下面是小编为大家整理的乡村振兴战略培训班心得体会范本最新3篇,供大家参考。
乡村振兴战略为农村经济发展指明了道路，第一书记有着扎根基层、服务基层、奉献基层的责任和义务，必须争做村民致富的“助推器”。下面是小编整理的乡村振兴战略培训班心得体会，供大家参考。
篇一：乡村振兴战略培训班心得体会
乡村振兴战略的核心是产业振兴，而农民是乡村振兴的主体，是乡村振兴的受益者，所以必须通过实施乡村振兴战略把亿万农民群众的积极性、主动性、创造性调动起来。从而通过产业振兴提高乡村居民收入，才能更加完善基础设施设备的配备，以及更多地投入生态环境治理。从而建设一个乡风文明、生态宜居的美丽乡村。党的十九大报告里提出的乡村振兴战略五个目标，都要进一步明确任务，进行相应的制度创新及政策落实，把每一项工作做实，这个战略才能够落地生根，给农民带来利益、福祉，能让农村的面貌再发生翻天覆地的变化。推动产业发展是乡村振兴的重要途径。实施乡村振兴的最终目标，就是要彻底解决农村产业和农民就业问题，确确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。而无论是解决农民就业还是确保群众增收，都需要以产业发展为基础。农业强，产业必须强;产业旺，乡村振兴才有底气。
乡村振兴，勿好高骛远，需脚踏实地。我国农业人口之多，耕地面积之广都印证着乡村在我国的重要程度。乡村在我们工作的第一线，振兴乡村要求我们脚踏实地、扎根基层，要求我们充满斗志、不畏艰苦，要求我们担当作为、开拓进取。让广大农民群众享受到党的暖风，让“乡村振兴”不是一句空话。让农村闲置资源“活”起来，充分发挥土地制度红利在乡村建设中的作用，让资源变资产、资金变股金、农民变股东，让农民切切实实得到实惠，这是当下我们正在积极推进的新课题，也是我们最终的奋斗目标!
篇二：乡村振兴战略培训班心得体会
乡村振兴比新农村建设提出了更高的要求，从生产发展到产业兴旺、从生宽裕宽到生活富裕、从村容整到生态宜居、从管理民主到治理有效，要求和层次均更高。乡村振兴就是要兴产业、兴环境、兴文化、兴社区，实现农村产业的大升级、生态环境的大保护、农耕文明的大发扬、农村社会的大进步，让农业强起来、农村美起来、农民富起来。
乡村振兴战略是发展范式的转换。即由过去单一重视农业现代化范式向农业农村现代化范式转换，由注重生产效率的一元发展范式向更加注重乡村居民的福利、生活和生态的多元发展范式转换，由过去城市偏向的范式向农村优先、城乡融合发展的范式转换，由农村单一发展向农村综合发展转换。乡村振兴战略是一个多层次、多主体、多方面协同发展的过程。在实施过程中，要从全球化层次、城市层次、农村和农业部门层次、乡村层次、农户层次等相关层次，从政府、农业企业、农户、非政府组织、城镇居民等多元主体，从政治、经济、文化、自然资源、自然景观等多方面内容协同发展。乡村振兴不是封闭的，而是开放性的。乡村振兴必须既有农村内部资源也有外部资源的双重资源集合，关键路径是城乡融合。城乡融合不是原有意义上的城乡统筹的资源分配过程，不是乡对城的被动式的接受，更不是强势的城市对弱势的乡村新一轮的剥夺。城乡融合是城乡资源平等的交换，是城乡产业融合性的一体化发展，是城乡空间差异化条件下的互利性共赢。城乡融合要有更多元的目标，不是以城市元素替代乡村风格，也不是以城市文明代替农村文明，是二者的融合、协调发展。乡村振兴战略是做好新时代“三农”工作的遵循。乡村振兴战略蕴含着党对当前我国“三农”形势的重大判断和对“三农”工作方略的重大创新，是今后“三农”工作的总揽和“牛鼻子”，是新时代解决“三农”问题的重要途径。
通过学习我认识到要实施乡村振兴战略首先要强化乡村社会和环境治理。一是强化乡村社会治理。要加强基层党组织建设，健全以村党组织为核心，村民委员会、村务监督委员会、集体经济组织、社会组织广泛参与的“一核多元”村级治理架构，健全村党组织领导下的组织健全、自治有效、服务完善、文明祥和的村民自治制度，深化乡村法治，创新乡村德治，形成自治法治德治相结合的乡村治理体系。二是强化乡村环境治理。通过大力推行农村绿色生产生活方式、全面开展农村人居环境综合整治、加快乡村生态环境保护修复、建立健全生态保护体制机制等路径，让乡村成为城乡群众向往的美丽乡村。
