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2022年度2023年小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会(四篇)

时间:2022-12-12 10:15:03 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年度2023年小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会(四篇),供大家参考。

2022年度2023年小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会(四篇)

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小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会篇一

实施方案

根据市教育局及还地桥镇中心学校信访维稳安全工作会议精神,为切 实抓好我校信访和维稳工作,增强我校对突发事件的处置能力,及时、妥 善调处化解不稳定因素,有效预防群体性事件,调处突发性事件,维护教 育的和谐稳定,结合我校实际,特制定本工作方案。

、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导, 全面贯彻党的十七届四中全会精神, 深 入贯彻落实科学发展观,以人为本,有序推进教育的改革与发展,建立畅 通、有序、务实、高效的信访工作新秩序,形成与构建社会主义和谐目标 任务相适应的信访工作新机制,切实保证群众合法权益,着力解决影响稳 定的突出问题,最大限度增加和谐因素,减少不和谐因素,维护稳定,努 力构建 “和谐还小 ”,将一些不稳定因素消灭在萌芽状态, 确保教育稳定发展。

二、领导机构

组 长:尹夭如

副组长:吴高权 吴高文

成 员:柯银枝 陈学民 胡珠明 黄汉章 黄金辉

下设信访维稳办公室,办公室主任由吴高文同志担任,负责日常事务 和相关工作安排。

三、工作步骤

1、分类排摸信访维稳突出问题。

1)排摸涉及教职工切身利益的评职评优、福利待遇、民师、代课教

师等历史遗留问题和教师师德、绩效工资等方面引发的矛盾纠纷与不稳定 因素;
(分管负责人:尹夭如 柯银枝 黄金辉)

2)排摸涉及学校教育工程建设、校舍、校产安全、财务管理等方面

的矛盾纠纷与不稳定因素;
(分管负责人:吴高权 胡珠明 柯银枝)

3)排摸涉及校园及周边治安秩序引发的矛盾纠纷与不稳定因素;

(分

管负责人:吴高文 胡珠明 黄金辉 黄汉章 )

4)排摸涉及事关民生的考试、 招生、学校收费等社会热点问题;

(分

管负责人:陈学民 柯银枝)

5)排摸影响正常教育教学秩序和举行非法集会、罢课以及组织较大

规模群体性事件的动向,以及敌对组织或敌对分子插手教育矛盾纠纷可能 引发的群体性事件的信息等。(分管负责人:陈学民 黄汉章)

2、制定措施调处和化解突出问题。各分管负责人对排摸出的信访突出

问题和矛盾纠纷,落实化解责任,拟订解决方案,限期妥善解决,把问题 解决在校内,把矛盾化解在萌芽状态。对于无力化解的问题,提出处置要 求,报请镇党委政府、市教体局及相关部门给予解决。

四、工作要求

1、按照 “谁主管、谁负责 ”和属地管理、分级负责 ”的原则,坚持经常排 查和集中排查相结合,及早发现信访苗头和倾向,及早调处和化解矛盾纠 纷,真实反映情况,及时通报信息,防止矛盾升级、激化。

2、坚持学校接待群众来访制度。经常开展调查研究,倾听群众意见,

了解群众愿望,关心群众疾苦,及时为群众排忧解难。

3、对群众来访要坚持文明热情接待,对群众来信要认真负责办理,不

推诿拖延或转移矛盾,做到依法按政策,实事求是,客观公正,处理到位, 提高办理质量。

4、进一步加强法制宣传教育,把握正确的舆论导向,引导群众以合理

合法的形式提出信访诉求,解决利益矛盾,自觉维护信访秩序。

5、把信访维稳工作纳入学校工作目标进行考核管理。各学校的校长是

信访维稳工作第一责任人,对本校信访维稳工作负总责,采取有力措施解 决群众的合理诉求。对因失职、渎职、不作为、乱作为、违法行政、侵害 群众合法权益引发信访问题,或对群众反映的信访问题推诿扯皮、敷衍塞 责,不认真解决并造成严重后果的,要按照有关规定追究相关人员责任人 的责任。

