部摆错了“做事”和“做官”的前后顺序，以“做官”为首要目标，事事以“做官”为准则，那么只会离目标越来越远。年轻干部还要把学习与自己的人生目标、工作实践结合起来，努力做到干一行、爱一行，学以致用，不断提升自身的专业素养，增强业务能力，成为各个领域的“行家里手”。只有练就过硬本领，才能成为可堪大用、能担重任的栋梁之材。
第三是要自强不息，厚德载物。清华大学以“自强不息，厚德载物”为校训，通俗的讲，就是人要心胸豁达，摆脱世俗功名利禄的束缚，从容地对待世事变化，达观地看待人情世故，冷静地对待得失成败。人的一生不可能一帆风顺，特别是年轻人，在成长过程中难免会遇到挫折，因此，年轻干部无论面对什么样的前景，必须要耐得住寂寞，只要“我心依旧”，必有鲜花绽开之日。人生没有彩排，天天都是直播。每个干部的经历都是一本书，写得厚写得薄，写得精彩写得平庸，全靠自己着笔，别人无法替代。
二、要坚持奋发有为，勇于担当
首先干事要有激情。宜都建成全面小康社会，党员干部要有充满激情的精神状态和工作状态。激情是工作的灵魂，一个人如果没有激情，工作就会陷于平庸和无聊。年轻干部要想干事，要有喷薄欲发的使命意识，要心无旁骛干事业，只争朝夕抓工作，一门心思奔目标。年轻干部要把个人抱负和“宜都梦”结合起来，实干当头，干出水平，干出成效，用一流的工作业绩成就属于自己的人生精彩。
其次做事要高标准。一流的工作标准才能创造一流的工作业绩，年轻干部干事更是要做到高目标、高要求的统一，干就干最好，争就争第一。有了高志向才能胸怀大志，有了高目标才能高瞻远瞩，有了高要求才能精益求精。另外还要注重创新，不为常态眼光所局限，不为传统路径所约束，敢于求新求变，敢于突破常规，把创新作为一种理念融入思想，作为一种动力融入工作，作为一种追求融入人生。
三是遇事要敢负责。大事难事看担当，狭路相逢勇者胜。年轻干部要遇事不避，勇于担当，奋勇直前。建成全面小康，竞进提质，需要动真格，更是要求年轻干部敢于担当，敢于负责，决不能和稀泥、搞花架子，必须招招有效、步步紧逼。 “为官避事平生耻”，年轻干部要率先垂范，勇于担当，促进各项工作全面落实。
三、要脚踏实地，坚持走xxxx
首先要树立群众观点。年轻干部要坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，把全心全意为人民服务的宗旨落实到工作之中。把群众当亲人，群众才把我们当亲人。要与群众谈得来，合得拢，迸发出一种同情心、关爱心，激发责任感和事业心。年轻干部必须放下架子，“零距离”倾听民声、“零障碍”了解民情，主动问政于民、问计于民、问需于民。只有真正理解和牢固树立群众观点，才能坚持不懈地做好群众工作。
其次要站稳群众立场。群众立场是决定我们党的性质的根本政治问题，相信谁、依靠谁、为了谁，是否始终站在最广大人民的立场上，是判断理论和实践是非得失的“分水岭”，也是判断党员干部保持党的先进性和纯洁性的“试金石”。年轻干部要牢固站稳群众立场，弘扬深入群众、深入基层、深入调查研究的优良传统，拿出更多的时间和精力到基层到一线去，察实情、办实事、求实效，要坚持“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”，在平凡工作岗位上为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。以解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益为重点开展工作，才能得到最广大的人民群众的拥护和支持。
三是要自觉接受群众监督。没有制约的权力必然走向腐败，人民群众是我们一切工作的出发点和落脚点。作为年轻干部，要正确对待群众的批评和监督，做到闻过则喜、从善如流。特别要善于听取不同意见，不断提高判断是非的能力。要本着“有则改之，无则加勉”的精神，把群众的批评和监督当作一种警戒、一面镜子，把自觉接受群众监督当作一种责任、义务，当作一种修养、一种能力、一种气度和胸襟，激励自己磨砺中不断成长。
【篇二】年轻干部心得体会3000字
基层年轻干部心得体会优秀心得体会范文年轻干部党性分析材料
个人党性分析材料－-客观看待自己更快成长进步
＊＊单位办公室科员＊＊
进入分析材料评议阶段以来,对照党章和提炼出的具体要求,认真客观地分析了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是等方面情况,感到与更高的要求相比,还存在着差距和不足,需要进一步提高和努力.