其次要打造乡村振兴人才队伍。振兴乡村关键是缺乏懂经营、能干又会干的人才，新型农民才是实施乡村振兴的主力军。因此，要着力打造好几支队伍：一是打造好农业科技研发与推广队伍。坚持深化农业科技体制机制改革，打造一支新时代的有特色的懂农业、爱农村、爱农民的农业科研队伍，充分发挥基层科技农业服务队伍作为农业新技术、新成果的传播者和农业生产一线指导者的作用。二是打造好乡村基层管理队伍。创新乡村工作队伍管理机制，让更多年轻干部到农村一线锻炼，担任乡村领导职务，引导鼓励大学毕业生到基层工作，通过多种方式鼓励优秀人才担任村支“两委”干部。三是打造好农业生产经营队伍。培育农业创业创新的优秀骨干人才，坚持把培育壮大龙头企业、新型农业经营主体、现代青年农场主、返乡创业人员作为打造“三农”工作队伍、促进现代农业发展的重要环节。进一步完善农村实用人才的培育政策和扶持政策，想方设法留住年轻人，吸引年轻人务农。
篇三：乡村振兴战略培训班心得体会
实施乡村振兴战略，是中国特色社会主义进入新时代做好“三农”工作的总抓手。党的十九大作出了实施乡村振兴战略的重要部署，这是党中央着眼于推进“四化同步”、城乡一体化发展和全面建成小康社会作出的重大战略决策，是加快农业农村现代化、提升亿万农民获得感幸福感、巩固党在农村的执政基础和实现中华文明伟大复兴的必然要求。
实施乡村振兴战略，必须从实际出发
就夕阳彝族乡来说，由于地处山区，地广人稀，基础设施较为薄弱，外出务工人员较多，所以实施乡村振兴战略应从这个基本情况出发。此次外出培训参观考察的几个村，集体经济实力都比较强，一方面得益于优越的区位优势，它们都地处长江三角地带，离华东城市群都比较近，易于吸引城市人口来乡村旅游;另一方面得益于村组干部的带头示范作用，在这几个村中，党员干部先锋模范作用都得到了较大限度的发挥。因此，对于云南处在祖国西南边陲的实际，我认为我们要充分发挥自然生态优势、充分发挥得天独厚的气候和农特产品优势，充分实践习近平总书记“绿水青山就是金山银山”的“两山精神”。作为基层一线的干部，要切实增强责任感、使命感、紧迫感，举各方之力，以更大的决心、更明确的目标、更有力的举措推动农业全面升级、农村全面进步、农民全面发展，努力谱写新时代乡村振兴新篇章。
实施乡村振兴战略，产业振兴是基础
杭州市萧山区的航民村，正是抓住了这一基础，多年来，坚持发展实体经济，做强传统主导行业，提升优化产业结构，一、二、三产业在村内得到协调发展。正是由于不断壮大产业，解决了农村产业和农民就业问题，确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。随着集体收入的不断加强，村民的文化、教育、卫生等各项事业取得了长足发展，群众过上了经济殷实、生活富裕、精神富有、健康和谐的幸福生活，这就是我们要的乡村振兴。所以，当下我们要构建乡村产业体系，推动农村一二三产业融合发展，重点是通过培育农业品牌、增强科技创新、强化城乡融合，补齐农业发展短板，促进农村产业集聚。
实施乡村振兴战略，人才是关键
发展离不开人，乡村振兴自当不例外，实施乡村振兴战略，关键要解决人的问题。山区由于区位的限制，各项发展受限，大量人口外出务工，农村缺人特别是缺少能人的问题，已经成为振兴乡村的制约瓶颈。因此，实际工作中，我们既要重视本土人才的培育，培养一大批新型职业农民，使之成为推动乡村振兴的主要生力军，也要广纳有知识、有技能、懂法律、懂管理的能人到农村来创新创业，让农村成为贤才能人施展才能的大舞台，建设一支懂农业、爱农村、爱农民的高质专业化乡村振兴队伍，增强农业发展的创新驱动力和农村产业发展以及经济社会发展活力。
实施乡村振兴战略，文化振兴是灵魂
乡村文化建设是乡村振兴的源头活水，如果说没有乡村文化的传承与创新，或者说实施乡村振兴的过程中没有实施文化振兴，那乡村振兴就失去了真正的灵魂，因此，实施乡村振兴必须抓住乡村文化这一灵魂根本。晋宁有着悠久的历史，有着浓重的传统文化，有着闻名世界的历史名人，有着丰富的民族民俗文化习俗，因此，我们要顺应新时代的要求，推进城乡文化融合，保护并传承好乡村文化，增加文化产品，促进文化供给，大力发展具有特色的乡村文化及其产业，不断提高农村群众在文化成果上的获得感以及在精神文化生活上的幸福感。
实施乡村振兴战略将让国之根基更稳固，将使我们国家更加坚实地屹立在世界东方，让我们信心倍增地撸起袖子加油干，为中华民族的伟大复兴贡献一番农村力量。
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