下面是小编为大家整理的绩效考核工作总结范文模板报告,供大家参考。
绩效考核工作总结范文模板报告
绩效，是一种管理学概念，指成绩与成效的综合，是一定时期内 的工作行为、方式、结果及其产生的客观影响。下面是给大家整理的 绩效考核工作总结报告，仅供参考希望能够帮助到大家。
绩效考核工作总结报告 1 曾记初来我院时，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做 好工作，但是我院宽松融洽的工作氛围，团结向上的职业追求，“以 人为本、救死扶伤”的服务理念，让我很快适应了工作，融入了我院 这个集体。
在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每 一项任务;在工作中遇到不懂的问题，虚心向领导、向同事请教学习， 不断提高自己各方面能力，希望能尽早为我院做出更大的贡献。当然， 初涉职场，难免出现一些小差小错需领导指正，但前事之鉴，后事之 师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜 绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢领导和同事对我的入职指引 和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
在此，特将我 20_年来的工作情况总结汇报如下：
一、思想上 不断增强思想政治修养。认真学习和贯彻党和国家制定的各项 路线、方针、政策，保持政治上的清醒和坚定。用理论知识武装自己
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的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中遇到的问题，使 自己能够在脚踏实地追求理想的实践中，不断提高自己。
二、工作上 勤奋敬业，始终坚持艰苦奋斗的作风，认真遵守单位制定的各 项规章制度，在上级医师的指导下，不断加强业务学习，积极开展诊 疗业务，三年来在门诊运用专业知识正确处理普放与 CT 患者。全年 工作顺利圆满，无差错事故，受到领导、同事及患者的好评。
三、学习上 不断结合自身实际，积极钻研业务方面的知识。在三年间我顺 利通过了执业医师资格考试，并完成了放射性工作人员的相关技术与 辐射防护的相关培训与学习。拿到了临床工作的相关资格证件。
在这三年的时间，通过努力，我在思想和工作上都有了新的进 步，同时，我也清醒的认识到，我还存在着很大的不足，与其他同事 相比还存在着很大的差距;比如理论水平还有待提高，业务技能还有 待加强等等。因此，我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还 要客观地面对自己的不足之处，进一步提高自己的科室业务知识，进 一步加强工作方面的锻炼，注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组 织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己这三年来 我学到了很多，感悟了很多，看到我院的发展，我深深地感到骄傲和 自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自 己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和我院一起成长。在此我郑重 提出转正定级申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。
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我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为创造价值，同 我院一起奔向美好的未来!
绩效考核工作总结报告 2 在事业单位工作以来，不断努力工作，不敢出现半点马虎，大 多数时候都是认真服从领导指令做事，现在就自己的工作做一下总结。
一、加强政治业务学习，提高政治业务素质和办事效率 人事部门是每个单位的一个重要部门，人事工作是每一个单位 的重要工作。人事工作做的好与坏，从小的方面来说关系着每个职工 的切身利益，从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。
如果对相关的政策法规把握不准，就会给职工利益造成损害，就会阻 碍整个单位进步。因此，学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方 面的政策法规尤其重要。一年来，我们在工作中结合我局的实际情况 以及人事工作的性质、任务，持续不断地加强国家和地方关于人事人 才工作的各方面的政策法规的学习，根据形势的发展，及时更新自己 的知识。同时，我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训，加强 各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。针对各单位人事干 部的实际情况以及一些相关的新的政策法规的出台，我们既注重加强 对他们平时的业务指导，同时又组织他们参加市相关业务主管部门举 办的培训学习班。12 月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业 务培训班，邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政 策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识，提高他们的综合业务素 质，使他们在工作中能够准确把握政策，做到学政策、懂政策、按政
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策办事，为他们今后在工作中减少一些不必要的失误，大大提高办事 效率进一步打下了基础。
二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作， 增强服务意识
我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为 职工服务的宗旨，努力为基层单位和全局职工服务。一年来，我们积 极争取地方政府部门的支持，在政策允许的条件下，及时为职工办理 工资、福利、离退休等各项工作。一是完成了职务晋升工资调整工作。
对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批，共计_ 人次;为_名职工办理了转正定级手续;为 7 名大中专毕业生办理了上 编增资、社保等手续，二是完成专业技术人员的职称申报工作，我们 根据相关政策，为符合规定的干部职工办理各类职称申报工作。今年， 我们共组织 x 名符合条件的职工申报高级专业技术职称;_名符合条件 的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评 聘会，对_名符合申报初级专业技术职称条件的职工和_名已获得专业 技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审，并将评审结果按工 作程序予以张贴公示。三是认真搞好退休人员的工作。今年我们为_ 名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续，为死亡职工家属发放遗 属生活补助费。四是搞好劳保用品的发放工作。为保证职工的身体健 康和生命安全，今年我们共为职工发放劳保用品_套。
三、继续推进人事制度改革，大力推进全局人事人才工作全面 发展
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人才问题是一个单位发展的关键问题。一年来，我们始终围绕 人才强局这个发展战略，认清新形势，明确新任务，把握新要求，认 真做好我局人事人才工作，努力形成育才、引才、聚才的良好环境。
一是抓好人才培养工作，加大人才资源开发投入，加强人才资源能力 建设。今年，根据有关文件精神，结合单位实际情况，我们特制定了 《_市公路管理局职工学历教育管理办法》，有计划地培养人才，进一 步规范全局职工学历教育管理，不断提高职工政治素养和业务素质， 加强科技队伍建设。二是抓好人才引进工作。我们根据市委、市政府 的人才战略和《_市公路管理局招聘大中专毕业生实施办法》，结合单 位的实际情况，为单位引进急需人才。今年我们共引进了 x 名大中专 院校毕业生，其中硕士研究生_人，为我局事业发展积累了人才。
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