一自我评价
本人1998年分配到＊＊单位工作,XX年加入中国,回忆当年入党经历,心情无比激动,这是我一生中最大的光荣,期间连续两年受到县委、政府嘉奖.XX年,我被抽调到＊＊办公室工作,由一名＊＊成长为机关干部,再一次受到党性的深刻洗礼.我深深地感到,在＊＊单位工作这几年,真正接受到了严谨高效、务实正派的教育和锻炼,协调能力、文字表达水平有了明显的提高,为人民群众服务的意识进一步增强,所做工作也受到了单位领导和上级部门的肯定,但由于对自身要求还不是很严,自己身上还有一些缺点,与保持员先进性的要求还有差距.
二存在的主要问题
1、对理论学习的问题.自入党以来,也一直把政治理论学习放在突出的位置,但实事求是的讲,自学校毕业以后,尤其是走上社会参加工作以后,由于工作繁忙缘故,很难坚持正确处理好工作、家庭、个人与学习之间的矛盾,尽管自己也知道理论学习的重要性,但就是存在讲到学习非常重要,一忙起来抛掉忘掉的情况,有时候虽然能积极、主动去学习一些理论知识,但也还停留在蜻蜓点水、浅尝辄止的阶段.
2、对思想境界的问题.身为一名机关干部,我们的工作强度要比较高于其他部门的一般干部,客观地说,的确存在着工作辛苦、条件艰苦、待遇清苦的情况.不只是平时,常常连双休日、甚至五一、十一这样的节假日都要放弃休息,在办公室里加班加点,想到别的单位、部门的人也许正在享受家庭欢乐,心中难免有一种对家人的愧疚之感,进而容易有时产生一种不平衡的感觉,认为同样是工作,我们付出的多,做到到的少.
3、对宗旨意识的问题.全心全意为人民服务是我党的宗旨所在.但作为一名年轻的党员同志,我没有经受过革命战争的洗礼,没有接受过艰苦生活的锻炼,没有太多挫折苦难的考验,又一直在机关部门工作,与一般群众特别是困难群众打交道少之又少,没有和群众打成一片,说句实在话,有时候自己的确也不知道群众生活上有哪些困难,心里面在想些什么.作为个人来讲,没有群众面对面,心贴心,手拉手,更谈不上主动去帮群众分忧解难.
4、对工作态度的问题.做事情只安于表面处理方法比较简单,缺乏大刀开阔斧的首创精神,有时对问题深层次的分析思考不够深刻,有时感到工作压力太大,还会把工作当作负担,任务来了特别着急,想一下子做完,却注意不到工作方法的完善会进一步提高工作的质量和效率.
三存在问题的主要原因
1、理论学习上缺乏系统性和深入性.政治上的坚定源于理论上的清醒,理论上的清醒离不开学习上的深入.我自参加工作以后,有时候忙于工作,联想到理论学习的枯燥、乏味,难免有厌学情绪和畏难思想,自己也就自觉不自觉地放松了理论学习.甚至有时候自己也会想,理论学习是属于务虚方面的东西,工作扎实才是最重要的,进而在处理工学矛盾时产生了工作第一、学习第二、以工代学之类的错误想法,没有认识到理论学习对一名党员的重要性,没有认识到思想上入党的重要性.先进性教育活动开展以来,我真正认识到,放松了理论学习,个人素质难以提高；放松了理论学习,面对新形势新情况新问题难以起步；放松了理论学习,无法在工作上迈开大步.