6、严格信息报送制度。凡涉及突发群体性事件等稳定信息,必须按照

时限向中心学校及当地党委、政府报送,不得迟报、漏报和瞒报。

还地桥镇小学

xx -3-8

xx年还地桥镇小学“庆六一,大家唱”歌唱比赛

活动方案

一年一度的“六一”国际儿童节即将到来,为了让孩子们过一个丰富

多彩、快乐的节日,给每个孩子一次展示自我的机会,同时,也为了展示

我校素质教育取得的丰硕成果,经学校校委会研究决定,将在xx年“六

十分为满分,去掉一个最高分和一个最低分,然后算总分进行评比。

六、奖励方法:

1、一等奖:4名(原则上按学前班、 低、中、高年级段取总分第一名),

每名奖 150 元。

2、二等奖:
6 名(不分年级段,除一等奖后按名次排序选取) ,每名

奖 120 元。

八、活动要求:

1、各班要认真编排本班节目,确保节目质量。

2、学生比赛当天统一穿校服,要求服装整洁,佩戴红领巾。

3、各班应对学生提前进行秩序、纪律、卫生及安全教育,确保学生

有秩序、守纪律、讲卫生、讲安全。

4、班、科任教师要齐心协力安排和管理好本班学生,确保活动圆满

成功,学校将对整个活动中表现优秀的班级进行表彰,对组织差的班级和 学生提出批评,对点名批评的班级对照评分标准扣除一定的分数。

5、活动工作人员根据自己所安排分管的内容,克服一切困难,保质

保量地完成好自己所分管的任务。

小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会篇二

为了确保渡头塘教师群体(离退休教师、幼儿教师、原民办教师、在职教师)在特护期间的稳定,杜绝赴省、京上访事件的发生、确保特护期间上访率为零,特制定次方案。

组长:欧阳xx

副组长:李xx

成员:xxx

1、由渡头塘镇夕阳红活动中心进行自治,具体由信访维稳联系人经常联络,将中心学校及上级有关精神及时传达给全体离退休教师。联系人同时将离退休教师的情况及时反馈给中心学校。离退休教师信访维稳工作联络员:xx

2、实行离退休教师学校包保制度。离退休教师由原工作所在学校具体负责,学校校长为包保人。

3、重点对象实行重点监控,由中心学校主要领导实行一一监控到位。

幼儿园由主管幼儿教育、成人教育的副校长廖汉才同志负责。学前班幼儿教师由学校所在地小学校长监管。

渡头塘原民办教师群体总体稳定。重点监控对象为三元村易国兵。对易国兵中心学校和渡头塘镇人民政府密切配合实行24小时盯控,具体盯控人为增加联校教师易正阳,责任人为增加联校校长易庆英;
渡头塘镇三元村村长易思谷、责任人渡头塘镇人民政府副镇长颜建树。

3.3——3.7:xx、xx

3.8——3.12:xx、xx

3.13——3.17:xx、xx

3.18——3.23:罗xx、刘xx

校长欧阳xx全程值班。

小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会篇三

根据上级有关要求,为了切实做好信访稳定工作,防止本辖区不安定因素引发事端,确保本辖区不出现非法聚访闹访事件和群体性极端事件,确保社会稳定,特制定此方案。

切实加强本辖区不安定因素的排查,对重点对象做好说服教育工作,化解矛盾隐患,确保我区教育系统大局稳定。

文苑街道小学成立信访稳定工作领导小组。

组  长:

副组长:

组  员:

(一)落实工作责任制。实行在职教师包村制,包村教师要密切关注民师稳定工作。发现不稳定因素或上访苗头,及时上报学校领导。

(二)配合社会事业局和乡镇街道党委政府或职能部门做好重点涉稳对象的谈话和慰问工作。

(三)实行24小时报告制,发现不稳定因素或上访苗头,包村教师要在第一时间上报,坚决杜绝各类安全事故和极端事件的发生。

包村教师要查清重点涉稳对象的底子,掌握“重点对象”基本情况并记录在册,及时向文苑街道小学汇报情况,配合做好稳控工作。若因工作不到位引发群体性事件、越级上访或其他极端事件,由相关责任人承担维稳的纪律责任。 

小学信访维稳工作实施方案五篇心得体会篇四

2017年信访维稳工作计划为深入贯彻落实科学发展观,落实上级部门“平安先行学校”工作方案,认真,加强创建文明校园,切实落实领导责任制,履行综治工作的职则,为建立平安校园尽职尽责。

1、进一步建立健全学校的综治工作机构,制定出科学可行的工作制度,明确各部门的职责。

2、进一步完善学校的法制教育与宣传,建立扎实的法制教育阵地,不断提高师生的法律意识。

3、加强各项工作的排查工作力度,确保年内校内无失火、失窃等治安事件发生。

4、确保年内无群体性上访事件发生。

5、确保年内师生、家属、子女无任何危害社会的事件发生。

6、加强校车安全管理工作,认真落实上级部门工作会议精神。

7、加强学校食堂卫生安全工作。

1、成立领导班子和工作机构,明确职责,分工合作。

明确一位领导专管治安综合治理工作,对本单位的治安防范、综合治理负有直接的领导责任,负责确定本单位及所属各处室的治安防范目标和要求。

2、认真执行上级有关治安保卫工作指示、决定和规章制度

结合本单位实际,做到治安防范工作与教育教学管理工作同布置、同落实、同检查、同考核。出台好综治维稳工作方案和工作奖惩制度。

3、加强师生的政治思想及法律法规教育

开展法制课和法制考试,经常对本单位员工进行法制宣传、消防安全教育、保密法规教育和校纪校规教育,加强法制观念、安全方法意识以及保密观念。搞好每年的法制宣传月、宣传周、宣传日。

4、健全防范机制,强化目标管理

建立治保组织、义务消防员队伍,建立治安防范责任制,明确治安防范目标,把对综合治理的考核列入创建文明单位考评范畴。层层签订责任状,严格按责任办事。

5、关心员工生活、工作及思想状况

及时调解员工之间的矛盾纠纷,及时上报不安定因素,并认真做好疏导、教育工作,防止因矛盾激化而发生事端。

6、认真开展好部门自查自究工作,切实做好排查工作。

7、加强要害部门的保卫力度,强化门卫的工作责任,建立健全门卫工作记录。

8、加强教职工家属子女的教育及管理,严格规范流动人口管理,杜绝任何违法犯罪活动。

9、严格按制度办事,坚持以“以人为本”、“预防为主”的工作理念,强化监督,实行“谁主管,谁负责”,“谁违反,处理谁”的原则。不断提高师生素质,守好自己的门,看好自己的人,坚持稳定压倒一切,责任重于泰山,把师生的生命和财产放在工作的首位。

10、认真搞好校内的危房改造,抓好学校的食品、饮水工作。

11、加大投入,强化领导工作到位。

加强对贵重物品及重点设备的管理,根据公安局制定的各类安全标准,落实治安防范措施,防止盗窃案件的发生。加强单位内部的治安防范,落实人防、物防及技术防范措施,确保单位内部安全,防止各类案件和事故的发生。

12、加强综合治理工作的经常性安全检查工作,发现问题及时维修,确保安全。

13、根据学校要求,制定应对突发事件、“敏感期”稳定工作以及节日长假期间的应急预案,并加强安全防范措施。

14、畅通信息反馈渠道,发现问题,及时汇报,立即处置,扫除一切有碍学校综合治理工作的不安全因素。

综合治理工作管理是动态的,循环过程,不可能一劳永逸,按照综治管理的自身规律,从长计议,抓好落实,在经常性上下功夫,花气力,积极创建平安先行学校工作。

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