2、没有用好批评与自我批评这一强有力的思想武器.有时候自己也能感到,本人作为一名党员干部,没有很好的在各个方面发挥出党员的双带作用,体现不出员应有的先锋模范作用,觉得自己有时和普通群众差不多.分析原因,主要是本人存在着懒、散和怕苦怕累的思想.在组织开展批评与自我批评的时候,不想去批评人家,也不希望自我批评.说到底,就是不会也不善于运用批评与自我批评这一强大的思想武器,净化自己的思想,洗涤自己的灵魂,从而放松了对自己的高标准和严要求.
3、联系群众不够密切,深入群众太少.从客观公正的角度来看,本人自工作以来,深入群众的时间的确太少,联系群众也不够密切.由于在办公室工作,没有做到多花一点时间,带着民有所呼,我有所应；民有所求,我有所为的想法,经常深入群众,走访群众,经常关心困难群众的生产生活难题,力所能及的帮助他们解决一些困难.
四今后努力和整改的方向
1、在讲学习上下功夫.要坚持认真、深入、系统的学习马列主义、思.
想、理论,坚持用科学的、先进的、革命的思想来武装自己的头脑,指导自己的行动.当前,尤其要加强对三个代表重要思想的学习,做到真学、真信、真懂、真用.把理论学习与个人的工作实际想结合起来,做到在务虚上下功夫,在务实上见成效；在理论学习上下功夫,在提高党性修养上见成效；在深入学习上下功夫,在推动工作上见成效.作为个人而言,要继续巩固先进性教育活动第一阶段的成果,学习党的十六大、十六届三中、四中全会精神,学习省委、市委、县委全会精神,经常地研读党的三代领导集体关于政党建设、关于党员先进性的重要论述论断,不断提高自己的理论水平和政治素养,始终使自己在思想上和行动上与党组织保持高度一致.
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【篇三】年轻干部心得体会3000字
年轻干部培训心得体会集萃专题培训班是我们学习知识的一种方式，是提高我们这批 80 后年 轻干部的有效手段。要适应和跟上现代社会的发展，的办法就是与时 俱进，不断学习，不断提高，不断进步。培训课上，培训基地的各位 教授分别给我们学员的授课，不仅体现了对我们的殷切希望，而且更 反映了对培训班学员的关心和鞭策，使我倍受感动和鼓舞。教授们的 讲解语言朴实、深入浅出、形象生动，教导我们如何从年轻干部走向 成熟，如何成为具有战略战术思维的年轻干部，如何成为既有知识更 有文化的干部。结合课堂理论，我进一步认识到年轻干部要加强学 习，要接受新思维，要运用新举措，掌握先进的政治理论和工作方 法，取长补短，以创新的思维应对竞争和挑战，不辜负组织的期望。
一是要不断强化大局意识和责任意识。要树立集体利益第一位， 局部服从整体，小局服从大局的原则。始终保持健康向上，奋发有为 的精神状态，增强勇于攻坚克难的进取意识，敢于负责，勇挑重担。
二是加强沟通和协调。熟练工作方法，要学会沟通与协调，要善 于与领导、同事、下属交流和学习。要紧紧围绕领导的思路，积极主 动的开展工作，并且做到多总结。同时要经常反思工作、学习和生 活，通过反思，及时发现自身存在的问题和不足。
三是修身立德。做事和做人，要牢固树立勇于奉献、吃苦耐劳、 艰苦奋斗的思想，吃别人的苦，做别人做不了的事，忍别人忍不了的 事。
“路漫漫其修远兮，君将上下而求索”。心得属于现在，明天更 需努力。在今后的工作中会遇到许多新情况、新问题、新矛盾，我将
始终坚持学习、树立信心、大胆创新，在不断的自我超越中，享受工 作的快乐，体现人生的价值。
年关岁末，在市委组织部和市委党校的关心和领导下，我和全市 不同单位的 46名同志有幸参加了第 26 期青干班，承蒙组织信任，担 任组织委员一职。通过聆听相关领导、专家学者的教诲、讲课，参观 新四军纪念馆和盐城党校文化主题展等形式多样的教育活动，进一步 完善了自身的价值观，前进方向更加明确，工作思路更加清晰，谋事 信心更加坚定，深感受益匪浅，终生难忘。现将学习心得体会汇报如 下：
一、抓住机会补充知识，提高自身党性修养
工作以来，也参加过不少业务知识培训，但青干班这类以提升党 性修养为主的培训班，还是第一次。身为发改委机关党支委员，却不 能静下心来学习党的系列理论知识，深刻掌握其内容实质，自己都觉 得实在说不过去。幸好这次组织上将我们集中起来，邀请高水平专家 学者给我们进行系统学习培训，非常不易。我倍加珍惜这次学习机 会，以端正的态度、饱满的热情、刻苦的精神，集中精力，认真学 习，使自己的党性修养得到进一步提升，开展党群工作的底气更足。 同时，在学习期间，在班主任、班长、副班长的领导下，用心尽力为 全班同学服务，争取不负组织所托，担负起自己的责任，互相帮助， 取长补短，共同进步。
二、运用理论联系实际，牢固树立为民理念 在学习过程中，我注意结合老师所讲内容，联系我们东台实际， 将党的方针政策与具体情况结合起来，深入思考问题，积极拓展思 路，始终保持为民服务信念不动摇，努力提高自己思考问题、分析问 题、解决问题的能力，学习把握理论与实践、宏观与微观、发展与改 革、经济与社会、先行与后发的关系，结合国家十三五规划中，党中 央在充分调研的基础上，研判出来的经济发展三大特点——速度变 化、结构优化、动力转换：经济增长速度会从高速转向中高速，发展 方式从规模速度型转向质量效率型，经济结构调整从增量扩能为主转 向调整存量、做优增量并举，发展动力要从主要依靠资源和低成本劳 动力等要素投入转向创新驱动。初步认清当前国际国内经济发展形 势，思考东台发展方向，争取在今后的工作中更好的为民服务、为民 谋利。
三、学以致用干好本职，提高素质做好表率
市委组织部、市委党校高度重视这次培训，悉心培养我们年轻同 志，花了很大的精力、人力、财力组织我们学习调研，对我们年轻同 志素质的提高，能力的提升有很大帮助。取得进步的最终目的还是更 好的干好本职工作，把老师、专家所教知识理解消化、融会贯通，结 合实际创造性推进工作。作为全市经济战线的一份子，必须以这次学 习为新的起点，解放思想，主动顺应和引领经济新常态，坚持“创 新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念，围绕“全省争先、苏 中、苏北率先”的发展目标，以更高的标准要求自己，以更严的要求 约束自己，实实在在谋事创业做人，真正做到对得起组织培养、说得 起问心无愧、经得起时间考验。
很荣幸能够参加全市 26 期青年干班培训班，这是市委组织部对我 们年轻干部成长的关注和厚爱，是难得的人生成长经历和全新的工作 体验。通过系统的学习，使我修炼了党性，拓宽了视野，开阔了思 路，丰富了知识，提高了能力，真正“充了电、加了油”。
一是认识了学习的“重要性”。平时总是以工作事务繁杂为借口 而放松学习，学习的意识和主观能动性不够。通过这次静下心来的系 统学习，真正意识到“刀不磨要生锈 , 人不学要落后”，更感受到了知 识的匮乏，学习的迫切性和重要性。通过听取党的十八届五中全会精 神、全面深化改革等一系列系统知识辅导，使我对党的重大理论、方 针政策和战略思想有了更加深入的理解和把握，从而在思想上更加坚 定了理想信念。通过学习青年干部的心理调适、网络及多媒体管控对 策、如何做好农村全面小康社会的带头人等课程后，领悟了领导和专 家们来自基层一线工作的经验，汲取了很多新观念、新思路、新方 法，从而弥补我做好群众工作能力的不足。二是增强了工作的“主动 性”。民政人始终活跃在“为民解困、为民服务”的第一线，始终坚 持权为民所用，心为民所系，情为民所用，敢于奉献，心怀大爱。通 过学习，使我意识到作为民政工作的一员，在今后的工作中要多深入 基层走访群众，倾听群众呼声，结合本职工作搞好专题调研，了解基 层社区、村居在和谐社区建设中面临的困难和问题，进一步思考创新 社区服务管理模式，促进各项工作扎实有效开展。三是体会了同学的 “纯真性”。培训中结识的来自各部门以及基层从事不同工作的同 学，他们理论知识颇丰、工作经验丰富，都是我学习的榜样。在课间 休息的时间里，我们都能够愉快地进行沟通交流，特别是在青干班微 信群上，大家谈工作、谈理想、话明天，互相鼓励、互相促进、互相 关心，这种纯真的同学感情使我终生受益。
今后我将把这次学习的体会和成果转化为谋划工作的新思路 边思考边运用，在学习中联系实际，在实际中探讨学习，坚持学用相 长、学以致用，不断提升理论素养，提高业务水平，始终牢记“民政 为民”的宗旨，扎实苦干，爱岗敬业。具体做到“三个要”：一要敢 于担当。作为一名青年干部，要有责任感，敢于担当，遇到困难，不 畏难怕事、不退缩回避、不找借口、不讲客观，敢于直面矛盾，在依 法依规的前提下，创新化解矛盾和困难的方法，提高破难攻坚的本 领。二要履职尽责。尽心尽力、履职尽责服务好民政最可爱的人、最 幸福的人、最可怜的人、最痛苦的人和最需要救助的人。三要廉洁自 律。自觉践行“三严三实”，不断增强党性修养，做到严于律己，宽 以待人，在面对利益和诱惑时保持廉洁自律。
【篇四】年轻干部心得体会3000字
年轻干部培训心得体会的范文
年轻干部培训心得体会篇1
为期五天的楚州区年轻干部培训转眼已经结束了，作为一名大学生村官有幸参加此次培训实在是受益匪浅。区委组织部无论在课程安排上还是在授课老师的选择上，都动足了脑筋，创新点很多。在第一天去报到后，大家拿到培训日程安排，心里都觉得压力很大。上午的课程安排名师进行知识授课，下午安排的即兴演讲、实地调研、无领导小组讨论、拓展训练对我们绝大多数人都是第一次参加，有点措手不及的感觉，然而一天天，一关关经历过来，大家回去时都觉得内心充满了自信，收获颇多，满载而归，这正是此次培训课程安排的妙处。培训开班马部长提出了要胸怀大志、遵章守纪、争创佳绩的几点希望，在培训班结束马部长又要求我们始终把学习作为人生永远的主题;把干事作为人生永远的主线;把修身作为人生永远的主流，充分体现了区委组织部门对我们培训的高度重视。通过此次培训，我内心最主要的感受有：
1、知识得到了进一步充实。市委宣讲团的金教授关于党的十七届六中全会精神的报告会让我们深刻认识了文化建设的重要地位和文化强国的重要意义，文化竞争力已经成为国家的核心竞争力，文化实力主导世界话语权，经济文化和文化经济化已经成为世界发展的趋势。通过增强凝聚力、增强引领力、增强服务力、增强生产力、增强创新力、增强影响力来推动文化大发展大繁荣。金教授教导我们要注重塑造灵魂，做到文化自觉;注重与时俱进，铸造文化自信;注重科学发展，实现文化自强。赵校长的依法行政深入浅出，语言幽默诙谐，结合实际事例，深刻阐述了依法行政的重要性、必要性和如何做到依法行政。李淑芳教授不但是一位高级教授更是一位资深美女，将加强廉洁自律，争做优秀党员的老话题，讲出了新意，特别是向我们推广了周恩来的倡廉思想，强调思想教育是廉政建设的基础，规章制度是廉政建设的关键，民主监督是廉政建设的保证，进一步增强了我们的党性。
2、自信得到了进一步增强。在第一天报道知道课程安排的很多不同于以往培训时，内心的压力源于对自己的小不自信。即兴演讲在大学时经历过，相对来说好些，但是在台下的感觉和在台上完全不一样，台下再紧张，在台上的那几分钟必须得保证自己的状态，头脑思维必须足够清晰，情感必须足够充沛，最终的发挥就在那几分钟。演讲完毕再回过去回想这个过程，感触更深的是原来经历过了就没有什么好紧张的，都是一种历练。但是无领导小组讨论是第一次参加，在讨论之前上网查阅了相关的介绍，无领导小组讨论不仅仅是自己个人能力素质的展现，还是考验一个小组成员能否互相说服，最终达成共识。在小组讨论中，我被大家推为代表本组发言。再次站在演讲台上的感觉，明显自信了许多，淡定了许多。拓展训练相对来说是偏向于体力的培训内容，通过快速的分组，起组名、定组训、唱组歌等强化了大家的团体意识，在随后的穿越电网中更是考验了团体的团结协作能力，大家通过互相配合成功高质量的穿越了电网，更是形成了一个团体的凝聚力。悬崖铁壁对于我来说是最大的挑战，我平时就恐高，但是拓展训练的主旨就是超越自我，挑战极限，如果永远不尝试，就永远不知道自己的极限在哪里，最终我战胜了自己内心的恐惧，成功的完成了悬崖铁壁的训练内容，内心非常有成就感。
【篇五】年轻干部心得体会3000字
年青干部工作交流心得体会参加本季度的年青干部工作交流会以后，通过学习别人的经验和反思自己的工作历程，我认为我们可以从职业精神锻炼入手，对自己与事业进行合理的规划设计，争取更快更大的进步。
一、树立正确的职业理想。我们可能因为各种各样的目的和原因走进了这个公务员队伍。拿我自己来说，临近大学毕业的时候，凑巧有选调生报名考试的时机，抱着“去见识下也好”的想法报名参加，当时还没有认真思考自己是否适合这个职业，也没有考虑过如何去面对走上工作岗位后的一切，然后一步步走到了现在。也许我们现在所处的位置与曾经的神往会有些出入，但是既然从事了现在的职业，就应该调整心态，从职业自己出发、放眼社会利益，为自己设立合适的职业理想。树立职业理想，不外乎维持生活、完善自我与服务社会三个方面，从这三个方面进行认真的思考，寻求自己所希望到达的高度和目的。这是解决我们为什么而工作和将要到哪里去的问习题，应该尽早地设计好。二、树立优良的职业责任感。相比于其他行业，我认为公务员这个职业的责任应该要更巨大，特别是社会责任。我们在工作中处理任何问习题不单单是需要对上级和自己负责，更是要考虑到你这一行为给社会或者说在你影响的这个圈子内带来的“蝴蝶效应”。在工作交流会上，陈章述同志提到了曾经由于一个忽略，将我县的工业税收由千万级变为了万元级。虽然这可能只在当时算闹了个小笑话，却是从一个侧面告诉我们：你的一个不小心很有可能就会变成影响单位、影响我县开展形象的大事。因此无论是从小到接一个电话也好，还是大到独当一面、全面规划统筹也好，都要尽心竭力，以高度的责任心和责任感去完成。三、树立优良的职业作风。职业作风是职业精神在我们职业生活中的习惯性表现。在第三季度的工作通报中，鲁部长提到了诸如工作不深入、不坚固以及怕苦畏难等不良的作风，这些算是一种通病，几乎随处可见。从我们大凡的日记月研季结的情况也可以反映出这一点，不敢武断的说那些执行不力的同志工作作风就不结壮，但是至少观察得到那些总是排在优异行列的同志在大凡工作中总是积极进取、兢兢业业的。这是一种作风，也是一种态度，可能有时候会对组织上的安排有不理解或者埋怨的时候，但是既然作为工作安排下来，我们就应该以成熟的态度去面对，尽自己的能力去做好。优良的作风是可以互相教育、互相感染的，80后的年青干部普遍的学历较高、年青有冲劲，在职业作风上应该不输任何人。从敬业、勤业到创业、立业，是一个成长和积累的过程。曾部长的总结归纳讲话是对我们的激励和鞭策，而且很有针对性。有使命感、善沟通、管理好情绪和兢兢业业，这四点既含职业技能，又含有职业素养。有句话叫“商场如战场”，我们的职场同样也是战场，走上工作岗位的80后年青干部，应该尽快地成长成熟起来，保持高度的职业精神，在实现自我价值与社会价值上争得双赢。